Burg_Schwaneck_Fortbildungsprogramm_2019
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FORTBILDUNGEN<br />
FÜHREN AUF DISTANZ<br />
Dezentrale Teams mit klaren Vereinbarungen<br />
und Teamgeist führen<br />
16. BIS 17. MAI <strong>2019</strong><br />
Donnerstag, 9.30 bis 17.00 Uhr<br />
Freitag, 9.30 bis 17.00 Uhr<br />
VA-Nummer: 19122<br />
Referent_in: Georg Vogel<br />
Kosten: € 195,00<br />
Ort: <strong>Burg</strong> <strong>Schwaneck</strong><br />
ES IST EINE HERAUSFORDERUNG für Führungskräfte,<br />
ein (Groß-) Team auf Distanz, d. h. mehrere (Klein-)<br />
Teams oder Projekte mit unterschiedlichen Standorten<br />
und Schwerpunkten zu leiten. Führungskräfte brauchen<br />
eine verbindliche und vertrauensvolle Arbeitsbeziehung<br />
und Kommunikation mit ihren Mitarbeiter_innen.<br />
Im Seminar geht es um die Reflexion geeigneter Führungsinstrumente,<br />
wie vertrauensvolle Zusammenarbeit<br />
und Commitment, ohne ständige Präsenz herzustellen.<br />
Und es geht um Fragen, wie Führungskräfte<br />
Entscheidungs- und Handlungsspielräume schaffen und<br />
ein passendes Informationsmanagement etablieren<br />
können.<br />
INHALTE<br />
Besondere (Erfolgs-) Faktoren von Führen<br />
auf Distanz<br />
Vertrauen und Beziehungsgestaltung<br />
Zuständigkeiten, Vereinbarungen für die<br />
Zusammenarbeit<br />
Informationswege und Gestaltung von<br />
Besprechungen<br />
Kontextsteuerung, Definition von<br />
Standardprozessen<br />
Identifikation und Teamgeist fördern<br />
Situativ führen<br />
Einsatz digitaler Medien
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