18.01.2013 Views

Strateški management 1_1 študenti - Ekonomska fakulteta Univerze ...

Strateški management 1_1 študenti - Ekonomska fakulteta Univerze ...

Strateški management 1_1 študenti - Ekonomska fakulteta Univerze ...

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

Bolonjski dodiplomski program 3+2<br />

STRATEŠKI STRATE KI MANAGEMENT 1<br />

doc. dr. Adriana Rejc Buhovac<br />

Univerza v Ljubljani<br />

<strong>Ekonomska</strong> <strong>fakulteta</strong><br />

adriana.rejcbuhovac@ef.uni-lj.si


Program predmeta<br />

Predavanja:<br />

-13 predavanj<br />

-15.10., ob 17:00, VD - filmski večer:<br />

»Master and Commander: The Far Side of<br />

the World«<br />

- V tednih 1.11. – 5.11. in 27.12. - 31.12.<br />

predavanj ni<br />

- zadnje predavanje (januar): gost<br />

mag. Nenad Savič, Unikatum,<br />

svetovalec<br />

Seminarji:<br />

-13 seminarjev<br />

- vodji seminarjev:<br />

mag. Matej Drašček, Otis lift<br />

Mojca Perić, Unikatum<br />

- program seminarjev z<br />

obveznostmi<br />

- pogoj za pristop k pisnemu izpitu<br />

- ocenjevalni sistem in bonusne<br />

točke od seminarjev<br />

geslo


Študijsko tudijsko gradivo in izpit<br />

Študijska in izpitna literatura:<br />

- Pučko D.: <strong>Strateški</strong> <strong>management</strong> 1. Ljubljana: <strong>Ekonomska</strong> <strong>fakulteta</strong>, 2008.,<br />

- Pučko D.: <strong>Strateški</strong> <strong>management</strong>: Poslovni prigodki. Ljubljana: <strong>Ekonomska</strong> <strong>fakulteta</strong>,<br />

2004, IV. – izbrani prigodki,<br />

- izbrani članki po programu seminarjev (3 članki za 2. seminar so tudi izpitno gradivo),<br />

- prosojnice s predavanj.<br />

Ocenjevanje:<br />

1. Pisni izpit (70 %)<br />

2. Seminar (30%) – točke se prištejejo uspehu na pisnem izpitu le, če je na pisnem<br />

izpitu doseženih vsaj 48 točk<br />

Ocenjevalna lestvica: 60 - 68 (zd 6),<br />

69 - 76 (db 7),<br />

77 - 84 (pd 8),<br />

85 - 92 (pdb 9),<br />

93 -100 (odl 10).


Cilji 1. predavanja:<br />

Razumeti vlogo in pomen strateškega <strong>management</strong>a<br />

nekoč in danes<br />

Predstaviti celovit proces strateškega <strong>management</strong>a<br />

Razumeti vlogo tradicionalnih in sodobnih orodij v<br />

strateškem <strong>management</strong>u<br />

Namen:<br />

<strong>Strateški</strong> <strong>management</strong> je treba razumeti kot metodološki<br />

in vsebinski izziv


Vloga strateškega<br />

strate kega <strong>management</strong>a -<br />

kaj?<br />

Interesi lastnikov<br />

namen, cilji, politika podjetja<br />

1<br />

2<br />

<strong>Strateški</strong> Strate ki <strong>management</strong><br />

Udejanjati interese lastnikov!<br />

Kako?<br />

Uresničevati strategijo<br />

Kontrolirati strategijo<br />

Odgovornost vrhnjega<br />

<strong>management</strong>a<br />

Transformacija interesov lastnikov v:<br />

Poslanstvo – kaj je temeljni namen?<br />

Vizijo – slika podjetja v prihodnosti?<br />

Strateške cilje – ‘milestones’<br />

Strategije – poti do strateških ciljev


Vplivati na<br />

na<br />

vedenje<br />

zaposlenih<br />

Pomen strateškega<br />

strate kega <strong>management</strong>a –<br />

zakaj?<br />

Povratne informacije<br />

Motivirati Koordinirati<br />

Vizija Nagrajevanje<br />

<strong>Strateški</strong> cilji Strategije Letni plani Kontrola<br />

Rezultati


Kaj je ‘strategija strategija’?<br />

1. Pot do strateških ciljev<br />

2. Kaj bomo delali (panoga, izdelki, storitve), kako (tehnologija,<br />

aktivnosti), kje (trgi), za koga (kupci, trgi)? To vključuje tudi<br />

odločitev, česa ne bomo delali!<br />

3. Točna specifikacija konkurenčnih prednosti: kaj bo naša<br />

prednost pred drugimi? Nižje prodajne cene, edinstvene<br />

značilnosti izdelkov, storitev, kaj drugega?<br />

4. Logika: zakaj naj bi nam to uspelo? Kako bomo dosegli, da bo<br />

predvidena konkurenčna prednost res donosna? Vzročnoposledične<br />

povezave med posameznimi elementi zgodbe.<br />

Saloner, Shepard, Podolny (2001): Strategic Management. New York: John Wiley &<br />

Sons<br />

John Roberts (2004): The Modern Firm: Organizational Design for Performance and<br />

Growth. Oxford: University Press.


Zgodovinski razvoj strateškega<br />

strate kega<br />

<strong>management</strong>a<br />

50-ta 50 ta leta: dolgoročno dolgoro no (računovodsko)<br />

(ra unovodsko) predračunavanje<br />

predra unavanje<br />

60-ta 60 ta leta: dolgoročno dolgoro no planiranje (računalniki, kvantitativne metode<br />

v planiranju, zanemarjanje kvalitativnih metod in poslovnega<br />

tveganja)<br />

70-ta 70 ta leta: kriza planiranja (nestabilna okolja, prevlada planokratov,<br />

kje so strateški misleci?)<br />

80-ta 80 ta leta: strateško strate ko planiranje (predvidevanje okolja, izdelovanje<br />

scenarijev, analiza tveganja in občutljivosti planskih strategij)teg<br />

ij)<br />

90-ta 90 ta leta: strateški strate ki <strong>management</strong> (povezovanje strateškega<br />

planiranja s procesi uresničevanja planov, strategij)


Šole ole strateškega<br />

strate kega <strong>management</strong>a<br />

Konstrukcijska šola<br />

(angl. Design school)<br />

Steiner, Ansoff<br />

Proces razvijanja strategije je<br />

racionalen, nadzorovan,<br />

zavesten<br />

Glavni strateg je direktor podjetja<br />

Strategije so izrecno opredeljene,<br />

enostavne in jasne<br />

Ko je strategija izoblikovana, jo<br />

začnemo uresničevati<br />

Šola porajajoče se strategije<br />

(angl. Emerging strategy school)<br />

Mintzberg<br />

Proces razvijanja strategije je<br />

zamotan, interaktiven, evolucijski,<br />

stalno učenje<br />

Eno je nameravana strategija,<br />

drugo je uresničena<br />

Razvijanje in uresničevanje<br />

strategije se zliva v proces<br />

organizacijskega učenja, ki vodi<br />

v neko ustvarjalno strategijo<br />

Henry Mintzberg, Bruce Ahlstrand, Joseph Lampel:<br />

Strategy Safari – The Complete Guide through the Wilds of Strategic Management,<br />

London: Prentice Hall, 1998 - 10 šol!


