2017 02 21 Gesamt Jahresbericht (Automatisch gespeichert)

Jahresbericht 2016

Inhaltsverzeichnis
1. Organe
Jahresbericht Präsidium 2016
2. Kommissionen und Interessengruppen
Fortbildungskommission
Interessengruppe (IG)Pain Nurse Ostschweiz
Interessengruppe der Pflegefachpersonen im Spitexbereich SG TG AR AI
Junger SBK SG TG AI AR
pflege age+
Regionalkommission beide Appenzell
Regionalkommission Sarganserland Werdenberg Rheintal
Regionalkommission St. Gallen
Regionalkommission Thurgau
3. Geschäftsstelle
Bericht der Geschäftsstelle
Mitgliederstatistik
4. Namensliste
Vorstand
Interessengruppen
Delegierte
Kommissionen
Geschäftsstelle

1. Organe
Bericht der Präsidentin
Das 2016 war ein bewegtes Jahr. Die Profession Pflege hat eine Niederlage im Nationalrat
erlitten. Dies gab uns jedoch die Stärke, den Berufsverband auf schweizerischer Ebene neu
auszurichten und eine Volksinitiative aufzugleisen! Wenn das nicht Meilensteine in der Geschichte
der Pflege sind…
Die SBK Sektion SG TG AR AI war bei allen drei Ereignissen dabei und hat tatkräftig mitgeholfen,
alle Entscheidungen mitzutragen und auch mitzusteuern. Vor der Frühlingssession der
Eidgenössischen Räte haben wir eifrig Lobbyarbeit bei den Nationalrätinnen und Nationalräten
des gesamten Sektionsgebietes betrieben, eine Pressekonferenz abgehalten und zudem
waren wir am Entscheidungstag mit Edith Wohlfender, unserer Geschäftsleiterin, in der
Wandelhalle vor Ort. Nach der grossen Enttäuschung im Parlament, folgte sofort die intensive
Vorbereitung für die Delegiertenversammlung in Bern. Als Präsidentin arbeitete ich in der
vorberatenden Arbeitsgruppe Orientation 2010plus mit. Die grossen Grabenkämpfe zwischen
den traditionellen und zukunftsorientierten Gruppen sowie zwischen Romandie und
Deutschschweiz waren doch sehr kräfteraubend und ich bin froh, haben wir da jetzt einen
gut schweizerischen Kompromiss gefunden, nicht zuletzt dank unseren Voten und Einsatz an
der Delegiertenversammlung, auch wenn die Show etwas einseitig zwischen Ostschweiz und
Waadt stattfand. Es war und ist eine Herausforderung alle Berufe und Interessen der Pflege
unter einen SBK-Hut zu bringen. Die Arbeit ist noch nicht abgeschlossen und muss mit vereinten
Kräften und unter allen Umständen in allen Gremien auf Kurs gehalten werden.

Jetzt geht es auf zu neuen politischen Ufern mit der eidgenössischen Volksinitiative zur Stärkung
der Pflege. Erstmals werden Pflegende „richtig“ politisch aktiv und vertreten gemeinsam
die Pflege gegenüber Politik und Bevölkerung. Wir sind bereits aktiv am Planen der Veranstaltungen,
um so schnell als möglich, die nötigen Unterschriften zusammenzutragen. Wir
freuen uns über jede Hilfe aller Mitglieder!
Politik ist ein Dauerbrenner, sei es nun bei Gesprächen mit den politischen Entscheidungsträgern
in den Kantonen oder bei einer der zahlreichen Vernehmlassungen. Unsere Strategie
als anerkannter Partner in Politik und Gesellschaft für die Anliegen der Pflege zu gelten, wird
mehr und mehr wahr, was natürlich auch mit viel Arbeit verbunden ist. Aber es ist eben auch
eine schöne Anerkennung der jahrelangen Arbeit und des Networking‘s in allen unseren Kantonen.
Unser traditioneller 12. Mai Anlass war dieses Mal einer mit viel Humor, durften wir doch
Schwester Cordula und ihre Arztromane in einer heiteren und lustigen Abendvorstellung im
Theater geniessen. Manchmal muss man sich und seinen Berufsstand auch mal von der komischen
Seite anschauen.
Auch regional hatten wir mit der angekündigten Teilschliessung der Chirurgie im Spital Heiden
eine grosse Baustelle zu bewältigen. Wir haben dank unserer Geschäftsleiterin eine versierte
Gewerkschafterin vor Ort, die mit ihrem Team nicht nur Beratungen von Pflegenden
übernahm, sondern auch aktiv an der Entwicklung und Ausarbeitung des Sozialplanes beteiligt
war. Dafür und für die grossartige Arbeit mit Beharrlichkeit und Engagement gebührt
Edith Wohlfender und dem ganzen Team der Geschäftsstelle ein grosser Dank.
Im Vorstand haben wir uns nach allen Neuausrichtungen an die Überarbeitung unserer Ziele
gemacht und einen intensiven Tag mit der Arbeit im SBK beschäftigt. Dies hat auch zur Stärkung
des Vorstandes beigetragen und so danke ich auch meinen Kolleginnen und Kollegen
aus dem Vorstand auf diesem Weg sehr herzlich für die geleistete Arbeit.
Mit solchen Teams im Rücken macht die Arbeit als Präsidentin doppelt Spass und ich freue
mich auch auf neue Herausforderungen und besonderen Erlebnisse im 2017!
Barbara Dätwyler Weber
Präsidentin

