Wirtschaftsregion Meißen 2017

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VERLAGSSONDERVERÖFFENTLICHUNG |WIRTSCHAFT IN SACHSEN
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Wirtschaftsregion Meißen
Der Landkreis Meißen beinhaltet das Kerngebiet der einstigen Markgrafschaft
Meißen, unter Historikern als „Wiege Sachsens“ bekannt.
■ Einwohnerzahl:
ca. 245.000
■ Fläche: 1452,2 Quadratkilometer
■ Einwohnerdichte: ca. 168 Einwohner proQuadratkilometer
■ Städte und Gemeinden: 28
(davon10Städte und 18 Gemeinden)
■ Grundschulen:
47
■ Oberschulen:
25
■ Gymnasien: 10
■ Berufsschulen: 8
■ Förderschulen: 10
■ Sozialversicherungspflichtig
beschäftigteArbeitnehmer (2015):
86.569
■ Arbeitslosenquote (07/2017): 6,3%
■ Bruttoinlandsprodukt je Einwohner (2014) in Euro: 24.640
■ Durschnittlichesmonatl. Haushaltseinkommen proKopf(2014)inEuro: 1.762
(zum Vergleich Dresden-Stadt: 1.667)
Grußwort des LandratsArndt Steinbach
Sehr geehrte
Leserinnen
und Leser,
die Mehrzahl von
Ihnen kennt die
Albrechtsburg als Wiege Sachsens,
das Meissener Porzellan, den Wein
entlang der sächsischen Weinstraße,
natürlich den Elberadweg, viele
Schlösser und Herrenhäuser. Der
Landkreis Meißen als Wirtschaftsstandort
ist dagegen eher unbekannt.
Ausnahmen sind einige Leuchttürme.
Doch diesen Begriffmögen wir eigentlich
nicht. Denn jedes mittelständige
Unternehmen ist ein Leuchtturm, hat
seinen eigenen Wert, den wir schätzen,
respektieren und fördern.
Es gibt in der Meißner Region zwischen
Radebeul und Strehla, Nossen
und Thiendorf keine industriefreie
Zone. Viele sehr innovative Unternehmen
sind richtige Globalplayer, andere
liefern zu oder erledigen den Bereich
Dienstleistung und Handel. Vor
den Toren der Stadt Dresden haben
wir es vielleicht ein wenig leichter
als unsere nördlichen Nachbarn. Vor
allem mit Blick auf den Fachkräftenachwuchs
oder der Verknüpfung mit
dem öffentlichen Nahverkehr sehen
wir Vorteile. Doch keiner Region fällt
der Erfolg mühelos zu. Konsequente
Wirtschaftsförderung, die bei uns
fachliche Beratung wie Begleitung
vom ersten Anruf bis zur Einweihung
bedeutet, ein großes Angebot an Ausund
Weiterbildung an vier beruflichen
Schulstandorten, eine moderne
Infrastruktur, aber auch das Image als
grüner Landkreis sind die Vorteile für
jeden Investor und für jede Firma, die
bereits im Landkreis Meißen ihren
Sitz hat.
Als vor zehn Jahren die Altlandkreise
Meißen und Riesa-Großenhain
fusionierten haben viele kritisch das
Zusammenwachsen der beiden Regionen
beobachtet. Die Prognosen lauteten
damals: Das dauert 20 Jahre und
mehr! Doch wir haben es in weniger
als zehn geschafft –beim Straßenbau,
bei der medizinischen Versorgung,
dem Angebot an Kitaplätzen, dem
öffentlichen Nahverkehr, vom Tourismus
ganz zu schweigen. Auch er ist
ein wesentlicher Wirtschaftsfaktor
und ein interessanter Arbeitgeber.
Überzeugen Sie sich auf diesen Seiten
von der Wirtschaftskraft imMeißner
Land. Und wenn Sie begeistert
sind und dazu gehören wollen, dann
rufen Sie einfach an. Denn: Kompetente
Begleitung und fachliche Beratung
sind unsere Stärken.
Ihr Arndt Steinbach,
Landrat des Landkreises Meißen

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DerLandkreisMeißenhat Investoren viel zu bieten
WER
SAGT ÖL
SEI NICHT
BUNT?
Gemeinsam mit dem Raffineriebetreiber VARO setzt die
Schneider Mineralöl Meißen GmbH ihr Geschäft unter dem
NamenVARO-Schneider fort. In gewohnter Qualität steht sie
ihren Kunden mit den gewohnten Produkten zur Verfügung:
•Heizöl •Diesel •Feste Brennstoffe •BioDiesel
•Kraftstoffe •Schmierstoffe •AdBlue •Autogas
01662 Meißen, Korbitzer Straße 21A
Tel. 03521-70000 |Fax 7000-11 |varo-schneider.de
COLOURING ENERGY
Sascha Dienel
Der Geschäftsführer der Wirtschaftsförderung
Region Meißen
Sascha Dienel hält genügend Gewerbeflächen
für neue Ansiedlungen
bereit. Selbst für Großinvestoren
ist Platz vorhanden.
Herr Dienel, weshalb sollten Unternehmen
im Landkreis Meißen investieren?
