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Ausbildung mit Genuss - Bayer Gastronomie GmbH

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<strong>Ausbildung</strong><br />

<strong>mit</strong> <strong>Genuss</strong>


2<br />

Wir stellen uns vor … Gastlichkeit ist unsere Stärke seit …<br />

Ein Unternehmen<br />

<strong>mit</strong> Entwicklung …<br />

Das Gastgewerbe ist eine sehr vielfältige und<br />

bewegte Branche, die wir alle schon einmal als<br />

Gast genießen konnten. Aber kennen Sie auch<br />

die Seite des Gastgebers?<br />

Nein? Dann lernen Sie die zahlreichen Facetten<br />

der <strong>Gastronomie</strong> und Hotellerie von einer anderen<br />

Seite kennen. Denn kaum eine Branche ist so<br />

spannend und abwechslungsreich wie das Gastgewerbe.<br />

Die <strong>Bayer</strong> <strong>Gastronomie</strong> bietet Ihnen<br />

<strong>mit</strong> acht verschiedenen <strong>Ausbildung</strong>sberufen an<br />

mehreren Standorten vielfältige Möglichkeiten und<br />

Chancen für einen spannenden Beruf, bei dem der<br />

Mensch im Mittelpunkt steht.<br />

Gestalten Sie <strong>mit</strong> uns gemeinsam Ihre berufliche<br />

Zukunft. Denn die Basis für eine erfolgreiche<br />

Zukunft ist eine fundierte Berufausbildung.<br />

Sie sind neugierig? Dann freuen wir uns auf eine<br />

Bewerbung von Ihnen. Ich wünsche Ihnen einen<br />

erfolgreichen Start in Ihr Berufsleben …<br />

Sascha Witt, Geschäftsführer<br />

<strong>Bayer</strong> <strong>Gastronomie</strong> <strong>GmbH</strong><br />

Inhaltsverzeichnis<br />

Gastlichkeit ist unsere Stärke seit … 3<br />

<strong>Bayer</strong> <strong>Gastronomie</strong> im Detail … 4, 5<br />

Hier bilden wir Sie aus … 6<br />

Fachmann /-frau 7<br />

für Systemgastronomie<br />

Restaurantfachmann /-frau 8<br />

Hotelfachmann /-frau 9<br />

Koch / Köchin 10<br />

Fachkraft im Gastgewerbe 11<br />

Fachmann /-frau 12<br />

für Veranstaltungstechnik<br />

Veranstaltungskaufmann /-frau 13<br />

Unsere Bewerbungstipps … 14<br />

Ansprechpartner 15<br />

Impressum 16<br />

Villa Ernst & Otto Leverkus, seit 1901<br />

Eigentum von <strong>Bayer</strong> als Beamtenkasino (W3) 1870<br />

Speisenausgabe im Kasinogebäude<br />

W18 1954<br />

1942<br />

1956<br />

Zubereitung des Mittagessens in der Küche<br />

der Speisenanstalt (Gebäude V1)<br />

Mitarbeiter verlassen das <strong>Bayer</strong>werk<br />

durch Pförtner 1<br />

Speisenausgabe in der Kantine<br />

im Hochhaus, Gebäude W1 1963 Kantine<br />

Gebäude W17<br />

Beginn des Umbaus der Kantinen<br />

zu modernen Mitarbeiterrestaurants 1998<br />

1975<br />

2008<br />

Das moderne<br />

Seminar- & Freizeithotel Große Ledder<br />

3


<strong>Bayer</strong> <strong>Gastronomie</strong> im Detail …<br />

Die <strong>Bayer</strong> <strong>Gastronomie</strong> ist eine Gesellschaft des <strong>Bayer</strong> Konzerns <strong>mit</strong> einem jährlichen<br />