2. Kommissionen und Interessengruppen
Fortbildungskommission
Mitglieder:
L. Giacopuzzi
P. Eberle
P. Hollenstein
S. Niedermann
M. Lehmann
E. Broger
E. Wohlfender
Die Fortbildungskommission stützt die Kursverantwortliche, Eveline Broger, in der Ausrichtung
der Schwerpunkte im gesamten Kursangebot. Die Mitglieder sind Pflegende mit Bezug
zur Praxis und zur Basis. Dies gewährt, dass unsere Kurse nach den Bedürfnissen der Basis
ausgerichtet sind und die Inhalte entsprechend ausgestaltet sind.
Im 2016 traf sich die Gruppe einmal zum Austausch. Gemeinsam setzten wir Akzente für das
Kursprogramm 2017. Dank dem Miteinander konnte z.B. der Wiedereinsteigerinnen den
heutigen Bedürfnissen in den Institutionen angepasst und andere Schwerpunkte gesetzt
werden. So z.B. wird mit einem praktischen Teil gestartet und Demenz und Palliative Care
inhaltlich optimiert.
Die Kursbroschüre 2017 zeigt sich in einem frischen dynamischen Stil. Der bunte Mix ist
nicht nur auf dem Umschlag zu sehen. Vielmehr gelang es Eveline Broger neue Kurse für
Pflegende zu konzipieren. Ebenfalls neu sind Abendkurse für die Praxis wie auch für die persönliche
Weiterbildung.
Das lebenslange Lernen war im Rahmen des Gesundheitsberufegesetzes ebenfalls diskutiert.
Der SBK ist mit der Online-Plattform E-Log bereit, dieses Anliegen aufzunehmen. SBK
Fortbildungen und –Tagungen sind am 2017 mit Punkten bewertet. Unsere Mitglieder können
sich einfach und gratis registrieren und die E-Log Punkte abholen.

2.
Interessengruppe für Schmerzspezialistinnen und –Spezialisten
in der Pflege (IG Pain Nurse)
Ausgangslage
Inspiriert durch die Absolvierung des CAS in Schmerzmanagement an der FHSG, entschieden
sich fünf Pflegefachfrauen aus verschiedenen Institutionen und Fachbereichen, dass ein
dringender Handlungsbedarf in Bezug auf Optimierung der Rolle von der Pflege im
Schmerzmanagement injiziert wäre. Nahe liegend für solch ein Projekt, ist die Gründung
einer Interessengemeinschaft. Für die Umsetzung unseres Anliegens nahmen wir Kontakt
mit Edith Wohlfender auf, welche uns mit ihrer mannigfaltigen Fachkompetenz sofort hilfreich
zur Seite stand.
Kickoff Veranstaltung
Auf Anraten von Edith Wohlfender organisierten wir am 17. März 2016 eine Kickoff Veranstaltung
im Pflegeheim Otmar. Damit wollten wir herausfinden, ob es noch weitere Pflegefachleute
aus dem Schmerzbereich gibt, die an regelmässigen Austauschmöglichkeiten und
Vernetzung interessiert wären. Die Resonanz war gross; aus der ganzen Deutschschweiz
sind die Pflegenden aus verschiedenen Funktionsbereichen angereist. Zusammen haben wir
unsere Anliegen und Ideen diskutiert. Als Schwerpunktanliegen aller, kristallisierte sich die
Optimierung der Vernetzung und die Weiterbildung der Pain Nurse, sowie die Reglementierung
und Zertifizierung der Berufsrolle heraus.
Weitere 3 Berufskolleginnen erklärten sich bereit mitzuarbeiten. Die Ziele waren Grundlagen
für eine IG auszuarbeiten, damit im Sept. 2016 die Gründungsfeier der IG Pain Nurse
stattfinden könnte.
So eine Neugründung ergibt viel Arbeit. Mit viel Engagement diskutierten und besprachen
wir das Reglement, die Ziele und viele organisatorische Details der IG. Dabei wurden wir von
Edith Wohlfender kompetent beraten. Sie half uns Stolpersteine aus dem Weg zu räumen,
motivierte und unterstützte uns.

Der Vorstand IG Pain Nurse
Hi li: Monika Maag, Nadine Grubinger, Irene Meehan-Sgarbi, Susanne Egolf
Mi: Ulrike Wegner / Vo li: Bea Koller, Susanne Müller, Verena Landmann
Gründungsversammlung
Am 29.9.2016 war es soweit. Es kamen 20 Interessierte an die Gründungsversammlung. Zur
Einstimmung stellte die Leitende Ärztin Frau Susanne Hartmann, die neu eröffnete Multimodale
Schmerztherapiestation am Kantonsspital St.Gallen vor.
Anschliessend diskutierten alle Anwesenden rege über den Aufgaben- und Tätigkeitsbereich
der Pain Nurse in den verschiedenen Bereichen der Pflege und stellten kritische Fragen in
Bezug auf die Rolle. Formell wurden die acht Initiantinnen zum Vorstand der IG Pain Nurse
Ostschweiz gewählt.
Inzwischen sind bereits 28 Schmerzspezialistinnen Mitglied der IG Pain Nurse. Davon arbeiten
11 aktiv in den Ressorts, Fort-und Weiterbildung, Öffentlichkeitsarbeit und dem Berufsbild
/Rolle der Pain Nurse, mit. Ausserdem möchte die IG ihren Mitgliedern 4x jährlich einen
Fachaustausch anbieten. Im Herbst 2017 organisiert die IG eine Fortbildung "Aufgaben der
Pflege im Schmerzmanagement" beim SBK. Eine Homepage ist ebenfalls schon im Netz unter
der Adresse www.painnurse-ostschweiz.com. Darin finden Sie weitere Informationen
über unsere IG.
Zum Schluss möchten wir Edith Wohlfender
nochmals herzlich „Danke“ sagen, für ihre grossartige Unterstützung.