Der Landkreis hat viel zu bieten,
eine Industriehistorie, eine Branchenvielfalt,
ein lebenswertes Umfeld und
natürlich auch die Nähe zur Landeshauptstadt
mit seinen Forschungseinrichtungen,
der HTW und der TU
Dresden sowie den vielseitigen kulturellen
Angeboten.
Welche größere Wirtschafts-Ansiedlungen
sind Ihnen in letzter Zeit im
Landkreis Meißen gelungen?
Die Ansiedlung der Firma BOGE
Komponenten (Kompressorenhersteller)
oder der Firmen Behrens-Wöhlk in
Großenhain liegen noch nicht lange
zurück. In Radeburg entsteht gerade
durch die Firma. Initial Cleanrooms
eine hochmoderne Reinraumwäscherei.
Nicht zu vernachlässigen sind
die Erweiterungsinvestitionen von
Unternehmen, welche schon einige
Zeit im Landkreis ansässig sind oder
von Unternehmen, welche nun eigene
Produktionsstandorte schaffen.
Beispielsweise errichtet derzeit die
Firma Wappler Wergzeugmaschinen
eine Halle mit Büros in Coswig-Neusörnewitz,
Lidl hat vor einigen Wochen
einen neuen Logistikstandort in
Radeburg errichtet und das Riesaer
Unternehmen Hoffbauer & Gebauer
Datenservice (HGDS) hat angekündigt,
an das bereits aufgestockte Hauptgebäude
eine Mehrzweckhalle zu bauen.
Aber auch Maschineninvestitionen
werden bei zahlreichen Unternehmen
aus dem Landkreis gerade vorbereitet
oder wurden bereits beauftragt, damit
die Unternehmen weiter wettbewerbsfähig
agieren bzw. wachsen können.
Wo werden die Flächen langsam knapp?
In Autobahnnähe, in Klipphausen?
Ja, in Autobahnnähe haben die Gewerbeflächen
in den letzten Jahren
deutlich abgenommen. Nicht immer
sind Erweiterungen der Gewerbegebiete
möglich. Wir sind froh darüber,
dass die Stadt Nossen neue Gewerbeflächen
schafft – einmal eine neue
Fläche an der A4 (Abfahrt Siebenlehn)
und einmal eine Erweiterungsfläche
beim Gewerbegebiet Heynitz-Lehden
(A14). Wenn alles funktioniert, können
diese Flächen im Jahr 2018 bereits
beansprucht werden.
Wo gibt es noch genügend Reserven?
Welchen Standort möchten Sie besonders
empfehlen?
Besonders empfehlen können wir
Flächen nur, wenn wir die Anforderungen
des Unternehmens kennen.
Ein Unternehmen benötigt beispiels-
g
weise eine optimale Autobahnanbindung,
eine anderes Unternehmen
möchte gern ein große Fläche mit
zusätzlichen Erweiterungsoptionen,
wieder andere Unternehmen wünschen
eine Fläche etwas entfernt von
einem direkten Wettbewerber. Ein
großer Vorteil ist sicherlich, dass die
Quadratmeterpreise häufig sehr moderat
sind, gerade wenn wir diese mit
denen unserer Dresdner Kollegen vergleichen.
Am Großenhainer Flugplatz soll eine
riesige Fläche von 230 Hektar für mögliche
Großinvestoren in Bereitschaftgehalten
werden. Gibt es da schon Anfragen?
Der Staatsbetrieb Zentrales Flächenmanagement
Sachsen (ZFM) steuert
die Entwicklung der Großfläche in
Großenhain in Abstimmung mit der
Stadt Großenhain. Bedingt, dass im
Freistaat nicht viele Großflächen für
zeitnahe umsetzbare Vorhaben zur
Verfügung stehen, ist es wichtig,
in gewisse Vorleistungen zu gehen.
Wenn einmal ein Großinvestor eine
passende Fläche sucht, sollten gewisse
Grundlagen bereits geklärt sein.
Man befindet sich bei solchen Projekten
auch immer in einem internationalen
Standortwettbewerb. In der Regel
sind Standortprüfungen für große
Vorhaben anfangs sehr vertraulich.
Die Meldungen der letzten Wochen –
Großinvestition eines chinesischen Investors
in der Görlitzer Region sowie
des Autozulieferers Bosch und Philip
Morris in Dresden –zeigen uns, dass
Sachsen für Investoren interessant ist.
Dass der Freistaat und die Stadt Großenhain
hier neue und umfassende
Gewerbe- und Industrieflächen schaffen,
können wir daher nur begrüßen.
Wir wurden zum Thema. Anfragen
für die neue Fläche noch nicht von
ZFM oder der Wirtschaftsförderung
Sachsen (WFS) einbezogen. Ob es bereits
Interessenten gibt, können wir
daher auch nicht beantworten.
Neben den großen Gewerbeflächen
können Sie auch kleinere, teilweise in
Privatbesitz befindlichen Flächen vermitteln.
Haben Sie da Beispiele?
Es gibt Unternehmen, welche Flächen
erworben haben und die Projekte
anders oder an anderen Stellen
umgesetzt wurden. Somit stehen hier
und da Flächen bzw. Teilflächen zur
Verfügung. Teilweise haben die Unternehmen
auch größere Flurstücke
erworben, als sie benötigen, weil der
Verkäufer diese nur komplett veräußern
wollte. Auch hier sind nun Angebote
vorhanden, welche bei Bedarf
zur Verfügung stehen. Im Gewerbegebiet
in Thiendorf, in Radeburg oder
auch in Coswig-Kötitz –umnur einige
zu nennen -sind uns Gewerbeflächen
bekannt, welche private Eigentümer
gern neuen Nutzern überlassen.
www.wirtschaftsregion-meissen.de
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VERLAGSSONDERVERÖFFENTLICHUNG |WIRTSCHAFT IN SACHSEN
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Veränderungen an Elblandklinikenpassieren ohne Geheimrezept
Frank Ohi
Der Vorstand der Klinikgruppe im
Landkreis Meißen, Frank Ohi, sieht
große Verbesserungen der medizinischen
Qualität und des Umgangs mit
den Mitarbeitern.
Herr Ohi, die Elblandkliniken sind der
größte Arbeitgeber im Landkreis Meißen.
Die wirtschaftlichen Ergebnisse sind sehr
gut und die medizinische Qualität an den
einzelnen Standorten gilt ebenfalls als sehr
hoch. Wie ist Ihnen in so kurzer Zeit diese
große Qualitätsverbesserung gelungen?
Vielen Dank für das Kompliment,
das ich sehr gerne an alle Mitarbeiter
weitergebe. Allerdings ist das nicht mir
alleine gelungen, sondern uns allen als
Mitarbeiter der ELBLANDKLINIKEN. Jeder
hat seinen Teil dazu beigetragen.
In der Summe wirkt sich das aus. Allerdings
sind wir noch längst nicht an unseren
Zielen angekommen. Wir wollen
uns weiter verbessern und sind sehr
selbstkritisch mit uns, nehmen aber
auch Kritikvon außen auf. Der Umgang
mit Kritik und die Überprüfung durch
uns selbst ist mit Sicherheit einer der
größten Veränderungen im Unternehmen
in den letzten Jahren. Das kommt
letztendlich bei dem wichtigsten Teil
unserer Arbeit an, der Behandlung unserer
Patienten.
Der Ruf der Elblandkliniken in der Öffentlichkeit
hat sich deutlich verbessert.
Offensichtlich auch die Stimmung unter
den Mitarbeitern. Was ist Ihr Erfolgsgeheimnis?
Diese Frage können am besten die
Mitarbeiter selbst beantworten. Es ist
mit Sicherheit auch hier keine Einzelleistung
von mir und auch kein Geheimrezept.
Die Stimmung der Mitarbeiter
ist sehr stark von respektvollem
Umgang, Wertschätzung und Kommunikation
abhängig. Natürlich spielen
auch die Löhne und Freizeit eine Rolle.
Trotzdem ist die Arbeit in einem Krankenhaus,
völlig unabhängig in welchem
Beruf, stressig und situativ unterschiedlich.
Es geht letztendlich an
365 Tagen im Jahr rund um die Uhr um
Menschenleben. Wir versuchen den
Mitarbeitern unsere Wertschätzung in
verschiedenster Form zu zeigen. Vor
allem die Kommunikation stellt eine
Hürde dar, denn nichts ist besser als
das direkte Gespräch von Angesicht zu
Angesicht. Das ist nun einmal in einem
Unternehmen von dieser Größe schwer
umzusetzen. Daher müssen alle daran
mitarbeiten, das gilt vor allem für
die Führungskräfte. Das hat sich mit
Sicherheit in den letzten Jahren auch
sehr stark entwickelt und wird weiter
verbessert.
Jetzt stehen große Investitionen in Riesa
und Radebeul an. Können Sie bitte den
aktuellen Stand der Dinge erläutern?
Wir investieren mehr als 85 Millionen
Euro an den beiden Standorten
und auch in Meißen vergrößern wir
derzeit mit mehr als 1,2 Millionen Euro
die Notaufnahme. Bauen in dieser Dimension
ist sehr anstrengend für alle
Beteiligten, zumal Kosten und Zeitpläne
sehr eng sind. Großer Dank an das
Team, das sich vor allem um die Bautätigkeiten
bei uns kümmert. Die ersten
Neubauten in Riesa und Radebeul sollen
Ende 2018 in Betrieb genommen
werden. Danach geht es weiter mit den
vorhandenen Bettenhäusern. Wir sind
sehr froh, dass wir durch den Freistaat
und den Landkreis die Fördermittel für
diese wichtigen Umbauten bekommen
haben. Die Investitionen stärken die
Gesundheitsversorgung im Landkreis.
Zudem müssen wir auch als Arbeitgeber
attraktiv bleiben, denn selbst in
den neuesten Gebäuden können keine
Patienten behandelt werden, wenn das
Personal fehlt.
Die Behandlung von Parkinson ist ein
Merkmal der Elblandkliniken. Welche
Fortschritte gibt es hier?
