30.06.2015 Views

Slovgas 4/2004 - Slovenský plynárenský a naftový zväz

Slovgas 4/2004 - Slovenský plynárenský a naftový zväz

Slovgas 4/2004 - Slovenský plynárenský a naftový zväz

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Budovanie spoločnosti NAFTA<br />

dielce na súpravy, kompletné vrtné súpravy,<br />

tlakové nádoby do 35 MPa, kotly, separátory,<br />

sušiace kolóny, produkčné kríže do<br />

70 MPa, špeciálne vysokotlakové prírubové<br />

spoje, podzemné i nadzemné filtre a pod.<br />

V spolupráci s Novou hutou Ostrava a Vítkovickými<br />

železiarňami vyvinuli napr. špeciálny<br />

materiál a následne technológiu tepelného<br />

spracovania pre spojníky vrtných trubiek.<br />

Obrábanie na CNC strojoch (Computer<br />

Numeric Control) sa zabezpečovalo v dielňach<br />

NAFTY Gbely. Súčasne sa budovalo<br />

programovacie zázemie. To bol štart k ďalšiemu<br />

rozvoju NC techniky vo výrobe. Z 1<br />

500 – 2 200 párov spojníkov vyrobených<br />

ročne bolo priemerne 70% určených pre iné<br />

organizácie a na vývoz.<br />

Veľkú skúsenosť získal Ing. Blažek roku<br />

1987, keď odišiel ako technik - mechanik na<br />

10 mesiacov do Iraku.<br />

No mal aj menej priaznivé obdobie. Roku<br />

1990 sa stal hlavným inžinierom v NAF-<br />

TE Gbely, no funkciu musel po roku opustiť<br />

na základe lustračného zákona, pretože v<br />

minulosti pôsobil 3 mesiace v Ľudových milíciách.<br />

Stal sa z neho vedúci strediska rozvoja<br />

ťažby a techniky, čo zahŕňalo i prípravu<br />

investícií. Rozvoj podniku sa zameral na<br />

zvyšovanie vlastnej ťažby, rozvoj uskladňovacích<br />

kapacít, zlepšovanie úrovne techniky<br />

a riadenia, zavádzanie počítačovej techniky<br />

do systému riadenia a obchodno-technické<br />

aktivity i mimo NAFTY. Z mnohých aktivít<br />

spomína Ing. Blažek na paroplynový cyklus<br />

v PPC Trebišov a Gajary, výrobu metanolu<br />

z vlastného plynu v Chemku Strážske<br />

za účasti Nichimen Corp. (Japonsko), využitie<br />

ložiska Sereď, ako podzemného zásobníka<br />

plynu, spoluúčasť na ťažbe soli v Solivare<br />

Prešov a následne kavernový podzemný zásobník,<br />

ťažbu ropy v Kazachstane prostredníctvom<br />

spoločného podniku ANACO. Sledovali<br />

i zámery rakúskej strany na ložisku<br />

Vysoká – Zwendorf.<br />

Prioritami NAFTY však zostávalo skončenie<br />

4. stavby PZZP, 5. stavba, zásobník Gajary-báden<br />

súvisiaci s doťažovaním ropného<br />

ložiska a intenzifikácia 1. – 3. stavby PZZP<br />

Láb, ktorou malo dôjsť k zvýšeniu maximálneho<br />

denného výkonu z 19 mil. m 3 na 28 mil.<br />

m 3 /deň pri 70% odťažení. To boli parametre,<br />

s ktorými sa dalo veľmi dobre obchodovať.<br />

V roku 1999 Ing. Blažeka vymenovali<br />

v NAFTE, a. s., za riaditeľa pre stratégiu<br />

a patrila mu aj technická príprava investičnej<br />

činnosti.<br />

Roky, ktoré Ing. Milan Blažek prežil medzi<br />

naftármi doma aj vo svete, zhrnul do<br />

myšlienky: „Práca s naftou neznamená iba<br />

sa niečo naučiť v škole a potom svoje poznatky<br />

v praxi využívať. Čokoľvek sa naučíte<br />

a čokoľvek predvídate, príroda má pre<br />

vás vždy niečo nové, čím vás prekvapí. Práve<br />

skúsenosti robia z naftára ozajstného odborníka,<br />

lebo iba s nimi sa dá dynamicky reagovať<br />

na stále sa meniace podmienky a problémy<br />

pri práci.“<br />

22<br />

Tretia generácia v NAFTE<br />

roku 1957 nastúpila ako 17-ročná na<br />

V miesto referentky na oddelení základných<br />

prostriedkov a DKP do Plynového závodu<br />

v Plaveckom<br />

Štvrtku. Po absolvovaní<br />

dvojročnej hospodárskej<br />

školy v Skalici<br />

sa stala sekretárkou<br />

riaditeľa závodu v Malackách.<br />

V roku 1961<br />

odišla s celým kolektívom<br />

do Prieskumno-<br />

Lýdia Ondrušková<br />

Pracovala v NAFTE 40 rokov. Začínala<br />

ako referentka, 10 rokov bola sekretárkou<br />

riaditeľa závodu a neskôr prešla na finančné<br />

oddelenie.<br />

ťažobného závodu do Gbelov, kde až do roku<br />

1971 bola sekretárkou riaditeľa závodu.<br />

Lýdia Ondrušková prežila svoj pracovný<br />

život medzi naftármi. Miesto sekretárky<br />

po tom, čo neprešla druhým kolom previerok,<br />

opustila v roku 1971. Zo sekretariátu<br />

riaditeľa sa presunula na finančné oddelenie.<br />

V novej profesii sa pani Ondrušková vypracovala<br />

tak, že v rokoch 1995 až 1997 zastávala<br />

funkciu vedúcej finančného oddelenia.<br />

Ak sa jej opýtate, čo vnímala počas svojho<br />

štyridsaťročného pôsobenia medzi naftármi<br />

najintenzívnejšie, bez váhania odpovie,<br />

že oddelenie slovenskej a moravskej časti<br />

vtedajších Československých <strong>naftový</strong>ch dolov<br />

Hodonín, ktoré vyústilo 1. januára 1971<br />

do vzniku <strong>Slovenský</strong>ch <strong>naftový</strong>ch závodov<br />

Gbely. Bolo poznačené odporom Hodonína,<br />

ktorý samozrejme nebol príliš naklonený<br />

myšlienke premiestniť väčšiu časť takého<br />

prosperujúceho podniku za hranice.<br />

Práve obdobie po osamostatnení prialo aj<br />

NAFTE Gbely. Zo svojej pozície hodnotí pani<br />

Ondrušková roky 1971 až 1997 ako výnimočne<br />

finančne úspešné.<br />

Okrem svojej práce sa pani Lýdia podujala<br />

v roku 1994 na náročnú funkciu predsedníčky<br />

Klubu dôchodcov v regióne Gbely – Senica –<br />

Skalica. Podieľala sa nielen na jeho vytvorení<br />

a zorganizovaní, ale aktívne v ňom dnes už<br />

ako dôchodkyňa stále pracuje. V regióne Malacky<br />

už podobný klub bol vytvorený a ohlasy<br />

na jeho činnosť boli<br />

veľmi pozitívne, v michalovskom<br />

regióne<br />

sa podobný klub zatiaľ<br />

vytvoriť nepodarilo.<br />

Prosperujúce roky<br />

NAFTY Gbely znamenali<br />

štedré príspevky<br />

do sociálneho fondu,<br />

z ktorého mali úžitok nielen aktívni, ale aj<br />

bývalí zamestnanci NAFTY. Výnimočnými<br />

boli vždy oslavy Dňa naftárov, na ktorom sa<br />

bežne zúčastnilo až 400 dôchodcov. Bola to<br />

skvelá príležitosť na stretnutie bývalých kolegov,<br />

možnosť zaspomínať si na roky odovzdané<br />

NAFTE, ale aj na priateľov a rodinu.<br />

Aj napriek tvrdej naftárskej profesii možno<br />

medzi bývalými zamestnancami nájsť ešte aj<br />

90-ročných dôchodcov.<br />

Starostlivosť o dôchodcov, ktorých v tomto<br />

regióne žije dnes asi 800, nebola jedinou<br />

aktivitou firmy, v ktorej pracovala. Vysoko<br />

vyzdvihuje aj záujem vedenia podniku<br />

o oddych a zdravie ľudí. Ako členka výboru<br />

ROH, v ktorom pôsobila viac ako 25 rokov,<br />

sa aktívne podieľala na zlepšovaní pracovných<br />

podmienok, ako aj príležitostí na<br />

rekreáciu zamestnancov NAFTY a ich rodín.<br />

Bežne organizovala brigády na chate Naftár<br />

v Plaveckom Štvrtku.<br />

Lýdia Ondrušková pochádza z tradičnej<br />

záhoráckej rodiny, z ktorej v NAFTE pracuje<br />

dnes už tretia generácia. Otec Ján Bolebruch<br />

bol vedúcim plynového úseku na Plynovom<br />

závode v Plaveckom Štvrtku (neskôr Malacky).<br />

Jej dcéra Ing. Svetlana Ondrušková pracuje<br />

v NAFTE, a. s., v divízii podzemného<br />

skladovania zemného plynu.<br />

<strong>Slovgas</strong> • 4/<strong>2004</strong>

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!