2.
Interessengruppe der Pflegefachpersonen
im Spitexbereich SG TG AR AI
Die IG für Pflegefachpersonen der Spitex ist Vertreterin der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer
des Pflegefachpersonals im ambulanten Bereich.
Im IG-Leitungsteam sind:
Margrit Schönauer, Spitex Wil-Land; Susanne Schäfer, Spitex Appenzellerland; Esther Blaser,
Spitex Gaiserwald, Andrea Hornstein, Spitex St.Gallen-Ost.
Das Team traf sich zu vier Sitzungen. Neu konnten wir Esther Blaser gewinnen, die seit dem
September im Leitungsteam ist. Ein herzliches Willkommen.
Als Spitex Mitarbeitende mit psychisch kranken Menschen arbeiten – Umgang mit deeskalierenden
Situationen
Regula Lüthi, Direktorin Pflege, MTD und Soziale Arbeit, an den Universitären Psychiatrischen
Diensten in Basel, referierte zu diesem Thema an der 26. Jahrestagung.
Deeskalation kann man lernen und üben und im Alltag umsetzen. Anhand von Fallbeispielen
zeigte Regula Lüthi, wie das praktisch gelingen kann. Ein spannender Anlass, der auf grosses
Interesse stiess.
Über 70 Pflegefachleute aus dem Spitexbereich waren gekommen.
Edith Wohlfender, Geschäftsleiterin der SBK Sektion SG TG AR AI und Ruth Weber, Fachstelle
Spitexentwicklung vom Spitexverband SG AR AI informierten über Aktualitäten.
Während dem Imbiss wurde die Gelegenheit rege benutzt, sich mit Berufskolleginnen auszutauschen
und neue Kontakte zu knüpfen.
Herzlichen Dank für die konstruktive Mitarbeit. Wir freuen uns auf ein spannendes 2017.
Andrea Hornstein
Leitungsteam IG Spitex SG TG AR AI

2.
Junger SBK
Auch in diesem Jahr trafen wir uns wieder regelmässig, insgesamt sechsmal, mehrmals davon
sogar überregional mit anderen jSBK’s aus der Schweiz oder mit Mitgliedern des Fachverbandes
Pflegestudierende.ch. Gleich bei unserer ersten Sitzung stand das grösste Projekt
für das Jahr 2016 fest - der SBK Kongress in Davos.
Am SBK Kongress in Davos erhielten wir die Möglichkeit einen Raum mit „jungen“ Themen
zu füllen. Es sollte nicht mehr nur um aktuelle Erkenntnisse aus der Wissenschaft oder um
neue Produkte und Prozesse gehen, sondern viel mehr die Pflegenden selbst im Mittelpunkt
stehen. Wie ernähre ich mich richtig im Schichtalltag oder sind Tattoo’s in der Pflege noch
immer ein Tabu. Diese und viele andere Themen füllten das Programm im ersten #youthRoom
am SBK-Kongress in Davos. Dank des grosszügigen Sponsorings der Firma KYBUN
aus Roggwil erhielt unser Raum auch gleich einen ganz eigenen Spirit, welcher sich durch die
angeregten Diskussionen spürbar machte. Der SBK - Kongress wurde mit einem Poetry-Slam
beendet und die Feedbacks waren super. Wir freuen uns bereits jetzt auch in Bern wieder
mitwirken zu dürfen.
Gegen Ende des Jahres setzten wir uns vermehrt mit der eidgenössischen Volksinitiaitive
auseinander und möchten dort vor allem in unseren Betrieben als Ansprechs- und Informationspersonen
zur Verfügung stehen aber auch vor den nationalen Sammeltagen werden wir
nicht Halt machen.
Leitung: Ramon Sprenger
Mitglieder:
Nathalie Signer
Sarah Preiss
Priscilla Werner
Andrea Schwarber
Jasmine Rabensteiner

2.
Pflege age +
Ausflug SBK pflege age+: Regen und Wildbach rauschten
Die Aktivgruppe engagiert sich für diejenigen, die gerne weniger aktiv sein möchten und es
ja auch dürfen. Letztere lassen sich dennoch aktivieren, zum Beispiel zum Ausflug nach Bad
Pfäfers. Es war eine wildromantische Reise mit Blick in längst vergangene Zeiten, Badesitten
und -unsitten. In der Taminaschlucht stieb das Wasser von oben herab und von der Tamina
herauf, - Wasser total!
Der neu eingeführte zweimonatliche Stammtisch im Restaurant Vecchia Posta in St. Gallen
fand Zuspruch. Hier standen Wissens- und Erfahrungsaustausch wie auch Tratsch und
Klatsch auf dem Programm. Begegnungen der erfrischenden Art!
Die Aktivgruppe werkelte weiter am Thema "Ältere Pflegende länger im Beruf halten". Nach
der Befragung von Institutionen im vergangenen Jahr besuchte die Gruppe Institutionen
mit einer guten Praxis. Als wichtigste Erkenntnis stellte sich heraus, den Generationenmix
zu pflegen und gute Rahmenbedingungen bereit zu stellen. Den Fokus allein auf eine Gruppe
wie z. B. die älteren Pflegenden zu richten, ist nicht zielführend. Gemeinsam geht es besser!
Grosser Enthusiasmus hat sich in der Aktivgruppe ausgebreitet zur bevorstehenden Unterschriftensammlung
für die "Volksinitiative für eine starke Pflege". Eine schöne Anzahl Mitglieder
hat sich eingeschrieben für die Unterschriftensammlungen. Die ist zur Nachahmung
empfohlen!
Agnes Haag trat leider aus der Aktivgruppe zurück. Als Frau der ersten Stunde prägte sie
unsere Arbeit. Mit Wissen, Können, Kreativität und aufbauender Kritik stiess sie gute Lösungen
an. Vreni Frei Blatter folgt ihr nach. So guet!
Bruno Facci
Leiter SBK pflege age+

2.
Regionalkommission AR AI
Sönd willkomm: Wir trafen uns im vergangenen Jahr zu vier Sitzungen und einem geselligen
Anlass Ende Jahr. Am 12. Mai waren wir in unseren Institutionen aktiv, z.B. SVAR an allen 3
Standorten und in der Spitex Appenzellerland. Wir danken Christine Schmieder und Sandra
Keller für ihr grosses Engagement in der Regionalkommission und wünschen Ihnen alles Gute.
Begrüssen durften wir Nina Ramsauer, sei willkomm*
Am 22. Juni fand die Abendveranstaltung zum Thema Umgang in der Pflege mit Sterbewunsch
von Patienten statt. Trotz schönstem Wetter kamen ca. 60 Interessierte Pflegende
ins Betreuungszentrum Heiden. Thomas Jansing, Pflegedienstleiter der Psychiatrischen
Dienste Herisau beleuchtete die Wertehaltung in der Psychiatrie. Zita Kirchner ist in ihrer
Arbeit im Hospizdienst St. Gallen sehr nahe bei sterbenden Menschen. Über die Rolle der
Pflege in der ethischen Auseinandersetzung referierte Arndt Zettler als Pflegefachmann und
Ethiker. Das Fazit des Abends war: Im Umgang mit dem Sterbewunsch von Patienten spielt
die persönliche Werthaltung einer jeden Pflegenden eine Rolle, soll sich aber dem Wunsch
des Patienten unterordnen. Die ethische Auseinandersetzung mit diesem Thema wird die
Gesellschaft und die Pflege auch in Zukunft beschäftigen.
„Wenn der Wind der Veränderung weht, bauen die einen Mauern und die anderen Windmühlen.“
Chinesisches Sprichwort
Dieses Jahr beschäftigte uns die Überarbeitung des Personalgesetzes im AR und in der zweiten
Jahreshälfte die Geschehnisse im Spital Heide mit der Schliessung der Chirurgie. Wir waren
an der Ausarbeitung des Sozialplanes beteiligt und werden auch weiterhin für die Pflegenden
einstehen.
Ich danke allen Mitgliedern der Regionalkommission AR AI und den Aktiven der Sektion SG
TG AR AI für ihr Engagement bedanken und freue mich auf die Zusammenarbeit im 2017.
Claudia Allia-Dolf, Leiterin Regionalkommission AR AI

Regionalkommission Sarganserland Werdenberg Rheintal
Wir blicken auf ein ereignisreiches uns spannendes Jahr 2016 zurück. Innerhalb der Regionalkommission
kam es zu personellen Wechseln. Wir konnten Frau Lee von der Spitex
Sarganserland als zusätzliches Mitglied in unserer Gruppe gewinnen und möchten uns an
dieser Stelle für ihren Einsatz danken.
Der öffentliche Anlass zur Lancierung der Pflegeinitiative war erfolgreich und stiess auf grosses
Interesse unter den Zuhörern. Die Thematik konnte so in die jeweiligen Betriebe gestreut
werden und Fragen der Zuhörer konnte von den Referenten direkt geklärt werden. Zu den
Referenten konnten wir Fr. Yvonne Ribi, Geschäftsführerin SBK Schweiz und Fr. Nationalrätin
Barbara Gysi im BZSL in Sargans, willkommen heissen.
Die gehaltenen Referate sind auf der Homepage des SBK öffentlich zugänglich und einsehbar.
Wir freuen uns auf ein neues und spannendes Jahr. Wir sind bereits an der Ausarbeitung
eines neuen Themas für einen öffentlichen Anlass und freuen uns spannende Erkenntnisse!
Wer Interesse hat in der RK SWR mitzuwirken, soll sich bei Fr. Edith Wohlfender, Geschäftsstellenleiterin
der Sektion SG AIAR TG, melden.
Für die Regionalkomission Sarganserland Werdenberg Rheintal
Mario Elmer

