Gemeindemagazin Februar/März 2015

Andacht / Berichte
Jahreslosung 2015 / Neues aus der Gemeindeleitung
sind Unterschiede immer noch da.
Sie sind nicht einfach weg. Aber sie
stehen nicht mehr im Zentrum und
müssen uns nicht trennen.
Und hinter dem Lob Gottes treten
die eigenen Bedürfnisse zurück.
Vielleicht müssen wir das an der
einen und anderen Stelle neu
lernen, dass es zuerst im das
Lob Gottes geht. Und dann geht
es um den Anderen, um meine
Mitchristen in der Gemeinde. Sie
sollen wachsen können und Jesus
erleben. Und dann geht es um die
Menschen, die Jesus noch nicht
kennen, die er genauso liebt, wie
mich. Und die er genauso retten
will. Wenn wir uns darauf einlassen
und nicht mehr unsere Bedürfnisse
in den Mittelpunkt stellen, ist oft die
Sorge groß, dass wir dann zu kurz
kommen. Aber das Gegenteil ist der
Fall: Wenn jeder den Anderen im
Blick hat, gibt es auch jemanden,
der ihn im Blick hat.
„Darum nehmt einander an, wie
auch Christus euch angenommen
hat zu Gottes Lob.“
Was könnte geschehen, wenn wir
das noch deutlicher leben würden
Vielleicht wäre mancher Streit und
manche Spannung nicht mehr so
entscheidend, weil wir Jesus in den
Mittelpunkt stellen. Und vielleicht
würden wir dadurch offener und
anziehender für Menschen, weil sie
merken: Ich bin willkommen, wie ich
bin. Und vielleicht erleben sie: Das
ist anders, als ich es sonst erlebe
in meinem Umfeld. Da muss etwas
dahinter sein. Und sie lernen Jesus
kennen und werden selbst wieder zu
solchen, die Gott loben.
Euer Pastor Samuel Kuhn
Bericht aus der Gemeindeleitung (GL)
Aus unserer „Weihnachtssitzung“
möchte ich nur einige Arbeitsthemen
nennen, die wir in das neue Jahr
2015 mit hinüber genommen haben:
die Flüchtlingsproblematik in
München, zu der am 15. Dez. ein
erstes Treffen stattfand. Ein weiteres
Treffen der neu gegründeten
„Aktionsgruppe Flüchtlinge in
München“ fand am Donnerstag
den 15. Jan. statt (Bericht folgt).
Ein weiterer Punkt ist die mögliche
Beteiligung der Gemeinde München
Holzstr. an Pro Christ 2015. Es
werden noch Mitarbeiter gesucht.
Sehr dringend (!) Mitarbeiter sucht
auch der Kindergottesdienst!
Außerdem befassten wir uns mit der
Gestaltung und Zukunft des Big MAK
(großer Mitarbeiterkreis). Wichtige
6