Hierzu kann man sagen, dass die Neurologie
am Standort Meißen auf dem
Weg ist, mit wichtigen universitären
Partnern die Behandlung von Parkinson-Patienten
weiter auszubauen. Auch
dies ist, neben vielen anderen Spezialisierungen
in der gesamten Gruppe,
eine wichtige Entwicklung für die Bevölkerung
im Landkreis Meißen. Weitere
Spezialisierungen, die wir vorhalten,
sind der Links-Herz-Katheter rund um
die Uhr in Riesa, die Knieprothetik, das
Gefäßzentrum, die Augenheilkunde,
die Senologie in Radebeul und vieles
mehr. Die Liste ist lang und erweitert
sich ständig. Wir werden die Orthopädie
und Unfallchirurgie in Riesa zusammen
mit Meißen verändern. Die Geriatrie,
also die Behandlung von Menschen
höheren Alters mit verschiedenen Erkrankungen,
steht stark im Fokus. Wir
sind froh, dieses Spektrum innerhalb
des Landkreises anbieten zu können.
Am Standort Radebeul bekommen Sie
die Konkurrenz aus Dresden zu spüren.
Wie halten Sie dagegen?
Das ist tatsächlich ein starker Konkurrenzkampf,
aber den haben wir im
Grunde an allen Standorten. Trotzdem
ist die Nähe zu Dresden eine große
Herausforderung und wir versuchen
gemeinsam mit Partnern, die Behandlungsqualität
inden angebotenen Fachgebieten
ständig zu steigern, damit die
Patienten sich für uns entscheiden. Ein
Beispiel ist das Brustzentrum am Standort
Radebeul, das sehr wichtig in der Außenwirkung
für uns ist. Es ist und bleibt
ein ständiger Entwicklungsprozess in
unseren Kliniken, der sich mit Kompetenz,
Freundlichkeit und Menschlichkeit
sehr stark auseinandersetzt. Die
Entscheidung, auch für den Erhalt eines
Krankenhauses in seiner Region, trifft
am Ende immer der Patient.
Langfristig könnte, insbesondere in den
Gebieten weit weg von Dresden, die Personalsituation
zum Problem werden. Wie
gewinnen Sie motiviertes Personal für die
Klinik-Gruppe?
Hier versuchen wir als Arbeitgeber
attraktiv zu bleiben. Das setzt sich aus
vielen Faktoren zusammen, wie dem
Lohn, der Freizeit, dem Umgang untereinander,
der baulichen Struktur und
vielem mehr. Ein besonderer Punkt
ist meines Erachtens aber die Mundpropaganda.
Menschen, die überlegen,
bei uns zu arbeiten, fragen oft einen
unserer Mitarbeiter, weil man befreundet
oder sogar verwandt ist. Das bleibt
bei über 2.500 Menschen nicht aus.
Bekommt der zukünftige Mitarbeiter
einen positiven Eindruck, dann haben
wir schon viel gewonnen. Trotzdem
wollen wir auch dies mit hauseigenen
Kitas und anderen sozialen Punkten
unterstützen.
Wassind für Sie persönlich die nächsten
Ziele?
Wir möchten die Bauvorhaben
schnellstmöglich abschließen und natürlich
in dem geplanten Kostenrahmen
bleiben und die Gesundheitsversorgung
im Landkreis Meißen weiter
verbessern und vor allem für die Zukunft
sichern, sowohl im stationären
als auch ambulanten Bereich mit unseren
Praxen. Auch Rehabilitation gehört
dazu, die wir regional in Großenhain
anbieten können. Vorallem wollen wir
das Vertrauen der Patienten sowie der
Zuweiser und auch weiteres Personal
für uns gewinnen können. Das treibt
uns an.
Zahlen &Fakten
ELBLANDKLINIKEN-Gruppe
Mitarbeiter: mehr als 2.500
Betten: mehr als 1.000
Patientenkontakte: ca. 300.000
Jahresüberschuss 2016: 2,6 Mio
Euro
Umsatz: mehr als 185 Mio Euro
www.elblandkliniken.de
Meißen
ein gefragter Wohn- und Wirtschaftsstandort
Wir laden ein zum
TAG DER OFFENEN FENEN TÜR
09. September 2017 |10–17Uhr
VGM |Betriebshof Meißen |Hafenstraße 51
Oldtimerparade & Rundfahrten mit Oldtimerbussen
Fahrten entlang der ehemaligen Meißner Straßenbahn
Bus selber fahren
zahlreiche Firmen präsentieren sich u.a. mit Produkten rund ums KFZ
Blick in die KFZ-Werkstatt die elektronische Busleitzentrale der VGM
Ausbildung bei der VGM
Essen & Trinken und vieles mehr
1992 –2017: 25 Jahre Verkehrsgesellschaft Meißen mbH
1992 Gründung der VGM als Gesellschaft des Altlandkreises Meißen
1993 Einweihung der ersten Niederflurbuslinie 401 Meißen –Coswig
1994 Einführung der Meißner Stadtrundfahrtlinie (City-Bus)
1998 Anwendung des VVO-Tarifes und Einführung von Anruf-Sammel-Taxi (AST)
im Stadtgebiet Meißen und Anruf-Linienbus (ALB) in der Region
2000 Eröffnung des Busbahnhofes Meißen am neuen Standort
2001 Nahm die VGM den letzten Ikarus-Bus ausser Dienst | Einführung Anruf-Linien-Bus (ALB)
2002 Die Flutkatastrophe legte nicht nur den Linienverkehr lahm, sondern überflutete
auch den Betriebshof in Meißen und das Servicezentrum Meißen Neugasse.
