2012 - VBOB

LEITFADEN
2012
VBOB
PERSONALRATSWAHLEN
Herausgegeben vom Bundesvorstand des Verbandes der Beschäftigten der obersten und oberen Bundesbehörden e. V.
im dbb beamtenbund und tarifunion (VBOB)
BuNdESgEScHäfTSSTELLE:
Dreizehnmorgenweg 36, 53175 Bonn
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HAuPTSTAdTBüRO:
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REdAKTiON:
Olaf Lüdtke
Jochen Nagel
Hartwig Schmitt-Königsberg
VERANTWORTLicH:
VBOB Bundesvorstand
LAyOuT:
DEKU-Werbung
dRucK:
DEKU-Werbung
imPRESSum
SEHR gEEHRTE KOLLEgiNNEN,
SEHR gEEHRTE KOLLEgEN,
VBOB
PERSONALRATSWAHLEN
in einigen Monaten stehen die nächsten ordentlichen Personalratswahlen
vor der Tür. Dieses Ereignis ist traditionell eine Bewährungsprobe für die Stärke unseres Verbandes. Deshalb gilt es
zunächst, in allen unseren Untergliederungen eine Bewertung der Ausgangslage vorzunehmen. Diese fällt naturgemäß
nicht einheitlich aus.
Betrachtet man die Lage bei den Beamtinnen und Beamten nach der Föderalismusreform aber auch an der Tariffront,
so fällt auf, dass sich seit den letzten Personalratswahlen 2008 nichts Wesentliches verbessert hat – die Konsolidierung
wurde im Gegenteil konsequent fortgeführt. Insofern gilt die seinerzeitige Zustandsbeschreibung ohne Abstriche fort:
– Weiterführung des Personal- und Stellenabbaus trotz zunehmender Normenflut;
– weiter wachsende Aufgaben für die Beschäftigten trotz unverändert schwierigen Rahmenbedingungen;
– ständig fortschreitende Modernisierung unter steigender Betonung des Leistungsgedankens.
Inzwischen wird immer deutlicher, dass die Personalreduzierungen in der Bundesverwaltung unter Berücksichtigung
des Fachkräftemangels zukünftig nicht mehr so einfach ausgeglichen werden können, und dass der demografische
Wandel allmählich stärker die Alterung der Belegschaften deutlich werden lässt. Antworten sind längst überfällig, aber
die Politik bleibt sie schuldig.
Vor Ort, in den Verwaltungen, dort wo die Vertretung des VBOB unmittelbar von den Mitgliedern erlebt wird, da dürfen
wir keine Antworten schuldig bleiben, da müssen wir solidarisch unsere Möglichkeiten zur Vertretung der Beschäftigtenbelange
einsetzen.
In gewohnter Weise ist es deshalb das Anliegen dieser Broschüre, mit Daten, Fakten, Argumenten und Hinweisen die
nötige Hilfestellung bei der Vorbereitung und Durchführung der Personalratswahlen sowie der Jugend- und Auszubildendenvertretungswahlen
2012 zu geben.
Wir haben sicherlich allen Grund, mit Zuversicht in die Auseinandersetzung mit anderen Gewerkschaften und auch
freien Listen zu gehen. Unsere eigenen Leistungen und Erfolge in den letzten Jahren können sich sehen lassen, auch
wenn sicher noch wichtige und schwer lösbare Probleme vor uns liegen. Nur gemeinsam können wir dies meistern.
Nur in Zusammenarbeit mit Personalräten ist eine gute Gewerkschaftspolitik durchsetzbar.
Verteilen Sie diese Broschüre an alle VBOB-Mandatsträger, VBOB-Mitglieder in den Wahlvorständen und VBOB-Kandidatinnen
und Kandidaten. In diesem Sinne wünsche ich uns allen erfolgreiche Personalratswahlen.
Mit kollegialen Grüßen
Ihr
Hans Ulrich Benra
Bundesvorsitzender
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