1 Evropska kontinentalna<br />

šola<br />

Planiranje je konkretizirana<br />

(kvantificirana in časovno<br />

opredeljena) politika<br />

Politika je izhodišče za<br />

planiranje<br />

Politika postavlja splošne cilje<br />

in smer prihodnjega razvoja<br />

podjetja<br />

Politika podjetja in strateški strate ki<br />

<strong>management</strong><br />

2 Anglo-ameriška<br />

klasična šola<br />

poslovodenja<br />

Politika predstavlja splošno<br />

razumevanje, določila ali<br />

dogovore, ki vodijo<br />

razmišljanje podrejenih pri<br />

odločanju<br />

Planiranje je širši pojem od<br />

politike. Je znanstvena<br />

metoda za modeliranje vseh<br />

elementov prihodnjega<br />

poslovnega procesa in tudi<br />

politike<br />

Politika tako lahko<br />

predstavlja celo navodila za<br />

akcijo<br />

3 Realistična šola<br />

Politika in planiranje sta dve<br />

samostojni disciplini, ki pa se<br />

časovno prepletata<br />

Politika je v praksi včasih<br />

nadomestek planiranja<br />

zaradi stroškov. Pogosto ni<br />

znanstvena, racionalna,<br />

temveč gradi na tradiciji in<br />

izkušnjah<br />

Planiranje konkretizira politiko<br />

za določeno časovno<br />

obdobje<br />

Čim bolj dolgoročno bo<br />

planiranje, tem bolj bo blizu<br />

politiki


Celovita strategija<br />

Poslovna strategija 1 Poslovna strategija 2 Poslovna strategija 3<br />

Funkcijske strategije:<br />

trženjska, proizvodna,<br />

kadrovska, nabavna,…<br />

Hierarhija strategij v podjetju<br />

Splošna hierarhija strategij:<br />

1 - Raven celotnega podjetja: celovita strategija<br />

2 - Raven poslovnih enot (SPE): poslovne strategije<br />

3 - Raven poslovnih funkcijskih področij: funkcijske strategije<br />

Funkcijske strategije:<br />

trženjska, proizvodna,<br />

kadrovska, nabavna,…<br />

Funkcijske strategije:<br />

trženjska, proizvodna,<br />

kadrovska, nabavna,…


Proces strateškega<br />

strate kega <strong>management</strong>a<br />

Razvijanje strategije (šir ( irši i vidik)<br />

Strateške Strate ke analize Razvijanje strategije (ožji (o ji vidik)<br />

Uresničevanje<br />

Uresni evanje<br />

strategije<br />

Strateška Strate Strateška ka<br />

kontrola<br />

Ocenjevanje<br />

Ocenjevanje<br />

Celovito<br />

Komuniciranje<br />

Celovito<br />

Komuniciranje<br />

okolja:<br />

okolja:<br />

ocenjevanje<br />

ocenjevanje<br />

Poslanstvo<br />

Poslanstvo<br />

podjetja:<br />

podjetja:<br />

Spremljanje<br />

Razvijanje<br />

Spremljanje<br />

-<br />

-<br />

analiza<br />

Razvijanje<br />

Organiziranje<br />

analiza<br />

strategij:<br />

širšega<br />

širšega<br />

okolja<br />

okolja<br />

-<br />

-<br />

SWOT<br />

SWOT<br />

Vizija strategij:<br />

Ocenjevanje Organiziranje poslovanja<br />

poslovanja<br />

OcenjevanjeProgramiranje<br />

Vizija<br />

strategij Programiranje<br />

analiza<br />

strategij Projekti<br />

analiza<br />

-<br />

-<br />

-<br />

analiza<br />

-<br />

celovitih<br />

Projekti Ocenjevanje<br />

Ocenjevanje<br />

celovitih<br />

Predračuna-<br />

analiza<br />

in Predračuna- poslovanja<br />

poslovanja<br />

panoge<br />

panoge<br />

-<br />

-<br />

Portfeljska<br />

Portfeljska<br />

Postavitev<br />

in vanje<br />

Postavitev -<br />

analiza<br />

analiza<br />

strateških -<br />

poslovnih<br />

vanje<br />

poslovnih<br />

Taktično<br />

strateških<br />

izbira Taktično Popravljanje<br />

Popravljanje<br />

ciljev<br />

izbira planiranje<br />

ciljev -<br />

Analiza<br />

Analiza<br />

Iskanje<br />

-<br />

funkcijskih<br />

planiranje odmikov<br />

odmikov<br />

funkcijskih<br />

Kadrovanje<br />

Iskanje<br />

Kadrovanje<br />

poslovanja<br />

poslovanja<br />

konkurenčne<br />

Usmerjanje<br />

konkurenčne<br />

Usmerjanje<br />

podjetja<br />

podjetja<br />

prednosti<br />

prednosti


<strong>Strateški</strong> Strate ki <strong>management</strong> –<br />

alternativni pristop po Kim in Mauborgne)<br />

Mauborgne<br />

Strategija rdečega rde ega<br />

oceana<br />

Podjetja tekmujejo na<br />

obstoječih obstoje ih trgih<br />

Cilj je premagati konkurente<br />

Borba za delež dele prodaje pri<br />

obstoječem obstoje em povpraševanju<br />

povpra evanju<br />

Poslovna strategija = izbira<br />

med vrednostjo in stroški stro ki<br />

Usklajevanje vseh aktivnosti z<br />

izbrano strategijo:<br />

‘diferenciacija<br />

diferenciacija’ ali ‘nizki nizki<br />

stroški stro ki’<br />

Strategija modrega<br />

oceana<br />

Podjetje ustvari nov trg, kjer<br />

konkurenca še e ne obstaja<br />

Konkurenca postane<br />

nepomembna<br />

Podjetje odkrije in zadovolji<br />

nove potrebe<br />

Trade-off Trade off med vrednostjo in<br />

stroški stro ki ne drži dr i več ve<br />

Usklajevanje vseh aktivnosti<br />

podjetja z zasledovanjem<br />

‘diferenciacije<br />

diferenciacije’ in ‘nizkih nizkih<br />

stroškov stro kov’


Podjetja s strategijo modrega<br />

oceana<br />

1995<br />

2 mil članic<br />

1988<br />

Prodaja 2002: $106 mil<br />

1984<br />

40 mil gledalcev


1<br />

Alternativna orodja kot dodatek v<br />

procesu strateškega<br />

strate kega <strong>management</strong>a<br />

<strong>Strateški</strong> Strate ki grafikon s krivuljami<br />

vrednosti – ‘strategy strategy canvas’ canvas<br />

visoka<br />

Raven ponudbe<br />

nizka<br />

Cena<br />

Etiketa,<br />

terminologija<br />

Trženjsko<br />

komuniciranje<br />

Kakovost<br />

staranja<br />

Ugled vinarja<br />

Prestižna vina<br />

Namizna vina<br />

Kompleksnost<br />

okusa<br />

Asortiman<br />

2<br />

Okvir štirih tirih ukrepov – ‘The The Four Actions<br />

Framework’<br />

Framework<br />

Izloči<br />

Katere dejavnike bi<br />

morali izločiti, ker jih<br />

kupci v panogi ne<br />

cenijo?<br />

Znižaj<br />

Katere dejavnike bi<br />

morali znižati močno<br />

pod standard<br />

panoge?<br />

Nova<br />

krivulja<br />

vrednosti<br />

Dvigni<br />

Katere dejavnike bi<br />

morali dvigniti močno<br />

nad standard<br />

panoge?<br />

Ustvari<br />

Katere nove<br />

dejavnike bi morali<br />

ustvariti, ki jih panoga<br />

še ne pozna?


