WDL-aktuell Oktober 2020

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Großgemeinde Wadersloh- Gründung eines Versorgungswerks für Unternehmer
Wadersloh (wdl). Der Diplom-Kaufmann
Christian Schmeckmann, seit
über 25 Jahren als Finanzberater bei
MLP tätig, nutzt sein Netzwerk und
gründet in seiner Heimatgemeinde
Wadersloh das erste Versorgungswerk
seiner Art in Deutschland.
Wie kam es zu dieser
Idee und was bezweckt
das Versorgungswerk
Wadersloh?
Christian Schmeckmann: „Meine Aufgabe
als Financial-Life-Coach ist es,
die Lebensplanung meiner Kunden
in Finanzplanung zu übersetzen und
sie somit zu befähigen, selbst die
bestmöglichen wirtschaftlichen Entscheidungen
zu treffen. Diese Aufgabe
übernehme ich als Makler für Privat-
als auch Firmenkunden und
gründete z. B. 1999 mit dem DFB
und der Spielergewerkschaft VDV
das DFB-VDV Versorgungswerk.
Während der Coronazeit bin ich nun
seit März im Homeoffice und berate
meine Kunden per Videokonferenz
weiterhin zu allen finanziellen Fragestellungen.
Natürlich spricht man mit
Arbeitnehmern über Ängste wie
Krankheit oder Kurzarbeit oder mit
Unternehmern über die finanziellen
und personellen Auswirkungen der
Krise. Der Tenor bei all diesen Gesprächen
war: Qualifizierte Arbeitskräfte
zu gewinnen und zu binden
wird zunehmend schwierig. Damit
Arbeitgeber bestehende Fachkräfte
binden können und zudem für neue
qualifizierte Mitarbeiter attraktiv
sind, müssen sie deutlich mehr anbieten
als ein gutes Grundgehalt.
Das gilt besonders für kleinere Betriebe,
wenn sie im Wettbewerb um
Fachkräfte auf dem Arbeitsmarkt bestehen
wollen.
So wurde die Grundidee für das Versorgungswerk
Wadersloh geboren.
Nach Rücksprache mit etlichen großen
Versicherungskonzernen können
nun Unternehmen ab einem Mitarbeiter
Sonderkonditionen erhalten –
diese standen sonst nur den großen
Unternehmen zur Verfügung.“
Was heißt das nun
genau in der Praxis?
„Das Grundkonzept beinhaltet betriebliche
Absicherungsmöglichkeiten
für den Arbeitnehmer in den Bereichen
Altersvorsorge, Krankenversicherung,
Berufsunfähigkeit, Grundfähigkeiten
und Risikoleben zu Sonderkonditionen
und teilweise mit
Fördermitteln und vom Arbeitgeber
finanziert sowie je nach Unternehmensgröße
mit vereinfachten oder
ohne Gesundheitsfragen. Dieses
Konzept wird von
mehreren großen
namhaften Versicherungsgesellschaften
unterstützt und erstmalig
in Wadersloh als
Versorgungswerk umgesetzt.“
Was hat der
Arbeitgeber
davon?
„Er hat viele Vorteile,
etwa die Verbesserung
des Firmenimages, die Motivation des
Mitarbeiters für das Unternehmen,
die Senkung der Personalkosten im
Krankheitsfall bzw. die Ausschöpfung
der steuer- und sozialversicherungsfreien
Gestaltungsmöglichkeiten.
Ein weiterer Vorteil für den Arbeitgeber:
Die Mitgliedschaft ist beitragsfrei.
Das Versorgungswerk Wadersloh
bietet zudem in Zusammenarbeit mit
Rechtsanwälten, Steuerberatern und
Banken aus dem MLP-Netzwerk auch
Lösungsansätze zu den Themen
Nachfolgeregelung, Ruhestandsberatung,
gewerbliche Absicherungen
und Finanzierungen oder auch
Geldan lage an.“
Wann geht das Versorgungswerk
an den Start?
„Es hat schon erfolgreich begonnen
und wir sind mit fünf Wadersloher
Unternehmen im Gespräch bzw. in
der Umsetzung. Ich bin sicher, dass
viele weitere folgen werden.“
Für weitere Informationen oder eine
Vorstellung des Wadersloher Versorgungswerks
wenden Sie sich gerne
an:
Christian Schmeckmann
Telefon +49 (0) 521 96204 43
Mobil +49 (0) 172 5243 055
Homeoffice +49 (0) 2523 2435
christian.schmeckmann@mlp.de
Hinter dem Versorgungsnetzwerk Wadersloh stehen exklusiv folgende Konzerne:
Aktiv genutzt wird das
Versorgungsnetzwerk bereits
durch folgende Unternehmen:
WDL aktuell — Oktober 2020
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