Nettoumsatz von ca. 62 Mio. Euro. Das Fundament des Unternehmens bilden<br />

700 Mitarbeiter, 800 Aushilfen und 142 Auszubildende in 7 <strong>Ausbildung</strong>sberufen.<br />

Das Portfolio der <strong>Bayer</strong> <strong>Gastronomie</strong> ist sehr<br />

heterogen und umfasst:<br />

✓ öffentliche Restaurants<br />

✓ Mitarbeiterrestaurants<br />

✓ Kasinobetriebe<br />

✓ Hotels<br />

✓ externe Catering Verträge<br />

✓ Einzelhandel<br />

✓ Event- & Stadiongastronomie<br />

✓ Catering- & Partyservice<br />

✓ Multifunktionale Seminar- & Tagungsmöglichkeiten<br />

4 5


Wir bilden Sie aus …<br />

Um eine vielfältige <strong>Ausbildung</strong> in der <strong>Bayer</strong> <strong>Gastronomie</strong> zu ermöglichen, setzen wir unsere<br />

Auszubildenden an unterschiedlichen Standorten der <strong>Bayer</strong> <strong>Gastronomie</strong> ein.<br />

AUSBILDUNG<br />

Fachmann /-frau für Systemgastronomie ✩ ✩<br />

Hotelfachmann /-frau ✩ ✩<br />

Restaurantfachmann /-frau ✩ ✩ ✩ ✩<br />

Koch / Köchin ✩ ✩ ✩ ✩ ✩<br />

Fachkraft im Gastgewerbe ✩ ✩ ✩ ✩ ✩ ✩<br />

Fachmann /-frau für Veranstaltungstechnik* ✩<br />

Veranstaltungskaufmann /-frau* ✩<br />

* je ein <strong>Ausbildung</strong>splatz /-jahr B = Berlin; BRU = Brunsbüttel; DOR = Dormagen; UER = Krefeld-Uerdingen;<br />

LEV = Leverkusen; MON = Monheim; ELB = Wuppertal-Elberfeld; GL = Große Ledder<br />

Auszug Einsatzplan Fachmann/-frau für Systemgastronomie<br />

B BRU DOR UER LEV MON ELB GL<br />

<br />

<br />

<br />

<br />

<br />

<br />

<br />

<br />

<br />

<br />

<br />

<br />

<br />

<br />

<br />

<br />

<br />

<br />

<br />

… Fachmann /-frau für Systemgastronomie<br />

Die Fachleute für Systemgastronomie sorgen<br />

dafür, dass das typische Angebot eines <strong>Gastronomie</strong>unternehmens<br />

in jeder Filiale in gleich<br />

bleibender Qualität erhältlich ist.<br />

Die Schwerpunkte der Aufgabe sind hierbei:<br />

zentrale Produktentwicklung, Kalkulation und<br />

Preisfindung, Vorgabe von einheitlichen und<br />

verbindlichen Standards, Marketing, Personalwesen,<br />

Beratung und Verkauf, Umgang <strong>mit</strong><br />

Gästen sowie Steuerung und Kontrolle der<br />

betrieblichen Organisation.<br />

Fachmann /-frau für Systemgastronomie ist<br />

ein anerkannter <strong>Ausbildung</strong>sberuf nach dem<br />

Berufsbildungsgesetz.<br />

Die Berufsausbildung erfolgt an den Lernorten<br />

Betrieb und Berufsschule.<br />

Franchisenehmer/in<br />

Selbstständige/r Unternehmer/in<br />

Restaurantleiter/in<br />

Betriebsleiter/in<br />

stellv. Restaurantleitung<br />

stellv. Betriebsleitung<br />

Assistent/in der Restaurantleitung<br />

Assistent/in der Betriebsleitung<br />

<strong>Ausbildung</strong>sdauer:<br />

6 77<br />

3 Jahre<br />

Voraussetzungen:<br />

✓ Schulabschluss Sekundarstufe I<br />

✓ rasches Auffassungsvermögen<br />

✓ Erkennen von betrieblichen und<br />

kaufmännischen Zusammenhängen<br />

✓ gute Umgangsformen<br />

✓ Team- und Kommunikationsfähigkeit<br />

✓ Fähigkeit für fachübergreifende Teamarbeit<br />

<strong>Ausbildung</strong>sinhalte:<br />

✓ Betreuung und Beratung von Gästen<br />

✓ Sicherstellung von Qualitätsstandards<br />

✓ Produktpräsentation und Verkauf von<br />

begleitenden Marketingmaßnahmen<br />

✓ Auswertung betrieblicher Kennzahlen<br />

✓ Organisation der Arbeitsabläufe und<br />

des Personaleinsatzes


… Restaurantfachmann /-frau … Hotelfachmann /-frau<br />

<strong>Ausbildung</strong>sdauer:<br />

3 Jahre<br />

Voraussetzungen:<br />

✓ Schulabschluss Sekundarstufe I<br />

✓ gewandtes, freundliches Auftreten<br />

✓ sichere Ausdrucksfähigkeit in<br />

Wort und Schrift<br />

✓ Interesse an Fremdsprachen<br />

✓ gute körperliche Verfassung<br />

<strong>Ausbildung</strong>sinhalte:<br />

✓ Umgangsformen und Organisation<br />

im Servicebereich<br />

✓ Speise- und Getränkekunde<br />

✓ Inhaltliche Gestaltung von<br />

Speise- und Getränkekarten<br />

✓ Einführung in Kalkulation und<br />

Abrechnungswesen<br />

„König Kunde“ jeden Wunsch von den Lippen<br />

abzulesen gehört zu den wesentlichen Fähigkeiten<br />

der Restaurantfachleute.<br />

Das höfliche Bedienen und Beraten des Gastes,<br />

das sorgfältige Behandeln und Darreichen<br />

von Speisen und Getränken sind einige der<br />

Aufgaben. Weiterhin stellen Sie ansprechende<br />

Speisen- und Getränkekarten zusammen und<br />

führen alle in einem Restaurant anfallenden<br />

Tätigkeiten fachgerecht aus.<br />

Das Arbeitsgebiet verlangt täglich eine hohe<br />

Belastbarkeit. Die Wünsche einzelner Gäste<br />

stehen im Mittelpunkt. Geistige Flexibilität<br />

und Einfühlungsvermögen sind wichtige Voraussetzungen.<br />

Restaurantfachmann /-frau ist ein anerkannter<br />

<strong>Ausbildung</strong>sberuf nach dem Berufsbildungsgesetz.<br />

Die Berufsausbildung erfolgt an den Lernorten<br />

Betrieb und Berufsschule.<br />

Commis de Rang<br />

Commis de Bar<br />

Betriebsleiter/in<br />

Selbstständige/r Unternehmer/in<br />

Bankettleiter/in<br />

F & B-Manager/in<br />

Oberkellner/in<br />

F & B-Assistent/in<br />

Barchef<br />

Chef de Rang<br />

Bankett<strong>mit</strong>arbeiter/in<br />

Demichef de Rang/Barkeeper<br />

Der Beruf der Hotelfachleute ist so vielseitig wie<br />

die Menschen, die täglich in den Einrichtungen<br />

der <strong>Bayer</strong> <strong>Gastronomie</strong> ein- und ausgehen.<br />

Das korrekte Ein- und Auschecken an der<br />

Rezeption sowie das Servieren von Speisen und<br />

Getränken gehören ebenso zu den Aufgaben wie<br />

die Tätigkeiten im hauswirtschaftlichen Bereich:<br />

Herrichten von Hotelzimmern, Betriebsräumen<br />

und Pflege der unterschiedlichen Wäschearten.<br />

Kaufmännische Arbeiten, die in der Verwaltung<br />

anfallen, müssen exakt erledigt werden.<br />

Die Vielseitigkeit des Berufes kann Sie sehr stark<br />

fordern. Es ist wichtig, immer Ruhe zu bewahren<br />

und Spaß an dem Umgang <strong>mit</strong> Gästen zu haben.<br />

Hotelfachmann /-frau ist ein anerkannter <strong>Ausbildung</strong>sberuf<br />

nach dem Berufsbildungsgesetz.<br />

Die Berufsausbildung erfolgt an den Lernorten<br />

Betrieb und Berufsschule.<br />

Hoteldirektor/in<br />

Selbstständige/r Unternehmer/in<br />

Direktionsassistent/in<br />

Verkaufs- / Reservierungsleiter/in<br />

Empfangschef/in<br />

Leitung Housekeeping<br />

Stellv. Verkaufs- / Reservierungsleiter/in<br />

Stellv. Empfangsleiter/in<br />

Stellv. Leitung Housekeeping<br />

Verkaufsrepräsentant/in -assistent/in<br />

Reservierungs- / Empfangssekretär/in<br />

Assistent/in der Leitung Housekeeping<br />

<strong>Ausbildung</strong>sdauer:<br />

8 9<br />

3 Jahre<br />

Voraussetzungen:<br />

✓ Schulabschluss Sekundarstufe I<br />

✓ gutes Ausdrucksvermögen<br />

in Wort und Schrift<br />

✓ gewandtes und freundliches Auftreten<br />

✓ Interesse an Sprachen<br />

✓ gute körperliche Verfassung<br />

✓ Fähigkeit zur fachübergreifenden<br />

Teamarbeit<br />

<strong>Ausbildung</strong>sinhalte:<br />

✓ Hotelorganisation<br />

✓ Getränke- und Speisenkunde<br />

✓ Service in Restaurant, Hotel<br />

und Rezeption<br />

✓ Einführung Kostenrechnung<br />

und Rechnungsprüfung<br />

✓ EDV-Systeme


… Koch / Köchin<br />

<strong>Ausbildung</strong>sdauer:<br />

3 Jahre<br />

Voraussetzungen:<br />

✓ Schulabschluss Sekundarstufe I<br />

✓ Ausgeprägtes Geschmacksempfinden<br />

✓ Sinn für künstlerisches Gestalten<br />

✓ Interesse an Fremdsprachen<br />

✓ gute körperliche Verfassung<br />

✓ Fähigkeit für fachübergreifende Teamarbeit<br />

<strong>Ausbildung</strong>sinhalte:<br />

✓ Zubereiten und Anrichten von Speisen<br />

✓ Speise- und Getränkekunde<br />

✓ Ernährungslehre<br />

