Entstehung einer Leistungsvereinbarung nach REZEI - IG Metall
Entstehung einer Leistungsvereinbarung nach REZEI - IG Metall
Entstehung einer Leistungsvereinbarung nach REZEI - IG Metall
Sie wollen auch ein ePaper? Erhöhen Sie die Reichweite Ihrer Titel.
YUMPU macht aus Druck-PDFs automatisch weboptimierte ePaper, die Google liebt.
Leistungsstandardprozess<br />
A U S L Ö S E R<br />
- Neues Arbeitssystem<br />
- Veränderung (veränderter Ist-Zustand)<br />
® Ergebnis KVP (Workshop/mKVP<br />
i.R.d.GA/VV)<br />
® SA-Schwankungen<br />
® VV-Umsetzung<br />
® Umsetzung zus. Ziele<br />
®...<br />
wenn AK-wirksam ( z.B. Arbeitsplatz entfällt), dann<br />
großer Prozess => neuer Leistungsstandard<br />
wenn AK-unwirksam (z.B. Taktausgleich wird<br />
reduziert), dann kl<strong>einer</strong> Prozess => Änderungs<strong>nach</strong>weis<br />
O U T P U T<br />
- Datengrundlage ist aktuell (Stationsblatt / grafische Ablaufanalyse ist aktuell)<br />
- Standard ist aktuell und fixiert und mit der Gruppe<br />
abgestimmt<br />
- gültig unterschriebene <strong>REZEI</strong>-Vereinbarung liegt vor<br />
und hängt visualisiert auf der Gruppentafel aus<br />
- Leistungsstandard ist im Ordner des Meisters<br />
abgeheftet<br />
- Information über neuen Leistungsstandard liegt beim<br />
BR/Centeransprechpartner (Centeranlaufstelle) vor
Leistungsstandardprozess<br />
Prozessbeteiligte<br />
Einbindungsphase<br />
Mstr., V.d.G.<br />
Gruppe<br />
Planer<br />
Testphase (bei Bedarf)<br />
Klärung,<br />
Umsetzung<br />
Optimierung<br />
Vertreter der Gruppe X X X X X X<br />
Beschluss Information Bemerkungen<br />
Meister X (X) X X (X) => nur bei Bedarf<br />
Planer/ AW/Betriebsing. X (X) (X) (X) X (X) => nur bei Bedarf<br />
Mitarbeiter<br />
2)<br />
X X X X<br />
Gruppensprecher<br />
X<br />
Betriebsrat<br />
2)<br />
(X) (X) (X) (X) (X) 1 X<br />
(X) => nur bei Bedarf<br />
1) bei Eskalation<br />
Center-Ansprechpartner (X) (X) (X) (X) (X) (X) (X) => nur bei Bedarf<br />
E4/ E3 (X) (X) (X) (X) (X) (X) (X) => nur bei Bedarf<br />
Betriebliche Kommission<br />
nur bei Eskalation<br />
2) Allgemein: Kann Leistungsstandard reklamieren und <strong>REZEI</strong>-Prozess einleiten
Leistungsstandardprozess<br />
Einbindungsphase<br />
Meister, V.d.G.,Planer/AW/<br />
Betriebsingenieur<br />
- Planer informiert Meister<br />
- Meister informiert V.d.G<br />
über Veränderung des<br />
Leistungsstandard<br />
- Arbeitszuteilung/Arbeitplatzlayout<br />
mit V.d.G besprechen<br />
- Durchsprache der Datengrundlage<br />
(Datentransparenz<br />
für Meister, V.d.G)<br />
Gruppe<br />
- V.d.G informiert Gruppe über<br />
Veränderung (evt. Unterstützung<br />
durch Meister und<br />
Engineering<br />
- Bei Bedarf Planer/Meister<br />
informiert Gruppe über Veränderung<br />
- evt. Durchsprache der Datengrundlage<br />
Pla.,AW: Bereitstellung der Datengrundlage<br />
Be.Ing. - Änderung zum alten Leistungsstandard<br />