2.
Regionalkommission St.Gallen
Die Regionalkommission St. Gallen blickt auf ein Jahr mit Auf und Ab`s zurück. Unsere Regionalkommission
hatte teilweise darum zu kämpfen, dass die Sitzungen mit genügend Anwesenden
stattfinden konnten. Die anwesenden Mitglieder waren sehr aktiv und brachten diverse
Inputs mit ein. Arbeitsbedingungen und Personalsituation ist ein häufiges Thema in
den Treffen der Regionalkommission.
Der Anlass der Regionalkommission wurde auf den Herbst geplant. Die Themensuche fand
mit einzelnen Mitgliedern der Regionalkommission statt. Im Frühjahr zeichnete sich ab, dass
der SBK eine Volkinitiative lancieren möchte. Die Volksinitiative sollte ein Teil der Veranstaltung
sein. Edith Wohlfender und Sandra Storchenegger haben sich bei der Suche nach den
Referenten sehr ins Zeug gelegt. Ein herzliches Dankeschön für ihren Einsatz.
Für die Regionalkommission St.Gallen
Rahel Hegglin

2.
Regionalkommission Thurgau
Zu Beginn des Jahres durften wir mit Christian Barrucci ein neues innovatives Mitglied in der
Regionalkommission Thurgau begrüssen. Als engagierter Vertreter des Langzeitbereichs
bringt er wichtige Impulse in die diversen Diskussionen ein.
Auch dieses Jahr beschäftigten wir uns intensiv mit berufspolitischen Themen, wie der Pflegeheimplanung
des Kantons Thurgau oder mit der zukünftigen Ausrichtung des Berufsverbandes.
Weitere Traktanden in jeder Sitzung sind die aktuellen Themen der verschiedenen
Bereiche der Pflege. Dies erlaubt es uns am Ball zu bleiben. Nicht Bälle, sondern Studentenfutter
wurde am Tag der Pflege verteilt. Mit dem Ziel vor allem im Langzeitbereich Präsenz
zu zeigen, was wir auch gemäss den positiven Feedbacks aus den einzelnen Institutionen
erreichten.
„Am Ball bleiben“ war auch der Leitspruch der Herbstveranstaltung. Diese widmete sich dem
Gesundheitsberufegesetz. Mit Yvonne Ribi und Nationalrat Christian Lohr (CVP TG) konnten
wir zwei profilierte Redner/innen gewinnen. Mit den Gedanken der Studierenden des
Bildungszentrums für Gesundheit und Soziales begann der spannende Abend. Yvonne Ribi,
Geschäftsführerin des SBK Schweiz referierte gewohnt engagiert über die Auswirkungen auf
unseren Berufsalltag. Christian Lohr erläuterte die Entstehung eines solchen Gesetzes.
Der traditionellen Sommeranlass und das Weihnachtsessen ermöglichten einen persönlichen
Austausch.
Dank der engagierten Mitglieder blicken wir auf ein ereignisreiches und spannendes Jahr
zurück und freuen uns auf neue Herausforderungen im 2017.
Susan Danubio und Sandra Rindler
Co-Leiterinnen

3. Geschäftsstelle
Bericht der Geschäftsleitung
Bilden heisst
den gegebenen Stoff zur höchsten Vollkommenheit entwickeln –
nicht aus Gips Marmorsäulen, aus Holz Eisenkonstruktionen, aus Glas Diamanten machen
(Lily Braun 1865 -1916)
Lebenslanges Lernen in Theorie und Praxis gilt für die Pflegefachpersonen wie auch für die
SBK Organisation als solches. Damit ist nicht nur die Wissenserweiterung bei den Teammitgliedern
gemeint, nein vielmehr müssen wir auch als Institution lernen, stets nach neuen
Lösungen bei anstehenden Herausforderungen zu suchen und mittels eines Lernprozesses
für alle Ansprechgruppen bestmögliche Resultate zu erzeugen. Neues begegnet uns auf vielen
Ebenen. Dabei gilt es zum Beispiel den Informationsfluss zu filtern und zu klären, was von
Bedeutung ist für unsere Mitglieder und dies entsprechend in die monatlichen News einzupacken.
Bezogen auf unsere Organisation entwickeln wir uns laufend. Im 2016 haben wir eine neue
Datenbank implementiert, die uns ermöglicht, viele Prozesse zu systematisieren. Insbesondere
hilft uns diese den Informationsfluss intern zu verbessern. Ein wesentlicher Gewinn
liegt in der Kursadministration mit vielen vereinfachten Abläufen. Die Einführung der Software
COBRA war ein intensiver Lernprozess. Nach 6 Monaten haben wir Vieles gelernt, aber
bis zur Vollkommenheit lernen wir täglich neu dazu.

Gewerkschaftliches Engagement
Im 2016 war das Lernfeld in der verbands- und gewerkschaftspolitischen Arbeit äusserst
anspruchsvoll. Galt es doch in der Sozialpartnergemeinschaft ein Personalreglement für den
Spitalverbundes Appenzell Ausserrhoden (SVAR) zu entwickeln. Parallel wurden wir als Vertreterin
in der Verbändekonferenz bei der Revision des kantonalen Personalgesetzes und
der Besoldungsverordnung miteinbezogen. Welche Normen und Fakten galt es zwingend zu
berücksichtigen und was war uns aus gewerkschaftlichen Überlegungen wichtig. Mit diesen
Fragen waren wir konfrontiert und sind nun zufrieden mit dem neuen Regelwerk.
Eine grosse Herausforderung für alle beteiligten Verbändevertreterinnen war das Aushandeln
eines Sozialplanes für die Mitarbeitenden der Chirurgie im Spital Heiden. Hier galt es
genau auf jedes Wort zu achten und hartnäckig für gute Bedingungen zu kämpfen. Auch
wenn wir einen guten Sozialplan ausgehandelt haben, ist der Wehmutstropfen gross, denn
viele Betroffene müssen sich beruflich wie auch privat völlig neu orientieren und allenfalls
einen neuen Beruf erlernen.
In unserem Arbeitsalltag nehmen die arbeitsrechtlichen Beratungen viel Zeit in Anspruch.
Mit stetigem Lernen, sei dies in Weiterbildungen oder im Austausch untereinander bilden
wir uns für diese Dienstleitung kontinuierlich fort. Im 2016 haben wir über 300 Personen
rechtlich beraten, zehn komplexe Fälle sind durch unseren Vertrauensanwalt weiter betreut
worden. Den SBK Rechtsschutz mussten wir einmal anrufen.
Gesundheitspolitik
Als „Stimme der Pflege“ nehmen wir stets zu gesundheitspolitischen Themen sowie auch zu
neuen Gesetzen oder Verordnungsänderungen Stellung. Unsere Vernehmlassungsantworten,
Briefe an Entscheidungsträger und Stellungnahmen gegenüber aussen füllen fürs 2016
einen ganzen Bundesordner. Dank der Unterstützung einiger engagierter Mitglieder können
wir stets eine breit abgestützte Meinung abgeben. Auch wenn wir den SBK gegenüber den
Regierungen in unseren Sektionskantonen gut positionieren, so braucht es da und dort noch
mehr Vehemenz, damit die Profession Pflege gebührend beachtet wird. Die Stimme der
Pflege wahrzunehmen, obliegt nicht nur dem Berufsverband, sondern dazu braucht es auch
Protagonistinnen und Protagonisten aus der Praxis.
Berufspolitik
Das Gesundheitsberufegesetz wurde im 2016 verabschiedet. Dieses kann als Meilenstein in
der künftigen Gesundheitsversorgung und für die Patientensicherheit betrachtet werden.
Das lebenslange Lernen dient als Grundlage für die Qualität in der Pflege. Die SBK-
Onlineplattform E-Log ermöglicht eine unkomplizierte Registrierung und Erfassung der Ausund
Weiterbildungen. Die Berufspolitik geht meines Erachten über die Kompetenzregelungen
der verschieden Berufe im Pflege- und Gesundheitsbereich hinaus. Nach der Einführung
der Bologna-Reform ist der Bildungsstandard der Pflege immer wieder im Fokus von politischem
Geplänkel. Die Veränderungen und die Komplexität der Probleme im Gesundheitssystem
sind für alle Akteure im Gesundheitswesen eine grosse Herausforderung. Viele Fragen
sind nicht beleuchtet und die Pflege wenig in die ökonomischen Lösungen eingebunden.
Nein vielmehr wird sie nur als Kostenfaktor gesehen.
Wir brauchen sie alle in der Pflegeversorgung. MAS und BSC in Pflege, HF-Absolventinnen,
FaGe’s und Pflegehilfen. Nur so können wir die Pflege in der Zukunft meistern.

3.
Fortbildung
Unsere Fortbildung hat sich im 2016 weiter entwickelt. Eveline Broger als Kursverantwortliche
hat neue Akzente gesetzt und Inhalte angepasst sowie den Transfer in die Praxis vertieft.
Ihr ist es gut gelungen, dem Kursheft ein neues Outfit zu verpassen. So vielfältig wie die Inhalte,
so bunt kommt nun die Broschüre daher. Mit neuen Kooperationspartnern können wir
mehr Pflegende erreichen. Erfreut nehmen wir zur Kenntnis, dass die SBK-Fortbildungen
auch von Mitgliedern anderer Sektionen gebucht werden. Mit dem ZbW können wir fortan
am Standort Sargans für die Pflegenden spezifische Kurse anbieten und diese erfreuen über
regen Zulauf.
Die SBK Kurse sind zugeschnittene fachspezifische Kurse mit ausgewiesenen Referentinnen
und Referenten. Diese Dienstleistungsangebote sind mehr als „drin“ steht. Für unsere Organisation
ist die Fortbildung auch eine mittragende Säule im ganzen Konstrukt.
Tue Gutes und sprich darüber
Der Tag der Pflege hat sich in den meisten Pflegeinstitutionen etabliert, das freut uns sehr.
Im 2016 sind einige Berichterstattungen in den Tageszeitungen darüber erfolgt. Für die besondere
Initiative einiger Häuser, die über ihre Aktionen am 12. Mai berichteten, sind wir
dankbar.
Unsere Mitglieder bedienen wir monatlich mit den News. Via Newsletter berichten wir über
unsere gewerkschaftliche und berufspolitische Arbeit. Informationen über Veranstaltungen
und Anlässe verbreiten wir ebenfalls darüber. Leider erreichen wir noch nicht ganz alle Mitglieder,
da uns deren
E-Mail Adressen fehlen. Unsere Berichte im Info-Teil der Krankenpflege und Medienmitteilungen
in der Tagespresse sind weitere Kanäle, um über unser Wirken zu sprechen. Wir sind
aber weniger lautstark als gewisse Gewerkschaften. Wer genau hinschaut, erkennt aber unser
Wirken im Hintergrund.
Der Berufsverband zeigt sich
Wie jedes Jahr ehren wir andere Verbände mit unserer Präsenz an Jahresversammlungen
oder Tagungen. Hier können wir wertvolle Kontakte knüpfen und die Profession Pflege repräsentieren.
Das SBK Präsidium, Vorstandmitglieder und die Geschäftsleitung organisieren
die Repräsentationsaufgaben je nach zeitlichen Möglichkeiten.
Erfreut waren wir über die vielen Kandidatinnen und Kandidaten für die Kantonsratsparlamente.
Gegenüber dem Nationalrat haben wir wenigsten in diesen Gremien Vertreterinnen.
Im Thurgau hat Cornelia Komposch, als ehemalige Pflegefachfrau, die Wiederwahl in die Regierung
bravorös geschafft.
Unsere Standaktionen am Fachsymposium Gesundheit, am SBK Kongress sowie an der Demenztagung
sind fester Bestandteil in unserer Agenda. Viele kleinere Auftritte und die Vorstellungen
an Ausbildungsstätten runden die Präsenz gegen aussen ab. Dabei versuchen wir
uns stets zu optimieren und die Stimme der Pflege noch mehr herauszuheben.
Die Prämierungen der Bestnoten der HF, BScN und MScN sind etabliert. Im 2016 konnten wir
erstmals auch Diplomandinnen der Höheren Fachschule im Thurgau auszeichnen.

