Rede des Leiters des Sozialwis- senschaftlichen Instituts der Bun ...

Rede des Leiters des Sozialwissenschaftlichen
Instituts der Bundeswehr,
Direktor und Professor
Dr. Ernst-Christoph Meier
Sehr geehrter Herr Staatssekretär Ablaß,
sehr verehrte Frau Ministerialdirektorin
Greyer-Wieninger,
sehr verehrte Frau Bürgermeisterin Stadeler,
sehr geehrte Frau Abgeordnete Kaiser,
meine Herren Generale,
sehr verehrte Geistlichkeit,
verehrte Gäste aus der Wissenschaft und
Freunde des SOWI,
liebe Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und
ehemalige Mitarbeiter des SOWI,
meine sehr geehrten Damen und Herren,
ich begrüße Sie alle sehr herzlich zu dieser
Veranstaltung, an deren Ende heute die
Auflösung des Sozialwissenschaftlichen Instituts
der Bundeswehr durch den Amtschef
des Streitkräftekräfteamtes, Generalmajor
Wollny, stehen wird.
Direktor und Professor Dr. Ernst-Christoph Meier bei seiner
Rede (Quelle: AkBwInfoKom, November 2012)
Ich danke Ihnen dafür, dass Sie der Einladung
des Amtschefs gefolgt sind. Ihre Anwesenheit
ist Zeichen der Verbundenheit mit
einer Forschungseinrichtung, deren Zeit
9
38 Jahre nach ihrer Gründung zu Ende geht
und die ab dem 1. Januar 2013 mit dem Militärgeschichtlichen
Forschungsamt in Potsdam
zusammengelegt wird.
Von da an wird es nur noch das Zentrum für
Militärgeschichte und Sozialwissenschaften
der Bundeswehr – vmtl. abgekürzt ZMSBw –
geben.
Auflösung und Zusammenführung sind Teil
der 2011 begonnenen Neuausrichtung der
Bundeswehr.
Sechseinhalb Jahre hatte ich die große Freude,
diese innerhalb der Bundeswehr und innerhalb
der deutschen Wissenschaftslandschaft
einmalige Forschungseinrichtung als
Direktor zu leiten.
Als ich 2006 mein Amt im fernen Strausberg
antrat, wäre es mir nicht in den Sinn gekommen,
einige Jahre später das zweifelhafte
Vergnügen zu haben, als letzter Direktor des
SOWI in die Annalen der Bundeswehr einzugehen.
Ich darf an dieser Stelle ganz herzlich
den heute anwesenden ehemaligen
Direktor des Instituts, Herrn
Oberst a. D. Rainer Senger, willkommen
heißen. Herr Oberst, ich
kann Ihnen versichern, alles in
meiner Macht Stehende getan zu
haben, um das Schicksal der Auflösung
des Sozialwissenschaftlichen
Instituts abzuwenden.
Aber es gab natürlich Gründe für
diese politische Entscheidung. Auf
diese wird der Amtschef später
eingehen.
Es gab auch Alternativen – darunter
zweifelsohne auch schlechtere zu der nun
vorgesehenen Fusion mit dem Militärgeschichtlichen
Forschungsamt.

Richtig ist, dass gegenwärtig Hunderte von
Dienststellen mit Zehntausenden Mitarbeitern
und Mitarbeiterinnen der Bundeswehr aufgelöst,
verlegt, verkleinert oder zusammengeführt
werden. Kein wirklicher Trost, gewiss,
aber bekanntlich hilft es immer wieder im
Leben, zu wissen, dass man mit seinem
Schicksal nicht alleine ist.
Meine Damen und Herren,
Tage der Auflösung von Verbänden oder
Dienststellen, die die Bundeswehr und deren
Bild über Jahrzehnte geprägt haben, sind
denkwürdig und in der Regel bitter. In welcher
Stimmungslage begeht man diese –
wenn Traditionen enden, wenn Bewährtes
und häufig auch Zukunftsfähiges aus, wie es
scheint, übergeordneten oder schlicht finanziellen
Gründen aufgegeben wird, wenn
manche den Eindruck haben, Engagement
und Leistung würden nicht belohnt und am
Ende würden nur die Größten oder die mit
der größten Lobby überleben?