Die Umstiegpunkte Weinböhla und Lommatzsch wurden übergeben.
2004 Die Dresdner Verkehrsbetriebe AG wird zu 74,9 %Anteilseigner der VGM
2005 Eröffnung der Eilbuslinie 424 Nossen –Wilsdruff -Dresden
2008 Einführung Fahrradbus | Erwerb der PNV GmbH Riesa
Installation des ersten Bürgerbusses in Sachsen
2009 Übernahme des Fährbetriebes im Landkreis
2010 Übernahme der Organisation des ÖPNV im gesamten Landkreis Meißen
Die VGM bedankt sich bei allen Fahrgästen, Partnern und Mitarbeitern,
welche diesen Weg begleitet haben.
©Lars Neumann
WWW.VG-MEISSEN.DE
Gute Verkehrsanbindungen an das überregionale
Netz, ein hervorragendes Wohnumfeld mit zahlreichen
Einkaufs- und Freizeitangeboten und die vergleichsweise
günstigen Immobilienpreise lassen die
Bevölkerungszahl der Stadt Meißen in den letzten
Jahren stetig steigen.
Das weltbekannte Porzellan, die über 800-jährige
Weinkultur, die zahlreichen Veranstaltungshöhepunkte
sowie die historische Altstadt mit ihren verwinkelten
Gassen, einladenden Restaurants und dem
imposanten Ensemble aus gotischem Dom und der
Albrechtsburg locken zudem jedes Jahr hunderttausende
Touristen in die Große Kreisstadt Meißen.
So ist es auch nicht verwunderlich, dass die Firma
bulwiengesa AG, eines der größten unabhängigen
Beratungsunternehmen in der Immobilienbranche,
der Stadt Meißen im 2016 herausgebrachten Immobilienmarktbericht
hervorragende Bedingungen als
Wohn- und Gewerbestandort bescheinigte.
Gelegen vor den Toren der sächsischen Landeshauptstadt
profitiert die Stadt Meißen, welche als Mittelzentrum
auch über eine zentralörtliche Funktion für
das Umland verfügt und mit einer Zentralitätskennziffer
bei einem sehr hohen Wert von 155,4 und damit
mehr als 55 Punkte über dem Bundesdurchschnitt
liegt, vor allem dank einer hervorragenden Verkehrsanbindung
von der prosperierenden Entwicklung
Sie erreichen uns unter:
Große Kreisstadt Meißen |Wirtschaftsförderung |Herr Martin Schuster
Markt 3|01662 Meißen |Telefon: +49 (0) 3521 467454
E-Mail: Wirtschaftsfoerderung@stadt-meissen.de
Dresdens. Auch die Deutsche Bahn hat den Trend in
Meißen erkannt. So bringt ein erst vor 2 Jahren in
Betrieb gegangener S-Bahn-Haltepunkt nun Tagestouristen
und Berufspendler direkt in die Meißner
Altstadt. ImApril dieses Jahres wurde aufgrund der
Frequentierung sogar die Taktzeit verkürzt. Soverkehrt
die S-Bahn in den Hauptverkehrszeiten nicht
mehr nur alle 30, sondern alle 15 Minuten. Ein hervorragend
ausgebautes Nahverkehrsnetz und der kurze
Weg zur Autobahn ermöglicht damit bereits heute
vielen Pendlern schnelle und bequeme Arbeitswege.
Günstige Rahmenbedingungen insbesondere Mieten,
innenstadtnahes Wohnen und eine flächendeckende
Kinderbetreuung in der Stadt machen diese gerade
für junge Familien zu einer interessanten Alternative.
So ist es auch nicht verwunderlich, dass im Jahr 2016
über 18.000 m 2 neue Wohnbaufläche entwickelt
wurde und 2017 mindestens noch 23.000 m 2 hinzukommen.
Die Große Kreisstadt Meißen, zentral im Freistaat
Sachsen gelegen, bietet also viele Standortvorteile
und optimale Bedingungen für die Ansiedlung neuer
Gewerbetreibenden und Händler.
Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie wollen
sich von den Vorzügen der Porzellan- und Weinstadt
Meißen gern noch ein wenig mehr überzeugen,
so stehen wir Ihnen für Anfragen gern zur Verfügung.
Der ausführliche Meißner Immobilienmarktbericht 2016 steht Ihnen außerdem auf
der Homepage der Stadt Meißen (www.stadt-meissen.de)zum Download bereit.
Foto:AnneDziallas

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Beratung mitHerzund System
PR-ANZEIGE
Seit mehr als zwei Jahrzehnten berät
Andrea Kaminski Firmen in herausfordernden
Situationen. Stets findet
sie dabei die richtigen Worte und legt
den Finger indie Wunde.
Wenn Unternehmen nicht mehr weiter
wissen, schlägt ihre große Stunde.
Selbst inder größten Krise behält Unternehmensberaterin
Andrea Kaminski
aus Grumbach einen kühlen Kopf. „Ich
habe bewusst einen Adler als Symbol für
mein Leistungsangebot gewählt, weil ich
die Unternehmen ganz unvoreingenommen
aus verschiedenen Perspektiven
betrachte und dabei nicht betriebsblind
bin“,beschreibtdie 53-Jährige ihren Vorteil
als externe Beraterin, Trainerin und
Coach. Sie arbeite sich schnell in die
jeweiligen Unternehmenskulturen ein
und habe einen Blick für die zentralen
Prozesse und Strukturen, so Kaminski.
Auf diese Weise konnte sie schon
vielen Firmen zu einer Weiterentwicklung
verhelfen. Bekannte Beispiele sind
unter anderem das Hotel Elbresidenz
in Bad Schandau, das sie 2016 als Interimsmanagerin
zu einem erfolgreichen
Neustart führte, oder ihr seit 2008 andauerndes
Engagement im IFA Hotel
und Ferienpark Schöneck, wo sie als
Qualitätsbeauftragte zum Beispiel darauf
achtet, dass die Qualitätsstandards
eingehalten werden oder wie das Personal
mit den Gästenumgeht. Ganzgleich
jedoch wie intensiv und herausfordernd
die Aufgabe auch ist, stets bleibt Kaminski
ihrem systematischen Ansatz
treu. „Ich orientiere mich anden drei
Prinzipien Ganzheitlichkeit, Praxisbezug
und strukturierte Vorgehensweise“,
sagt die Unternehmerin, die in den Bereichen
Gesundheitswesen, Tourismus,
Andrea Kaminski
Es macht
mir Spaß, die
Wirtschaftlichkeit
von Unternehmen
zu analysieren.
Industrie und Handwerk tätig ist und
dabei vom kleinen und mittleren Unternehmen
bis zum großen Konzern das
ganze Spektrum betreut und über ein
erfahrenes Netzwerk verfügt.
Angefangen hat Andrea Kaminski mit
ihrer Selbstständigkeit bereits 1993, damals
zunächst als freiberufliche Dozentin.
„Als Trainerin habe ich unter anderem
Mitarbeiter motiviert, gecoacht und
geschult. Allerdings merkte ich nach kurzer
Zeit, dass esmir auch große Freude
bereitet, die Wirtschaftlichkeit von Unternehmen
zu analysieren und zu überlegen,
wie man den Umsatz weiter steigern
könnte“, sagt sie. Damit die Sache Hand
und Fuß hat, absolviert die frühere Pädagogin
deshalb nebenberuflich ein Studium
der Betriebswirtschaft und bildet
sich außerdem auf dem Feld der Psychologie
fort. Dennoch würde sie nie sagen:
Ich mache alles. „Ich konzentriere mich
auf die Dinge, die ich besonders gutkann.
Für alles andere beziehe ich meine Netzwerkpartner
aktiv in das Projekt mit ein.“
Im Laufe der Jahre hat sich die Unternehmerin
stetig weiterentwickelt. Während
der Wechsel von der Lehrtätigkeit
zur Firmenberatung im Jahr 1996 ein
erster Schritt war, gelang ihr 2007 der
Sprung auf die deutschlandweite Bühne.
„Ich bin Assessorin und Auditorin
und arbeite im Bewertungsteam des
Ludwig-Erhard-Preises in Frankfurt am
Main mit und bewerte dort Firmen in
punktoQualitätsmanagement.EinHöhepunkt
ist die jährliche Preisverleihung.BeidieserGelegenheit
ergaben
sich erstmals Kontakte zu Großunternehmen,
sagt sie.
Zugute kommt ihr sowohl beim Beraten
als auch beim Netzwerken ihr Kom-munikationstalent.
„Vom Top-Management
bis zum einfachen Mitarbeiter
finde ich immer die passende Ansprache,
um Dinge anzuschieben und etwas
zu bewegen“, sagt die Beraterin. Seit
2008 führt sie die Firmen sogar gelegentlich
selbst als Interimsmanager. Für einige
Zeit begleitet sie dann Mittelständler
in Übergangsphasen, wenn ein Nachfolger
gesucht wird oder wenn ein Unternehmen
an die Herausforderungen der
Digitalisierung herangeführt werden
muss. Zur Zeit erfolgt in vielen Firmen
die Umstellung der DIN ISO 9001-2008
auf die aktualisierte Norm 2015.
Bei so viel Arbeit hat sich Kaminski
ihre Freizeit aufrichtig verdient und findet
diese Auszeiten auch sehr wichtig.
„Ich habe in den vergangenen Jahren gelernt,
dass ich mit meinen Kräften haushalten
muss“, sagt sie. Neben Reisen in
ferne Länder wie zum Beispiel China
entspannt sie vor allem beim Malen
und Fotografieren. Außerdem ist sie mit
ihrem Mann im Verein „Silber-Schmelzhütte
Sankt Georgen“ in Schneeberg
aktiv, dersich für die originalgetreue Sanierung
der Georgenhütte einsetzt.
Andrea Kaminski
Unternehmensberatung
Mühlweg 7·01723 Grumbach
Mobil: 0172 6654165
info@kaminski-beratung.de
www.kaminski-beratung.de
AKTUELLE KULTURELLE ANGEBOTE:
v
02.09.2017 | 04.11.2017 | 02.12.2017
15 Uhr (Dauer 90 min)
Weinprobe mit Führung
»Sächsische Weinprobemit Führung«
Veranstaltungsreihe
im Rahmen des Jubiläums
»25 Jahre Sächsische Weinstraße 2017«
So., 03.09.2017 |17Uhr |8.Kammerkonzert
»KlassiktrifftRomantik«
Musik von Beethoven und Dvorak u.a.
So., 17.09.2017 |17Uhr |9.Kammerkonzert
»Fantasien ausdreiJahrhunderten«
Musik von Telemann, van Eyck, Mozart u.a.
Sa./So., 07.–08.10.2017
»2.ChurfürstlichesWeinbergfest«
Ein Winzer- und Jagdaufzug mit Jagdgöttin
Diana, barocker Folkmusik, Volks- und Winzertänzen,
Hornbläsern, Wein- und Trinkliedern,
traditionellem Bogenschießen, Falknervorführungen,
Most- und Weinverkostung,
Wildbret, Händlern und Gauklerfreuden.
Mi.– Sa. |20.–23.12.2017
»Weihnachten für dieganze Familie«
Weihnachtsmarkt
DamitIhreVeranstaltung
ein voller Erfolg wird!
Wer für private Feiern oder Firmenveranstaltungen
einen charmanten und durchaus
nicht alltäglichen Ort sucht, wird auf
der Hoflößnitz sicherlich fündig. Und
zusätzlich zum passenden Ambiente
offerieren wir auf Wunsch auch ein kulinarisches
und/ oder kulturelles Rahmenprogramm.
Wir bieten Räumlichkeiten
und organisatorische Unterstützung für:
•Familienfeierlichkeiten
•Tagungen, Seminare, Präsentationen
•Kunden- und Mitarbeiterevents
•Firmenjubiläen • Empfänge
•Weinabende und Weinproben
A
v
Stiftung Hoflößnitz
GENUSS PUR mitdem
Biowein-Entdeckerpaket
Verwöhnen Sie IhrenGaumen mit Köstlichkeiten aus
den sächsischen Weinbergen und lernen Sie drei
erlesene 2016er Bio-Qualitätsweine vomRadebeuler
Weingut Hoflößnitz kennen.
Im Geschenkkarton enthalten sind ein spritziger Riesling,ein
fruchtiger Johanniter und ein edler Schieler. Preis:41,80 Euro
Knohllweg 37 |0144545 Radebeul info@hofloessnitz.de
Telefon 03 51 /8398333 www.hofloessnitz.de

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VERLAGSSONDERVERÖFFENTLICHUNG |WIRTSCHAFT IN SACHSEN
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Schwalbennachwuchs
bei Wacker Chemie
Reflexartig zieht Günther
Dineiger immer wieder den
Kopf ein. Denn in der Verladezone
des Betriebes zur
Herstellung und Abfüllung
von Silikonmassen herrscht
reges Treiben. Nicht nur beladen
gerade zwei Mitarbeiter
mit Gabelstaplern einen bereitstehenden
Anhänger zum Transport der
Kartuschen. Auch unter dem etwa sechs
Meter hohen Dach wird fleißig gearbeitet.
Dutzende Mehlschwalben vollführen
dort wahre Luftakrobatik, schießen
zwischen den Fahrzeugen hindurch und
knapp über den Köpfen der Mitarbeiter
hinweg, um dem Nachwuchs kleine
Insekten zu bringen. 23 Mehlschwalben-Nester
zählt Betriebsleiter Günther
Dineiger -das dürfte im gesamten Nünchritzer
Werk der Wacker AG Rekord
sein. Im vergangenen Jahr seien esnoch
deutlich weniger Nester gewesen, erklärt
Günther Dineiger. Doch der Standort
habe sich wohl bewährt, schließlich
biete das Dach Schutz und dank seiner
trapezförmigen Form ideale Voraussetzungen
für den Nestbau.
Der hatte allerdings vor einigen Wochen,
als es lange trocken war, plötzlich
stagniert, erinnert sich der Betriebsleiter.
„Die Schwalben wollten immer
wieder eine Pfütze anfliegen, doch die
war ausgetrocknet.“ Kurzerhand bat er
die Werkfeuerwehr umHilfe, und die
spendierte sechsKubikmeter Wasser aus
dem Tanklöschfahrzeug und legte damit
auf einem benachbarten Baugrundstück
eine Schwalbenpfütze an. „Die Feuerwehr
hat das dann noch mal wiederholt.