z.B. neue Arbeitszuteilung<br />
bzw. Arbeitplatzlayout , neue Analyse,<br />
grafische Ablaufanalyse aufzeigen<br />
Erläuterung der Datengrundlage in<br />
verständlicher Form für V.d.G (bei Bedarf)<br />
und Meister<br />
Meister: Informiert sich selbst (Holschuld).<br />
Informiert V.d.G. Informiert Meister<br />
der anderen Schicht.<br />
V.d.G:<br />
Aufgabe<br />
holt sich Informationen, diskutiert mit<br />
Mstr.,Planer, /AW/Betriebsingenieur<br />
Verantwortung<br />
Datengrundlage/Veränderung ist<br />
transparent, <strong>nach</strong>vollziehbar, aktuell<br />
(Bringschuld Planer an Meister)<br />
Information des V.d.G./Meister der<br />
anderen Schicht sicherstellen (Bringschuld)<br />
gewinnt Klarheit über Veränderungen<br />
(Holschuld)<br />
GS: Organisiert Gruppengespräch zu <strong>REZEI</strong> Sicherstellung, das Gruppengespräch<br />
und protokolliert Gruppengespräch zu <strong>REZEI</strong> durchgeführt wird.<br />
V.d.G: Trägt erhaltene Information (evt. mit Information der Gruppe sicherstellen<br />
Mstr.) vorrangig Gruppengespräch vor. und Rückmeldung. Diskussionsprozess<br />
Leitet Gruppendiskussion zu neuen Leistungsstandard.<br />
Holt Ergebnisse ein.<br />
einleiten<br />
Informiert über evt. Nötige/sinnvolle<br />
Testphase. Informiert Mstr.<br />
MA: Nimmt Information auf. Gibt Rückmeldung<br />
zur neuen Datengrundlage.<br />
gewinnt Klarheit über Veränderungen<br />
Meister: Bei Bedarf Meister informiert Gruppe<br />
mit Vertreter der Gruppe<br />
Pla.,AW.:Bei Bedarf Erläuterung der Daten-<br />
Be.Ing grundlage
Leistungsstandardprozess<br />
Aufgabe<br />
Verantwortung<br />
Testphase (bei Bedarf)<br />
Umsetzung<br />
- Test einleiten (wann, wie lange<br />
was wird getestet)<br />
- k.o-Kriterien festlegen (Wann<br />
funktioniert Test nicht)<br />
- Test über alle Schichten<br />
- Testergebnis herbeiführen<br />
- „Testgröße“ => Status läuft<br />
weiter<br />
Klärung, Optimierung<br />
- Erkenntnisse aus Testphase<br />
diskutieren<br />
- Optimierungen einfließen lassen<br />
- Einheitliche Regelung über die<br />
Schichten herbeiführen<br />
- Leistungsstandard über die<br />
Schichten abstimmen<br />
Pla.,AW.:Begleitet Testphase. Aktualisiert Daten<br />
Be.Ing<br />
Meister: Testphase organisieren, begleiten,<br />
controllen. Testphase weiterführen.<br />
Bei Testabbruch Planer, Gruppe und<br />
Nachfolgeschichtmeister informieren.<br />
Mit V.d.G k.o.-Kriterien festlegen.<br />
V.d.G: Während Testphase Rückmeldung der<br />
Mitarbeiter einholen.<br />
MA:<br />
Mit Mstr. k.o.-Kriterien festlegen<br />
Arbeitet <strong>nach</strong> zu testenden neuen<br />
Abläufen.<br />
Durchführung Testphase und<br />
Informationsfluss gewährleisten<br />
Rückmeldung zur Testphase<br />
geben (Meinungsbild)<br />
Pla.,AW.: Aktualisiert Daten Datengrundlage ist aktuell.<br />
Be.Ing<br />
Meister: Rückmeldung über Testergebnis einholen. Rahmenbedingungen für V.d.G.<br />