Meine Damen und Herren,
so sehr einen diese Gedanken bewegen mögen,
sage ich: nicht die Wehmut allein sollte
diesen Tag bestimmen.
Viel eher aber berechtigter Stolz und Zufriedenheit.
Darüber, was dieses Institut und seine Mitarbeiterinnen
und Mitarbeiter über Jahre und
Jahrzehnte für die Bundeswehr und für die
Wissenschaft geleistet haben.
Darüber, wie sich die sozialwissenschaftliche
Ressortforschung bis zum Jahr 2012 entwickelt
hat und welcher Stellenwert ihr heute
für die Bundeswehr zukommt:
� durch die sozialwissenschaftliche Einsatzbegleitung,
10
� durch die Einstellungsforschung in Bevölkerung
und Streitkräften,
� durch die Studien zu Anspruch und Realität
der Inneren Führung und zur inneren
Lage der Bundeswehr,
� durch die Auseinandersetzung mit den
ethischen Grundlagen soldatischen Handelns,
� durch die Beschäftigung mit dem Wandel
der Gesellschaft und seinen Auswirkungen
auf die Streitkräfte,
� durch vielfältige Untersuchungen zum
Arbeitgeber Bundeswehr und seiner militärischen
wie zivilen Personalgewinnung,
� durch Studien zur multinationalen Einbettung
Deutschlands und seiner Streitkräfte,
und nicht zuletzt
� durch die sozialwissenschaftliche Begleitung
der Strukturreformen.
Eine kräftige Portion Zuversicht ist deshalb
heute ebenfalls angebracht. Denn die Leistungen
des Instituts werden auch in Zukunft
am neuen Standort Potsdam für die Bundeswehr
unverzichtbar bleiben.
Das Institut ist hervorgegangen aus einer der
formativen Phasen der Bundeswehr Ende der
60er-/Anfang der 70er-Jahre des vergangenen
Jahrhunderts, in der Bildung, Erziehung und
Wissenschaft und das Verhältnis von Bundeswehr
und Gesellschaft auf völlig neue
Grundlagen gestellt wurden. In der Folge hat
sich das Institut durch seine wissenschaftliche
Arbeit rasch zu einem national wie international
anerkannten Markenzeichen einer
Bundeswehr entwickelt, die wie keine deutsche
Armee zuvor der Demokratie und der
gesellschaftlichen Integration verpflichtet ist.
Was ist vor diesem Hintergrund der Markenkern
des SOWI? Was gilt es folglich auch am
neuen Standort in Potsdam zu erhalten?
Es sind aus meiner Sicht, zusammengefasst,
vier Elemente:

� Erstens: eine sozialwissenschaftliche
�
Forschung, die Entwicklungen der Bundeswehr
und des Verhältnisses von Bundeswehr
und Gesellschaft kontinuierlich
analysiert und begleitet;
Zweitens: eine Beratungskapazität, die
unverzichtbar geworden ist für alle, die
im Bundesministerium der Verteidigung
und in der Bundeswehr Verantwortung
tragen und die Entscheidungen auf gesicherter
Wissensgrundlage treffen wollen;
� Drittens: eine sozialwissenschaftliche
�
Forschungskapazität, die, an der Schnittstelle
von Politik und Wissenschaft verortet,
nicht nur die Entscheidungsgrundlagen
der Politik verbessert, sondern
gleichzeitig zur Fortentwicklung der Sozialwissenschaften
insgesamt und der
Militärsoziologie beiträgt;
Viertens: eine Einrichtung schließlich,
auf die für die kritische Selbstreflexion
der Bundeswehr nicht verzichtet werden
kann, die unbeirrt Defizite und Probleme
aufdeckt, die sich mit ihren Befunden
und Positionierungen nicht nur Freunde
macht, aber der Freiheit der Wissenschaft
folgend Kurs hält trotz politischer, militärischer
oder ministerieller Empfindlichkeiten
und gelegentlicher Versuche der
Einflussnahme durch die Ängstlichen,
durch die Absicherer und durch die Wissenschaftsfernen.
