Skriftlig beretning, GKL-bladet - Gentofte Kommunelærerforening

More documents

Recommendations

Info

INDHOLD På vej mod en ny arbejdstidsaftale 2 Dagsorden til generalforsamlingen 3 Skriftlig beretning med regnskab og budget 4-9 Kredsstyrelsen 10 Medlemsadministrationen 11 Pensionistnyt 12-13 Tillidsrepræsentanter 14 Kredesn 15 Forsidebillede: Fra generalforsamlingen i fraktion 4 Foto: Kredsstyrelsen Medlemsblad for: gkl Gentofte Kommunelærerforening Hellerupvej 44 2900 Hellerup Tlf: 3962 1544 e-mail: 019@dlf.org www.kreds19.dk Giro: 4065 719 Formand - Jeppe Dehli På vej mod en ny arbejdstidsaftale Med OK08-forliget blev der centralt vedtaget principper for lokalt forhandlede arbejdstidsaftaler ud fra en såkaldt ”principskitse”. Det er imidlertid opfattelsen, at vores nutidige aftale rummer flere kvaliteter, som kunne være interessante forsat at have i spil – også i en ny aftale. Udgangspunktet har derfor været at forene det bedste fra de to aftaler – den gældende aftale og ”principskitsen”. Det har efterhånden været et langt og intenst forhandlingsforløb i bestræbelsen på at kunne indgå en ny arbejdstidsaftale for lærere og børnehaveklasseledere. Forløbet har været præget af et konstruktivt forhandlingsmiljø mellem repræsentanter fra Skoleog fritidsforvaltningen og GKLs forhandlingsudvalg. Arbejdstidsaftalen skal, hvis parterne når til enighed, træde i kraft fra næste skoleår. Der forhandles med udgangspunkt i en fælles værdiforståelse, som er opbygget i løbet af forhandlingsprocessen. Samtidig er der skabt en fælles forståelse af ressourceforudsætningen. Indtil videre tyder alt på, at der kan opnås enighed om et forhandlingsresultat, som både vi og forvaltningen kan bakke op om. Grundtanken i den nye aftale om arbejdstid er, at lærerne får ansvaret for selvstændigt og professionelt at løse den samlede undervisningsopgave ved en anerkendelse og styrkelse af lærernes professionelle ansvar og engagement som afgørende forudsætning for undervisningens kvalitet. Samtidig får ledelsen rum til at lede, sætte mål og rammer og vise vej for lærernes selvstændige professionelle virke. Ledelseskompetencen skal ikke længere bruges til bureaukrati og kontrol. Vi bevæger os fra en tænkning med fokus på regler og rettigheder til en tænkning med rammer og muligheder. Den nye aftale kommer til at gøre op med tankegangen om, at lærerarbejdet i bund og grund handler om at presse flest mulige timer ud af lærerne. Tanken er at skabe bedre mening og sammenhæng i forudsætningerne for lærernes varetagelse af arbejdet. Et vilkår for aftalen er, at den skal være ressourceneutral. Det er derfor i selve omfordelingen af opgaverne, at rammerne for folkeskolens udvikling og understøttelsen af skolen som attraktiv arbejdsplads med engagerede og kompetente lærere skal sættes. Dermed kan vi stille skarpt på lærerens mulighed for at skabe god undervisning. Med uændrede ressourcer er det indlysende, at der ikke tilføres flere opgaver, men at der alene er tale om en omstrukturering for at skabe gode rammer for skolens virksomhed og udvikling. Hvis forhandlingsudvalget som forventet underskriver en ny arbejdstids- og lønaftale i løbet af marts, kommer aftalen til at bygge på tillid, dialog og samarbejde mellem skolens ledelse, lærerne og tillidsrepræsentanten. Lærerne og ledelsen skal i fællesskab have mulighed for at skabe en mere attraktiv arbejdsplads.
Dagsorden til Gentofte Kommunelærerforenings generalforsamling Torsdag d. 19. marts 2009 klokken 17.00 på Maglegårdsskolen, Maglegård Skolevej 1, 2900 Hellerup Den endelige dagsorden vil komme til skolerne senest 5 dage før. 1. Valg af dirigent. 2. Beretninger. 2.1 Mundtlig beretning 2.2 Debat af mundtlig og skriftlig beretning med efterfølgende godkendelse samt eventuelle resolutioner og vedtagelser. 2.3 Beretning til orientering fra kolonierne og Nyvangshytten. 3. Indkomne forslag. 4. Regnskaber og budgetter. 4.1 Fremlæggelse og godkendelse af sidste års kredsregnskab. 4.2 Fremlæggelse af budget og kredsstyrelsens forslag til kontingent, samt orientering om følgende års budget. 4.3 Fastsættelse af ydelser til kredsstyrelses medlemmer o. a. samt størrelsen af vederlag. 4.4 Fastsættelse af kontingent. 4.5 Godkendelse af budget for indeværende år. 4.6 Orientering om øvrige regnskaber. 5. Valg af 2 interne revisorer samt suppleanter for perioden 1.4.2009 - 31.3.2010 6. Lodtrækning af 5 rejselegater på 5.000 kr. blandt de fremmødte på generalforsamlingen. 7. Eventuelt. Der vil være buffet efter generalforsamlingen eller senest kl. 20.00. Med venlig hilsen Kredsstyrelsen www.kreds19.dk 3
Page 1: gkl Gentofte Kommunelærerforening
Page 5 and 6: Pædagogisk forum Her har der være
Page 7 and 8: GKLs forhandlingsdelegationer er ve
Page 9 and 10: Budgetforslag INDTÆGTER: 2009 2010
Page 11 and 12: Vigtigt fra medlemsadministrationen
Page 13 and 14: Feriekolonierne 2009 Som nævnt i s
Page 15: Kredsstyrelsen Formand: Jeppe Dehli

Skriftlig beretning, GKL-bladet - Gentofte Kommunelærerforening

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

Delete template?

Save as template?