Dank dem Sponsoring der Firma ültje durften wir den Pflegenden am Tag der Pflege
einen Pausensnack überbringen,,
Miteinander auf dem Weg sein?
im 2016 hat sich die Interessengruppe „Pain Nurse“ gebildet. Nach einer Kick-off Veranstaltung
im Frühjahr fand im Herbst die Gründungsversammlung statt. Das Leitungsteam ist
sehr engagiert und der Mitgliederzulauf zeigt auf, dass diese IG einem Bedürfnis entspricht.
Unsere vier Regionalkommissionen, Pflege age+ und die Gruppe JSBK treffen sich etwa vierteljährlich.
Die RK-Mitglieder sind für uns wichtige Kontaktpersonen in die Basis. Den Austausch
schätzen wir sehr und danken allen für ihr Engagement. In den Jahresberichten der
einzelnen Kommissionen sind die Tätigkeiten aufgeführt.
Die Delegierten und Ersatzdelegierten haben an der Delegiertenversammlung im Juni 2016
wichtige Entscheidungen zur Zukunft des SBK getroffen. Mit der neuen Ausrichtung und der
Implementierung der Mitgliederkategorie Health Care Assistent (HCA) können nun beim SBK
alle im Gesundheitswesen tätigen Personen mit einem beruflichen Fachausweis (EFZ) beitreten.
Aktuell sind bei uns in der Sektion SG TG AR AI insgesamt 121 FaGe’s als Mitglied
registriert.
Die Zusammenarbeit mit Vorstand und Präsidium schätzen wir als Geschäftsstellenteam
sehr. Stets unterstützen sie uns in unserem Bestreben, die Geschäftsstelle zu entwickeln.
Dass wir auf gutem Weg sind, beweisen einerseits die stabilen Mitgliederzahlen und anderseits
unsere positive Bilanz. All dies ist auch den Teammitgliedern, Andrea Hässig, Brigitte
Osterwalder, Eveline Broger und unserer Lernenden Lea Nagarajah, zu verdanken. Mit deren
Engagement und Identifikation für und mit dem SBK suchen sie stets den „Stoff zur
höchsten Vollkommenheit“ zu entwickeln.
Zu guter Letzt sind es die vielen Begegnungen, die wertvollen Anregungen, die anerkennenden
Worte, das ideenreiche Miteinander und auch die konstruktiven Fragestellungen, die
wie Mosaiksteine unseren Gesamtverband zu einer „starken Stimme der Pflege“ entfalten.
Herzlichen Dank allen!
Edith Wohlfender, Geschäftsleiterin

3. Statistik
Mitgliederstatistik per 31.12.2016
Beschäftigungsgrad
Total
2016
Total
2015
Frauen
2016
Männer
2016
Frauen
2015
Männer
2015
51 – 100% 1491 1‘508 1357 134 1‘371 137
11 – 50% 720 726 714 6 721 5
0 – 10% 448 451 433 15 435 16
Studierende 316 291 296 20 275 16
Freiberufliche 120 118 103 17 103 15
Ehrenmitglieder 5 4 3 2 3 1
Assoziierte
Mitglieder
Assoziierte
Studierende
82 62 76 6 58 4
39 45 37 2 44 1
Total 3221 3205 3019 202 3010 195
Austritte ordentliche Mitglieder
Eintritte
Keine Begründung 54
Berufswechsel 47
Ordentliche Neumitglieder 287
davon Studierende 174
Kosten/Nutzen ungenügend 23
Kein Interesse 87
Assoziierte Neumitglieder 50
Wegzug/Ausland 9
davon Lernende 39
Altershalber 8
Nicht bezahlt 3
Pensionierung 48
Gestorben 1
Austritte assoziierte Mitglieder 36
Wechsel in andere Sektionen 21
Total 337
Total 353
SBK Ehrenmitglieder der Sektion
Agnes Haag, St.Gallen
Brigitte Huber, Uzwil
Brighit Stahel, Märstetten
Hans Peter Hug, Oberuzwil
Ehrenmitglied aus der Sektion beim SBK-ASI
Max Mäder, Warth
Wir trauen um unser verstorbenes Ehrenmitglied Heidi Huppenbauer