Es besteht die Chance, und dies begründet
die von mir angesprochene Portion Zuversicht,
dass dieser Markenkern in Potsdam, im
Zentrum für Militärgeschichte und Sozialwissenschaften
der Bundeswehr, erhalten
bleibt. Eine Garantie hierfür gibt es natürlich
nicht. Aber die Zukunft der sozialwissenschaftlichen
Forschung der Bundeswehr liegt
in Potsdam. Es gilt nun, alle Kräfte darauf zu
konzentrieren.
11
Meine Damen und Herren,
es gibt kaum eine für die Bundeswehr politisch
relevante Frage, die sich mittlerweile
nicht in Aufträgen, Studien und Forschungsfeldern
des SOWI niederschlägt. „Mehr verstehen.
Besser entscheiden.“ – das Motto des
SOWI drückt die Relevanz dieser wissenschaftsbasierten
Politikberatung aus. Die gestiegene
Bedeutung wissenschaftlicher Politikberatung
reflektiert hierbei die Komplexität
politischer Entscheidungen in einer Welt
des Wandels. Die Anforderungen der Politik
an die Militärsoziologie sind dementsprechend
stetig gestiegen.
Und das SOWI hat stets geliefert.
Ich möchte daher als Direktor des Instituts
den heutigen Tag auch nutzen, um allen Mitarbeiterinnen
und Mitarbeitern für Ihre Leistungen
in den vergangenen Jahren zu danken.
Leistungen, die gerade in den letzten zwei
Jahren trotz vielfältiger Unsicherheiten für
alle erbracht werden mussten, nachdem feststand,
dass das SOWI die Last des Umzugs
würde tragen müssen.
Ich erlaube mir, aus einem von vielen Briefen
zu zitieren, die mich in den letzten Monaten
zur Auflösung des SOWI erreicht haben:
„Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sollten
dies nicht als Zurücksetzung empfinden,
sondern evtl. sogar als Ansporn, das sozialwissenschaftliche
Know How auch in den
neuen Räumen zum Leuchten zu bringen.“
Meine Damen und Herren,
wir wollten diese Auflösungsveranstaltung
auch mit einem wissenschaftlichen Beitrag
zur militärsoziologischen Kernkompetenz des
SOWI bereichern. Viele Studien des Instituts
wurden in internationaler Kooperation mit
Militärsoziologen anderer Länder durchgeführt.

Deshalb ist die Freude groß, dass wir Prof.
Dr. Soeters von der Netherlands Defense
Vor der Auflösungsveranstaltung: Prof. Dr. Joseph Soeters,
Generalmajor Thomas Wollny und Direktor und Professor
Dr. Ernst-Christoph Meier (v.l.n.r.) (Quelle: AkBwInfoKom,
November 2012)
Academy in Breda, für einen kurzen Vortrag
gewinnen konnten. Herr Professor, herzlich
willkommen.
Prof. Soeters ist dem Institut über viele Jahre
wissenschaftlich verbunden, nicht zuletzt
durch gemeinsame Projekte wie zum Beispiel
Studien zur militärischen Kooperation im
Deutsch-Niederländischen Korps. Herr Prof.
Soeters, wir sehen Ihren Ausführungen zur
internationalen Militärsoziologie und zum
Verhältnis von Militärgeschichte und Sozialwissenschaft
mit Spannung entgegen.
Ich möchte mich an dieser Stelle auch schon
einmal bei den Herren des Bläserquartetts des
Stabsmusikkorps der Bundeswehr aus Berlin
unter Leitung von Stabsfeldwebel Rein für
ihre vorzügliche musikalische Begleitung bedanken.
Last but not least möchte ich auch einen
Dank richten an Oberst Hecht, den Standortältesten
und Kommandeur der AIK, der uns
freundlicherweise einmal mehr seine Räum-
12
lichkeiten für eine Veranstaltung zur Verfügung
gestellt hat. Herr Oberst, ich hoffe, Sie
werden uns schon bald vermissen.
Liebe Gäste,
das SOWI wird zum 31.12.2012
aufgelöst und Teil des neuen Zentrums
für Militärgeschichte und Sozialwissenschaften
der Bundeswehr.
Es gibt unter Jägern den Spruch
„Aus einem kleinen Gebüsch
springt oft ein großer Hase“.
In diesem Sinne wünsche ich dem
neuen Zentrum in Potsdam eine
gute Zukunft und allen, die hierfür
Verantwortung tragen, eine glückliche
Hand.
Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit.