áëضVGh íeÉ°ùJ óYم á°SÉ«°S É¡jód óLÉe ás«©ªL øµd ,OÉ°ùØdG áëaɵe ƒMل ÖjQóJ èeGôH kÉ«dÉM óLƒJ ’.ÚØXƒªلd ¬«LƒàdG ÓNل Oó÷G ÚØXƒŸG «ªL e á°SÉ«°ùdG ògه OóصüH UGƒàdGصل ºàjh .OÉ°ùØdG óضVºل©àdGh äGQÉ¡ŸG IQGOEG èeGôH âfÉc óbh UGƒàŸGصل, ÚØXƒªلd kÉ©HÉJ kÉØ«XƒJ ºYóJ »àdG Yلى º¡JóYÉ°ùeh:‹ÉàdG ƒëædG Yلى º°ùقe ÖjQóJ øY IQÉÑY XƒàdG»ف, äÉjÉ¡f IQGOEG.ÖصüæŸG Ö°ùM UÉNص ÖjQóJ•.ás«cƒل°ùdG äGQÉ¡ŸG ôjƒ£àH UÉNص ƒgh ÉYم ÖjQóJ•áªcƒلهG äÉÄ«g øjƒµJ üØJhص»ل ÚØXƒªلd µdل XƒŸGف áÄa àjلüîص hó÷ÉHل ÉfOCGه:أنثىذكرفئة50+ 50-30 تحت 50+ 30 50-30 تحت 30 الموظفGhOم 1 8 1 8 5 1 eÉcلتحرص الجمعيَّة على تدريبموظفيها في جميع النواحياإلداريَّة والفنيَّة وبلغ إجماليساعات التدريب للموظفينلسنة <strong>2013</strong> م 579 ساعة.46
الفئةالرتبةالمسميات الوظيفيةالدرجةبدلالمواصالتشهريابدلتعليمنسب المستوى القياسي لألجور يتلخص بسلم الرواتب التالي10 9 8 7 6 5 4 3 2 1 سنويübCGصى óM60,000übCGصى óM40,000übCGصى óM20,0001,800øe áFÉŸÉH IôشûY»°SÉ°SCلG ÖJGôdGübCGصى óëHh(¢S.Q) 180040,26222,36817,20638,34421,30216,38636,51820,28815,60634,77919,32214,86333,12318,40214,15531,54617,52613,48130,04416,69112,83928,61315,86912,22827,25115,13911,64625,95314,41811,091É©dGم ôjóŸG¿hDƒ°ûdG ôjóe ,‹ÉŸG ôjóŸGájôشûÑdG OQGƒŸGh ájQGOEلGäÉ«لª©dG ôjóe jƒ°ùàdGق, ôjóe,ôjóe ,èeGÈdG ôjƒ£J ôjóe,´hôشûe bóeق , IOƒL ôjóeôjóe ,èeÉfôH ôjóe NGOل«,äGQOÉÑeED2D1É©dGم ôjóŸG:ájò«ØæàdG áÄØdGájDhQ ,OGôaCلG IQGOEGëàdق»ق á«é«JGΰSG±GógCلGájò«ØæàdG áÄØdG±GôشTEG ¥É£f :IôKDƒe äGQGôbhÉ©dGم ôjóŸG GMD:EXECUTIVELEVELájò«ØæàdG áÄØdG---øe áFÉŸÉH IôشûY»°SÉ°SCلG ÖJGôdG(¢S.Q) 600 hCGYCGلى ɪ¡jCGøe áFÉŸÉH IôشûY»°SÉ°SCلG ÖJGôdG(¢S.Q) 500 hCGYCGلى ɪ¡jCG4009,3518,1316,2555,2123,7238,9067,7445,9574,9643,5468,4827,3755,6734,7283,3778,0787,0245,4034,5033,2167,6936,6905,1464,2883,0637,3276,3714,9014,0842,9176,9786,0684,6683,8902,7786,4645,7794,4453,7042,6466,3295,5044,2343,5282,5206,0285,2424,0323,3602,400محÖ°SÉ ,…ò«ØæJ óYÉ°ùeOQGƒe üàNGصUÉص ,»°ù«FQäɪæe-´ƒ£J ùæe°ق ,ájôشûHá«dÉe OQGƒe ᫪æJ ùæe°ق ,±ôشûe ,äÉ«لªY ùæe°ق,º««قJh á©HÉàe ùæe°ق ,QÉ°ùe»FÉصüNCG FÉ°Shل üJGصÉل,§HÉضV ,äGQOÉÑe ùæe°ق,OGôaCG– ´ƒ£J ùæe°ق VGôbEGض,èeÉfôH ùæe°ق,åMÉH محÖ°SÉ, hDƒ°ùeل,äÉeƒل©e É«LƒdƒæµJ ùæe°ق,…QGOEG óYÉ°ùe ,äÉjÎشûeÜhóæe ,‘ôM QÉ°ùe ±ôشûeäÉ©«ÑeÚeCG ,…ò«ØæJ à°SGقÉÑل hDƒ°ùeل,¥hóæصU hDƒ°ùeل à°SGقÉÑل,hDƒ°ùeل ÓeCGك IQGOEG,äÓ°SGôe IóMh ùæe°ق±ôشûe FÉ°Sق ,äÉÑcôe , eÉYلáaÉ«ضVC2C1B2B1AäGP: á«£°SƒdG áÄØdG»æقJ üàNGصUÉص¬«aGôشTEG á«dhDƒ°ùeh᫪æJ ‘ QhO É¡dhá°ù°SDƒŸG OQGƒeäGP :á«£°SƒdG áÄØdG»æقJ üàNGصUÉصùæJ°»ق á«dhDƒ°ùeh:á«FGóàH’G áÄØdGáصüصüîàe ÖصUÉæeájQGOEG:á«FGóàH’G áÄØdGájQGOEG ÖصUÉæeÖل£àJ ÖصUÉæehIQÉ¡ŸGádɪ©dG áÄaC: MIDDLELEVELá«£°SƒdG áÄØdGB: ENTRYLEVELá«FGóàH’G áÄØdGA: LABORádɪ©dG áÄa…Oƒ©°ùdG ÉjôdÉHل »g hó÷Gل ‘ áæ«ÑŸG dÉÑŸGغ «ªLتقرير االستدامة السنوي <strong>2013</strong>م 47
Change language