Sozialbericht für die Stadt Frankfurt am Main

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18 Außergewöhnliche und belastende Arbeitszeiten Unter außergewöhnlichen und belastenden Arbeitszeiten werden im Rahmen dieses Berichts vier Aspekte gefasst: Es handelt sich dabei um Sonntags-, Abend-, Nacht- und Schichtarbeit. Zunächst soll in Abbildung 8 ein Überblick über die Verbreitung dieser belastenden Arbeitszeiten geliefert werden. Abbildung 8: Außergewöhnliche und belastende Arbeitszeiten der Erwerbstätigen in der Stadt Frankfurt (2007) 100% 90% 85,5% 88,1% Anteil an allen erwerbstätigen Personen 80% 70% 60% 50% 40% 30% 20% 10% 0% 71,6% 45,3% 24,8% 17,7% 16,5% 12,2% 7,9% 8,3% 7,9% 4,6% 3,6% 2,1% 3,0% 1,0% Abendarbeit Nachtarbeit Sonntagsarbeit Schichtarbeit ständig regelmäßig gelegentlich nie Am häufigsten verbreitet ist die Abendarbeit (zwischen 18 und 23 Uhr), von der mehr als die Hälfte der erwerbstätigen Personen (54,7 Prozent) angab, sie in den letzten drei Monaten 7 zumindest gelegentlich ausgeübt zu haben. Für rund jeden Zehnten (12,2 Prozent) traf dies ständig und für knapp jede fünfte bzw. vierte Person regelmäßig bzw. gelegentlich zu. Nachtarbeit ist im Vergleich hierzu weitaus weniger verbreitet. Nur 2,1 Prozent arbeiteten in den vergangenen drei Monaten ständig nachts, weitere 12,5 Prozent regelmäßig oder gelegentlich. Hingegen sind knapp 86 Prozent nicht von Nachtarbeit betroffen gewesen. Ähnlich verhält es sich mit der Schichtarbeit. Jedoch ist hier die Intensität höher, d.h. Personen, die Schicht arbeiten, tun dies in aller Regel häufiger als z.B. Personen, die abends oder nachts arbeiten. Dagegen ist die Sonntagsarbeit, von der immerhin fast 3 von 10 Personen betroffen sind, ein eher gelegentliches Phänomen. Gerade unter ihnen und unter den Abendarbeitern dürfte es sich um Personen handeln, bei denen ab und an mal Arbeit „liegen bleibt“, die dann eben im eigentlichen Feierabend oder am Wochenende verrichtet werden muss. Sie dürften ein vergleichsweise hohes formales Qualifikationsniveau aufweisen und nicht selten leitende Positionen innehaben. Anders, so die Vermutung, sollte dies bei den Nacht- und Schichtarbeitern aussehen: Da es sich hier häufig um Fertigungs- und Produktionsarbeiten handeln dürfte, ist zu erwarten, dass das Qualifikationsniveau dieser Personen vergleichsweise niedrig ist. Auf der anderen Seite ist auch an Personen im Gesundheitswesen (z.B. Ärzte) zu denken, die diesen Zusammenhang mit dem Bildungsniveau abschwächen sollten. 7 An dieser Stelle wird im Mikrozensus vom Konzept der Berichtswoche abgewichen und stattdessen nach außergewöhnlichen Arbeitszeiten in den letzten drei Monaten gefragt. Sozialbericht für die Stadt Frankfurt am Main
19 Abbildung 9: Sonntagsarbeit und sozialstrukturelle Merkmale (Frankfurt 2007) Männer 31,9% Befragte mit (Fach-) Hochschulreife 31,3% Befragte mit Migrationshintergrund 28,6% Alle Befragten 28,4% Befragte ohne Migrationshintergrund 28,3% Absolventen der Realschule 26,6% Frauen 24,4% Hauptschulabsolventen 23,0% 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100% Von Sonntagsarbeit betroffen sind... Die folgenden vier Abbildungen (9-12) untersuchen nun den Zusammenhang zwischen ausgewählten sozialstrukturellen Merkmalen (Geschlecht, Bildungsqualifikation und Migrationshintergrund) und außergewöhnlichen und belastenden Arbeitszeiten. So zeigt Abbildung 9, welche Gruppen von Sonntagsarbeit über- und unterdurchschnittlich häufig betroffen sind. Insgesamt haben 28,4 Prozent aller erwerbstätigen Befragten angegeben, in den letzten drei Monaten ständig, regelmäßig oder gelegentlich sonntags gearbeitet zu haben (Balken: alle Befragten). Besonders häufig trifft dies auf die Befragten mit Fachhochschul- oder Hochschulreife zu (zu 31,3 Prozent). Dies liegt, wie eingangs vermutet, offenbar daran, dass diese Gruppe vergleichsweise häufig in gehobenen Positionen tätig ist. Diese wiederum erfordern nicht selten einen (Arbeits-)Einsatz, der über die üblichen Arbeitszeiten hinausgeht. Auch Männer und Befragte mit Migrationshintergrund sind überdurchschnittlich häufig von Sonntagsarbeit betroffen, während insbesondere die Absolventen von Haupt- und Realschule vergleichsweise selten mit Sonntagsarbeit in Berührung kommen. Abbildung 10: Abendarbeit und sozialstrukturelle Merkmale (Frankfurt 2007) Befragte mit (Fach-) Hochschulreife 63,4% Männer 58,8% Befragte ohne Migrationshintergrund 57,7% Alle Befragten 54,7% Frauen 49,9% Befragte mit Migrationshintergrund 49,0% Absolventen der Realschule 48,0% Hauptschulabsolventen 43,0% 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100% Von Abendarbeit betroffen sind... Sozialbericht für die Stadt Frankfurt am Main
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