Namenslisten 4.
Namenslisten per 31.12.2016
Vorstand
Präsidentin
Dätwyler Weber Barbara, TG
Vizepräsident
Miller Andreas, AI
Mitglieder
Hegglin Rahel, SG
Kürsteiner Barbara, SG
Manser-Graf Marlies, AI
Schoch Margrit, TG
Sprenger Ramon, TG
Stacher Rosmarie, AR
Wildhaber Werner, SG
Interessengruppen
Pflegefachpersonen
im Spitexbereich SG TG AR AI
Leitungsteam
Blaser Esther, SG
Hornstein Andrea, SG
Schäfer-Thalmann Susanne, AR
Schönauer Margrit, SG
Forum Freiberufliche Verantwortung
Wohlfender Edith, SG
IG Pain Nurse
Egolf Susanne
Grubinger Nadine
Koller Béatrice
Landmann Verena
Maag Monika
Meehan-Sgarbi Irene
Wegner Ulrike
Delegierte
Delegierte SBK Schweiz
Alder Mirjam, SG
Bischofberger Marcel,
TG
Eberhardt Doris, TG
Elmer Mario, SG
Knöpfel Kellenberger Claudia, SG
Kohler Anita, SG
Lüscher-Dietsche Irène, SG
Mosberger Eva-Maria, TG
Niedermann Susanne, SG
Ramadani Mirvete, SG
Rietmann Margaretha, SG
Rindler Sandra, TG
Rohrer-Junker Susanne, TG
Schwarber Andrea, SG
Straub-Fontanive Diana, SG
Ersatzdelegierte
Allia-Dolf Claudia, AR
Barucci Christian, TG
Burkard Andrea, SG
Giger Elisabeth, AR
Graf-Luzi Ursula, AR
Krebs Andrea, SG
Lattmann Nicole, AR
Pristas Gisela, TG
Werner Priscilla, SG
Vorstand Ersatzdelgierte
Dätwyler-Weber Barbara
Hegglin Rahel, SG
Kürsteiner Barbara, SG
Manser Marlies, AI
Miller Andreas, AI
Schoch Margrit, SG
Sprenger Ramon, TG
Stacher Rosmarie, SG
Wildhaber Werner, SG

4.
Kommissionen
Fort- und Weiterbildungskommission
Leitung
Wohlfender Edith, SG
Mitglieder
Broger Eveline, AI
Eberle Priska, TG
Hollenstein Pia, SG,
Lehmann Michael, TG
Niedermann Susanne, SG
Regionalkommission Appenzell
Leitung
Allia-Dolf Claudia, AR
Mitglieder
Brändle Jeannette, AR
Giger Elisabeth, AR
Graf-Luzi Ursula, AR
Hablützel Silvia, AR
Keller Sandra, AR
Lattmann Nicole, AR
Pristas Gisela, TG
Salvotelli-Illi Katharina, AR
Regionalkommission St.Gallen
Leitung
Hegglin Rahel, SG
Mitglieder
Burkard Andrea, SG
Hornstein Andrea, SG
Inauen Patricia, SG
Lenggenhager Iris, SG
Leuthold Herbert, SG
Meixner Angela, SG
Naef Jakob, SG
Sandrini Despina, SG
Scherrer Andrea, SG
Soldo-Muminovic Elvira, SG
Storchenegger Sandra, SG
Regionalkommission Thurgau
Leitung
Danubio Susan, TG
Rindler Sandra, TG
Mitglieder
Barrucci Christian, TG
Dreizler Jutta, TG
Eberhardt Doris, TG
Mosberger Eva Maria, TG
Pristas Gisela,TG
Schoch Margrit, TG
Sprenger Ramon, TG
Trempa Mathias, TG
Regionalkommission Sarganserland Werdenberg Rheintal
Co-Leitung
Elmer Mario, SG
Schneiter-Rusconi Barbara, SG
Mitglieder
Britt-Loop Vreni, SG
Lee Béatrice, SG
Stäheli-Hofstetter Heidi, SG
Vetsch Verena, SG
Wildhaber Werner, SG
JSBK
Leitung
Sprenger Ramon, TG
Mitglieder
Preiss Sarah, TG
Rabensteiner Jasmine, TG
Schwarber Andrea, SG
Signer Natalie,
Werner Priscilla, AR
Pflegeage+
Leitung
Facci Bruno
Mitglieder Aktionsgruppe
Frei Vreni
Frick-Beer Ruth
Hollenstein Pia
Nef-Nyffeler Annelies
Stalder Monika
Geschäftsstelle
Geschäftsleitung
Wohlfender Edith
Fortbildung
Broger Eveline ab 01.02.2016
Sekretariat/Sachbearbeitung
Osterwalder Brigitte
Buchhaltung und Lohnwesen
Hässig Andrea
Rechts- und Lohnberatung
Wohlfender Edith
Hässig Andrea
Unsere Lernende Kauffrau EFZ
Halder Luna bis 14.08.2016
Nagarajah Lea ab 15.08.2016

Schweizer Berufsverband der Pflegefachpersonen
Sektion SG TG AR AI
Geschäftsstelle
Kolumbanstrasse 2, 9008 St. Gallen
071 223 43 66 / info(at)sbk-sg.ch / www.sbk-sg.ch