Sie hat eben auch ein Herz für Tiere“,
freut sich Günther Dineiger. Zumal sich
der Einsatz gelohnt hat. Zwar habe man
auch tote Schwalbenbabys gefunden,
aber auch viele Eierschalen, die von einer
erfolgreichen Brut zeugen.
Im gesamten Werk konnten laut
Unternehmenssprecherin Asta Tehnzen-Heinrich
in diesem Jahr bereits
knapp 50 Mehlschwalben-Nester gezählt
werden. Wahrscheinlich seien essogar
etliche mehr. Anlässlich des diesjährigen
Marsdorfer Schwalbentages wurde
dem Unternehmen deshalb die Plakette
„Hier sind Schwalben willkommen!“
verliehen. Neben Wacker wurden auch
knapp 40 andere Unternehmen wie die
Agrargenossenschaft Radeburg und viele
Privatleute ausgezeichnet, der Nabu
Sachsen und die Sächsische Landesstiftung
Natur und Umwelt wollen damit
auf die Situation der Vögel hinweisen.
„Es ist ganz toll, wie die Leute hinter
den Schwalben stehen“, sagt der Leiter
der Nabu-Fachgruppe Ornithologie Matthias
Schrack. Denn deren Bestand sei
gerade in Ostdeutschland bedroht. So
gehe aus Studien hervor, dass zum Beispiel
durch den Einsatz vonInsektiziden
in der Landwirtschaftdie Insektenmasse
pro Hektar um 80 Prozent abgenommen
habe, wodurch das Futterangebot auch
für die Schwalben extrem geschmälert
wurde. Durch den Rückgang der privaten
Tierhaltung und die Schließung von
Ställen fielen zudem in den vergangenen
25 Jahren unzählige Nistmöglichkeiten
weg. Dass sich die Mehlschwalben nun
vermehrt im Chemiewerk niederlassen,
ist für Matthias Schrack keine Überraschung.
„Mehlschwalben und
auch Turmfalken haben eine
Gemeinsamkeit: Sie waren
felsbesiedelnde Arten“, so
der Naturschützer. Und das
Wacker-Werk sei nun quasi
als künstliche Felslandschaft
eine geeignet Alternative.
„Die Geräusche stören die Tiere nicht,
daran gewöhnen sie sich. Und sie spüren
dort, dass vom Menschen keine Gefahr
ausgeht“, so Matthias Schrack. Dass
sie willkommen und geduldet werden,
sei eine von drei wichtigen Voraussetzungen
fürs Brüten. Zweitens müsste
ausreichend Nahrung vorhanden sein,
was im Nünchritzer Fall wohl durch die
blüten- und insektenreichen Elbwiesen
gesichert wäre. Und drittens brauchen
die Schwalben ausreichend Baustoffe
für den Nestbau, also zum Beispiel lehmigen
und feuchten Erdboden -wie in
den großen Pfützen im Chemiewerk.
Und weil es den Vögeln in Nünchritz so
gut geht, sei auch anzunehmen, dass die
Schwalben nach ihren Winter-Reisen in
den Süden immer wieder zu Wacker zurückkehren.
Günther Dineiger sieht das bislang gelassen:
„Momentanstören sie nicht.“ Die
Kundenware werde nicht beschmutzt,
und vom Boden würden die Hinterlassenschaften
regelmäßig weggekehrt.
Die stammen übrigens nicht nur von
den Schwalben. Auch eine Bachstelze
und einige Rotschwänzchen fühlen sich
im Kartuschen-Betrieb anscheinend pudelwohl.
Hier sind Schwalben
willkommen
Schwalben sind Kulturfolger und
nisten in unmittelbarer Nachbarschaft
des Menschen. Trotz
dieser Anpassung gibt ihr Bestand
mittlerweile Anlass zur
Sorge. Verantwortlich für ihren
Bestandsrückgang sind unbedachte
Sanierungsmaßnahmen
an Gebäuden, der Rückgang von
Fluginsekten und der Einsatz von
Pestiziden in Gärten und in der
Landwirtschaft. Deshalb hat der
NABU Sachsen, unterstützt von
der Sächsischen Landesstiftung
Natur und Umwelt, am 8. Juni
2016 ein landesweites Projekt
zum Schutz von Schwalben-Niststätten
gestartet. Mit dem Projekt
„Schwalben willkommen“ will
der NABU Sachsen auf die Situation
der Schwalben aufmerksam
machen, informieren und Naturfreunde,
die sich für den Schwalbenschutz
einsetzen, würdigen.
Mit der Verleihung der ersten
Plakette „Hier sind Schwalben
willkommen“ startete der NABU
Sachsen am 8. Juni 2016 in Linz im
Landkreis Meißen das sächsische
Schwalbenprojekt. Ausgezeichnet
wurde die Familie Klauka auf ihrem
Vierseithof für ihre langjährigen
Aktivitäten für die Mehl- und
Rauchschwalben. In diesem Jahr
erhielt die Wacker Chemie AG
Nünchritz die Plakette.
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Dutzende Mehlschwalben nisten im Nünchritzer Wacker-Werk. Die Plakette, die es dafür nun
vomNabu gab, soll künftig in der Kantine hängen.
Fotos: Wacker