3<br />

4<br />

Tri skupine potencialnih kupcev<br />

nezadovoljni<br />

trg<br />

podjetja<br />

odklonilni<br />

Alternativna orodja kot dodatek v<br />

procesu strateškega<br />

strate kega <strong>management</strong>a<br />

Šest est poti do novih idej<br />

doslej neznani<br />

<strong>Strateški</strong> Strate ki grafikon z novo krivuljo<br />

vrednosti – [yellow tail]<br />

visoka<br />

Raven ponudbe<br />

nizka<br />

Cena<br />

Etiketa,<br />

terminologija<br />

Trženjsko<br />

komuniciranje<br />

Kakovost<br />

staranja<br />

Ugled vinarja<br />

Prestižna vina<br />

Namizna vina<br />

Kompleksnost<br />

okusa<br />

Asortiman<br />

Pitnost vina<br />

Enostavna<br />

izbira<br />

[yellow tail]<br />

Zabavno,<br />

zanimivo


Dopolnjen proces strateškega<br />

strate kega<br />

<strong>management</strong>a<br />

Razvijanje strategije (šir ( irši i vidik)<br />

Strateške Strate ke analize Razvijanje strategije (ožji (o ji vidik)<br />

Uresničevanje<br />

Uresni evanje<br />

strategije<br />

Strateška Strate Strateška ka<br />

kontrola<br />

Ocenjevanje<br />

Ocenjevanje<br />

Celovito Krajši Kraj i in obsežnej obse nejši i<br />

Komuniciranje<br />

Celovito<br />

Komuniciranje<br />

okolja:<br />

okolja:<br />

ocenjevanje zapis ocenjevanje<br />

Poslanstvo vizije (ang.<br />

Destination Poslanstvo Statement)<br />

Statement<br />

podjetja:<br />

podjetja:<br />

Spremljanje<br />

Razvijanje<br />

-<br />

-<br />

analiza<br />

Razvijanje<br />

<strong>Strateški</strong> Strate ki diagram<br />

Spremljanje<br />

Organiziranje<br />

analiza<br />

strategij:<br />

širšega<br />

širšega<br />

okolja<br />

okolja<br />

-<br />

-<br />

SWOT<br />

SWOT<br />

Vizija strategij:<br />

Ocenjevanje Organiziranje poslovanja<br />

Porterjeva analiza<br />

(ang. strategy map):<br />

poslovanja<br />

OcenjevanjeProgramiranje<br />

panoge<br />

Vizija<br />

vizuelna strategij<br />

analiza<br />

strategij<br />

zgodba<br />

Programiranje<br />

Projekti<br />

analiza<br />

-<br />

-<br />

-<br />

analiza<br />

-<br />

celovitih<br />

Projekti Ocenjevanje<br />

<strong>Strateški</strong> Strate ki cilji kot<br />

celovitih<br />

o strategiji<br />

Ocenjevanje<br />

Predračuna-<br />

analiza<br />

in Predračuna- poslovanja<br />

prioritete v viziji<br />

poslovanja<br />

panoge<br />

panoge<br />

-<br />

-<br />

Portfeljska<br />

Portfeljska<br />

Postavitev<br />

in vanje<br />

Postavitev -<br />

analiza<br />

analiza<br />

strateških -<br />

poslovnih<br />

vanje<br />

poslovnih<br />

Taktično<br />

strateških<br />

izbira Taktično Popravljanje<br />

1 <strong>Strateški</strong> Strate ki grafikon<br />

Popravljanje<br />

ciljev<br />

izbira planiranje<br />

ciljev -<br />

Analiza<br />

Analiza<br />

Iskanje<br />

-<br />

funkcijskih<br />

planiranje odmikov<br />

s krivuljami<br />

odmikov<br />

funkcijskih<br />

Kadrovanje<br />

vrednosti<br />

Iskanje<br />

Kadrovanje<br />

poslovanja<br />

poslovanja<br />

konkurenčne 2 3<br />

Usmerjanje<br />

konkurenčne<br />

Usmerjanje<br />

podjetja<br />

podjetja<br />

prednosti Okvir<br />

prednosti<br />

Okvir štirih tirih ukrepov, šest est poti za<br />

nove ideje in 4<br />

potencialni<br />

kupci – edinstvena strategija

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!