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Corporate Governance. - Nobel Biocare Annual Report 2010

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Assistant Professor and Director, USC Orthopedic Research<br />

Laboratory der University of Southern California in Los Angeles<br />

(1992–1994), Director Orthopedic Research Laboratories<br />

des Hospital of the Good Samaritan in Los Angeles (1988–<br />

1992) und arbeitete im Fachbereich Biomedical Engineering<br />

an der University of Cape Town in Südafrika (1985–1988).<br />

Hans Schmotzer ist Gastprofessor an der University of Bath,<br />

England. Ausbildung: Dipl.­Ing. in Maschinenbau der Technischen<br />

Universität München, Deutschland, und PhD in Biomedical<br />

Engineering an der University of Cape Town, Südafrika.<br />

Derzeitige andere Mandate: keine weiteren Mandate.<br />

Aktien: 0/leistungsorientierte Aktienanteile: 24 115/Mitarbeiteroptionen:<br />

0.<br />

Nicolas Weidmann<br />

Senior Vice President, Global Communications, Schweizer,<br />

geb. 1963. Nicolas Weidmann übernahm die Funktion des<br />

Vice President Global Communications von <strong>Nobel</strong> <strong>Biocare</strong> im<br />

Januar 2007. Seine umfangreiche Erfahrung in der internationalen<br />

Kommunikation erwarb er in verschiedenen Branchen.<br />

Bevor er zu <strong>Nobel</strong> <strong>Biocare</strong> wechselte, war er von 2006 bis<br />

2007 für die führende Schweizer Möbelgruppe Pfister als Leiter<br />

des Bereichs Marketing und Kommunikation sowie als<br />

Mitglied der Geschäftsleitung tätig. Davor war er von 2002<br />

bis 2006 Chief Communications Officer bei Unaxis Management<br />

(heute OC Oerlikon, Technologieunternehmen), 2000–<br />

2002 Vice President Communications and Branding bei Gate<br />

Gourmet International (Airline Catering) und 1996–2000 Head<br />

of International Brand Management and Trademark Licensing<br />

bei General Motors Europe (Automobile). Darüber hinaus<br />

hatte er verschiedene Positionen in den Bereichen <strong>Corporate</strong><br />

Identity, Branding und Kommunikation inne: 1995–1996 bei<br />

GM Europe, 1994–1995 bei Wirz Identity (<strong>Corporate</strong> and<br />

Brand Identity) und 1993–1994 bei Wirz Werbeberatung (Werbung).<br />

Ausbildung: MA in Sozialpsychologie und Wirtschaftswissenschaften,<br />

Universität Zürich. Journalismusstudium,<br />

Universität Zürich. Derzeitige andere Mandate: keine weiteren<br />

Mandate. Aktien: 0/leistungsorientierte Aktienanteile: 25 750/<br />

Mitarbeiteroptionen: 25 000.<br />

Ernst Zaengerle<br />

Executive Vice President Global Operations, Schweizer,<br />

geb. 1948. Ernst Zaengerle stiess im Oktober 2009 zum Executive<br />

Committee von <strong>Nobel</strong> <strong>Biocare</strong>. Seit 2002 nicht geschäftsführendes<br />

Mitglied des Verwaltungsrats von <strong>Nobel</strong><br />

<strong>Biocare</strong> und Mitglied des Audit Committee. Von 2000 bis 2003<br />

assoziierter Partner von IMG (Beratung) in St. Gallen, 1998–<br />

2000 Executive Vice President für Supply Chain Management<br />

bei der Movado Group (Uhren) in den USA, 1992–1997 Exe­<br />

Bericht zur <strong>Corporate</strong> <strong>Governance</strong><br />

cutive Vice President für den Bereich Supply Chain Management<br />

bei Bally International (Schuhe und Bekleidung) in Schönenwerd.<br />

Von 1988 bis 1992 Executive Vice President für<br />

Supply Chain Management und Vertrieb Fernost bei Omega<br />

SA in Biel (Uhren und Schmuck). Ausbildung: Master in Maschinenbau<br />

und Wirtschaft der Fachhochschule und der Universität<br />

Konstanz. Derzeitige andere Mandate: Mitglied des<br />

Verwaltungsrats der Prothor Holding SA (mechanische Hightech­Uhrwerke,<br />

seit 2009). Derzeitige andere Mandate: keine<br />

weiteren Mandate. Aktien: 4 200*/leistungsorientierte Aktienanteile:<br />

10 625/Mitarbeiteroptionen: 0.<br />

* Wovon 1 000 von der Gesellschaft erhaltene, bis am 30. Juni 2011 gesperrte Aktien,<br />

die er für sein Mandat als Mitglied des Verwaltungsrats von <strong>Nobel</strong> <strong>Biocare</strong> erhielt.<br />

Alle Aktien­ und Mitarbeiteroptionsbeteiligungen werden per 31. Januar 2011 ausgewiesen.<br />

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