Klärung herbeiführen. Abstimmung mit sicherstellen (Abstimmung über<br />
Meistern der anderen Schicht. Schichten)<br />
V.d.G: Diskutiert mit Gruppe vorrangig im schichtübergreifende Diskussion,<br />
Gruppengespräch Testphase. Optimiert Klärung, Abstimmung findet statt<br />
Testphase.<br />
Abstimmung mit V.d.G. der anderen Nimmt durch aktive Teilnahme im<br />
Schicht.<br />
Gruppengespräch Einfluss auf<br />
MA: Diskutiert im Gruppengespräch Testphase. Leistungsstandard.<br />
Optimiert Testphase
Leistungsstandardprozess<br />
Aufgabe<br />
Verantwortung<br />
Beschluss<br />
- <strong>nach</strong> erfolgreicher Testphase (<strong>nach</strong>Meister: Leistungsstandard vereinbaren<br />
Diskussion,Klärung, Abstimmung) (Unterschrift)<br />
wird Leistungsstandard vorrangig Änderungs<strong>nach</strong>weis unterschreiben<br />
im Gruppengespräch vereinbart V.d.G: Führt Beschluss herbei.<br />
- Beschluss innerhalb der Gruppe<br />
Leistungsstandard vereinbaren<br />
(Unterschrift)<br />
(Stamm-AK) mit 2/3 Mehrheit<br />
bzw. Änderungs<strong>nach</strong>weis unterschreiben<br />
- neuen Leistungsstandard auf<br />
Vorlage durch Meister vorbereiten<br />
(dokumentieren)<br />
standard bzw. zur Änderung ab<br />
MA: Gibt Votum zum neuen Leistungs-<br />
- Leistungsstandard bzw. Änderungs<strong>nach</strong>weis<br />
unterschreiben<br />
Beschluss tragen<br />
Beschluss tragen<br />
Beschluss tragen<br />
Info, Doku<br />
- Leistungsstandard aushängen<br />
- BR über neuen Leistungsstandard<br />
informieren<br />
- Planer über neuen Leistungsstandard<br />
informieren<br />
- Stationsblatt aktualisieren bzw.<br />
Aushängen<br />
- Meister informiert E4/E3 über<br />
neuen Leistungsstandard<br />
Meister: Der Meister der als letztes unterschreibt,<br />
leitet Leistungsstandard/<br />
Änderungs<strong>nach</strong>weis weiter an Betriebsrat/Centerbeauftragter(Centeranlaufstelle).<br />
Informiert E4/E3.<br />
V.d.G:<br />
BR:<br />
Der V.d.G. der als letztes unterschreibt,<br />
hängt Leistungsstandard/<br />
Änderungs<strong>nach</strong>weis aus.<br />
(letzter Unterschriftsleistender)<br />
Erhält Kopie vom neuen Leistungsstandard:<br />
Center: Erhält Kopie vom neuen Leistungsstandard.<br />
Gibt Rückmeldung an<br />
Centerleiter (Controlling)<br />
Informationsweitergabe<br />
Leistungsstandard/ Änderungs<strong>nach</strong>weis<br />
hängt aus
Leistungsstandardprozess<br />
Mögliche Zeitfenster zur Herbeiführung von Gruppenabstimmung<br />
Gruppenabstimmungen in der Einbindungs-/Beschlussphase können<br />
- im Gruppengespräch<br />
- Das Gespräch<br />
- während größeren Störungen<br />
- während VI-Phasen<br />
Vorrangig !!<br />
durchgeführt werden.<br />
Alle Gruppenmitglieder die anwesend sind, sind zu beteiligen
Leistungsstandardprozess<br />
Zeitlicher Ablauf <strong>REZEI</strong>-Prozess (Richtgröße ohne Eskalation)