✓ Restaurantdienst<br />

✓ Kalkulation<br />

Leidenschaftlich gerne kochen und <strong>mit</strong><br />

Vergnügen raffinierte kulinarische Rezepte<br />

ausprobieren, um Augenschmaus und<br />

Gaumenfreude zu präsentieren.<br />

Das sind Voraussetzungen, die die Köchinnen<br />

und Köche in den Einrichtungen der <strong>Bayer</strong><br />

<strong>Gastronomie</strong> <strong>mit</strong>bringen sollten.<br />

Aber auch schon vor der Zubereitung der<br />

Speisen beginnen die Aufgaben:<br />

Das Erkennen von Qualitätsunterschieden<br />

zwischen verschiedenen Fleischarten, Gemüse-<br />

sowie Obstangeboten oder das Vorbereiten der<br />

Zutaten nach den geltenden Gewichtstabellen.<br />

Auch die Umsetzung der Hygienestandards<br />

gehören zu dem Aufgabengebiet einer/s Koch /<br />

Köchin.<br />

Koch / Köchin ist ein anerkannter <strong>Ausbildung</strong>sberuf<br />

nach dem Berufsbildungsgesetz.<br />

Die Berufsausbildung erfolgt an den Lernorten<br />

Betrieb und Berufsschule.<br />

Commis de Cuisine<br />

Küchendirektor/in /-chef/in<br />

Selbstständige/r Unternehmer/in<br />

F & B-Manager/in<br />

Betriebsleiter/in<br />

Souschef<br />

Chef de Partie<br />

F & B-Assistant<br />

Demichef de Partie<br />

… Fachkraft im Gastgewerbe<br />

Fachkräfte im Gastgewerbe sind zuständig<br />

für die Betreuung und Beratung von Gästen<br />

in einem Hotel- oder Gaststättenbetrieb.<br />

Sie helfen <strong>mit</strong>, die betrieblichen Aufgaben<br />

und vielfältigen Tätigkeitsbereiche gut zu<br />

organisieren, da<strong>mit</strong> ein reibungsloser Ablauf<br />

gewährleistet ist.<br />

Sie können dabei im Service, in der Küche, am<br />

Getränkebuffet, im Lager oder im Betriebsbüro<br />

eingesetzt werden.<br />

Fachkraft im Gastgewerbe ist ein anerkannter<br />

<strong>Ausbildung</strong>sberuf nach dem Berufsbildungsgesetz,<br />

ohne Spezialisierung nach Fachrichtung<br />

oder Schwerpunkten im Gastgewerbe.<br />

Die Berufsausbildung erfolgt an den Lernorten<br />

Betrieb und Berufsschule.<br />

Kassierer/in / Magazinverwalter/in<br />

Assistent/in Leitung Housekeeping<br />

Leitung Etagen-Housekeeping<br />

Buffetkraft / Servicekraft<br />

Fachkraft im Gastgewerbe<br />

<strong>Ausbildung</strong>sdauer:<br />

10 11<br />

2 Jahre<br />

Voraussetzungen:<br />

✓ Schulabschluss Sekundarstufe I<br />

✓ gewandtes und freundliches Auftreten<br />

✓ sichere Ausdrucksfähigkeit<br />

in Wort und Schrift<br />

✓ Interesse an Fremdsprachen<br />

✓ gute körperliche Verfassung<br />

<strong>Ausbildung</strong>sinhalte:<br />

✓<br />

Umgangsformen und Organisation<br />

im Servicebereich<br />

✓ Speise- und Getränkekunde<br />

✓<br />

✓<br />

Inhaltliche Gestaltung von<br />

Speise- und Getränkekarten<br />

Einführung in Kalkulation<br />

und Abrechnungswesen<br />

✓ Küche (Zubereiten von einfachen Speisen)


… Fachmann /-frau für Veranstaltungstechnik … Veranstaltungskaufmann /-frau<br />

<strong>Ausbildung</strong>sdauer:<br />

3 Jahre<br />

Voraussetzungen:<br />

✓ Schulabschluss Sekundarstufe I<br />

✓ Interesse an Technik<br />

✓ Interesse an Elektrotechnik und Elektronik<br />

✓ Umgang <strong>mit</strong> technischen Geräten,<br />

Maschinen und Anlagen<br />

✓ räumliches Vorstellungsvermögen<br />

<strong>Ausbildung</strong>sinhalte:<br />

✓ Auswählen, aufstellen, montieren<br />

und demontieren von Scheinwerfern<br />

✓ Verwalten, inspizieren und lagern<br />

von Geräten und Anlagenteilen<br />

✓ Bild- und Ton<strong>mit</strong>schnitte anfertigen<br />

✓ Er<strong>mit</strong>tlung von Bedarf an Transport-,<br />

Lager- und Umschlagleistungen<br />

✓ Planen der technischen Sicherheit<br />

von Veranstaltungen<br />

Fachkräfte für Veranstaltungstechnik planen den<br />

Einsatz technischer Anlagen auf Veranstaltungen,<br />

bauen sie auf und bedienen sie. Außerdem entwickeln<br />

sie die technischen Konzepte für diese<br />

Veranstaltungen, die von Firmenevents über<br />

kulturelle Veranstaltungen bis hin zu Messen<br />

reichen.<br />

Fachkraft für Veranstaltungstechnik ist ein<br />

anerkannter <strong>Ausbildung</strong>sberuf nach dem<br />

Berufsbildungsgesetz.<br />

Die Berufsausbildung erfolgt an den Lernorten<br />

Betrieb und Berufsschule.<br />

Meister für Veranstaltungstechnik<br />

Technische/r Leiter/in<br />

Verantwortliche/r für Veranstaltungstechnik<br />

(Voraussetzung: 1 Jahr Meisterschule)<br />

Ton-, Beleuchtungs-, Bühnentechniker/in<br />

Veranstaltungskaufleute haben hauptsächlich<br />

folgende Aufgaben:<br />

Sie konzipieren und organisieren Veranstaltungen.<br />

Weiterhin beraten und informieren Sie die<br />

Kunden über Details und stehen für aufkommende<br />

Fragen zur Verfügung. Die Veranstaltungskaufleute<br />

holen Angebote ein, beschaffen Unterlagen<br />

der Künstler/innen, ordnen und archivieren<br />

diese.<br />

Für Veranstaltungen werden Ablauf- und Regiepläne<br />

erstellt. Sie koordinieren die Tätigkeiten<br />

und die beteiligten Firmen sowie Mitwirkende<br />

für die einzelnen Veranstaltungen. Auch die<br />

kaufmännischen und personalwirtschaftlichen<br />

Vorgänge gehören zu Ihrem Aufgabenbereich.<br />

Veranstaltungskaufmann /-frau ist ein anerkannter<br />

<strong>Ausbildung</strong>sberuf nach dem Berufsbildungsgesetz.<br />

Die Berufsausbildung erfolgt an den Lernorten<br />

Betrieb und Berufsschule.<br />

Selbstständigkeit<br />

Abteilungsleiter/in (z.B. Marketing,<br />

Veranstaltungsbüro, Tagungsmanagement, etc.)<br />

Veranstaltungsmanager/in<br />

Teamleiter/in<br />

Stellv. Veranstaltungsmanager/in<br />

Veranstaltungskoordinator/in<br />

<strong>Ausbildung</strong>sdauer:<br />

12 13<br />

3 Jahre<br />

Voraussetzungen:<br />

✓ Schulabschluss Sekundarstufe I<br />

✓ Gute Englischkenntnisse<br />

in Wort und Schrift<br />

✓ Organisationstalent<br />

<strong>Ausbildung</strong>sinhalte:<br />

✓ Mitwirken an der Entwicklung von<br />

zielgruppen gerechten Konzepten<br />

für Veranstaltungen<br />

✓ Informieren, beraten und betreuen<br />

von Kunden<br />

✓ Präsentieren von Konzepten<br />

und Ergebnissen<br />

✓ Erstellen der Ablauf- und Regieplänen<br />

✓ Kalkulieren und bewerten von<br />

Veranstaltungsrisiken<br />

✓ Gestalten von Organisationsabläufen<br />

und Verwaltungsprozessen


Unsere Bewerbungstipps …<br />

1. Anschreiben<br />

BEWERBUNGEN<br />

Wählen Sie eine Mappe, die optisch ansprechend ist und in der alle Ihre Unterlagen<br />

untergebracht werden können. Gerne nehmen wir auch Bewerbungen per Email an.<br />

Das Anschreiben sollte nicht nur ein Begleitschreiben<br />

zum Lebenslauf sein. Es hat viel<br />

mehr die Funktion der Vorinfor mation an den<br />

Empfänger, warum Sie sich für diesen Beruf<br />

bzw. dieses Unternehmen entschieden haben,<br />

wo Ihre Stärken liegen und was Sie von Ihrer<br />

beruflichen Zukunft erwarten.<br />

2. Tabellarischer Lebenslauf<br />

Gliedern Sie den Lebenslauf übersichtlich und<br />

chronologisch. Er sollte möglichst lückenlos<br />

sein. Wenn Sie z. B. eine Schule im Ausland<br />

besucht haben, sollte dieser Zeitraum unbedingt<br />

aufgeführt sein.<br />

Nützlich sind auch Hinweise auf besondere<br />

Engagements, z. B. Klassen- oder Schulsprecher<br />

oder evtl. soziale Engagements. Sie sollten auch<br />

kurz Ihre Hobbys erwähnen.<br />

3. Zeugniskopien<br />

Das aktuellste Zeugnis liegt immer oben auf.<br />

Vergessen Sie Ihr Abschlusszeugnis nicht!<br />

4. Bestätigungen<br />

Bestätigungen über Praktika, Schnupperlehren,<br />

Teilnahme an Seminaren etc. gehören ebenfalls<br />

in eine vollständige Bewerbungsmappe.<br />

Viel Erfolg!<br />

Ihre Ansprechpartner...<br />

Klaus-Dieter Specht<br />

<strong>Bayer</strong> <strong>Gastronomie</strong> <strong>GmbH</strong><br />

Leiter Personalabteilung<br />

Kaiser-Wilhelm-Allee 3<br />

51373 Leverkusen<br />

Telefon: +49 214 30 23071<br />

eMail: klaus-dieter.specht@bayer.com<br />

Birgit Gier<br />

<strong>Bayer</strong> <strong>Gastronomie</strong> <strong>GmbH</strong><br />

Leitung <strong>Ausbildung</strong><br />

Kaiser-Wilhelm-Allee 3<br />

51373 Leverkusen<br />

Telefon: +49 214 30 36032<br />

eMail: birgit.gier@bayer.com<br />

14 15


<strong>Bayer</strong> <strong>Gastronomie</strong> <strong>GmbH</strong><br />

Kaiser-Wilhelm-Allee 3<br />

51368 Leverkusen, Deutschland<br />

www.bayer-gastronomie.de

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