Kunz, Norbert: Fundraising in der Praxis - BIKNetz

46.|.Rahmenbedingungen
Noch.ein.Jahr.später,.auf.der.Versammlung.2006,.wurde.es.
dann.verabschiedet.
Wo lagen die Hürden in diesem Prozess?
Vor.allem.in.der.Heterogenität.der.Meinungen..Nicht,.was.
den.Sinn.und.Zweck.eines.Leitbilds.angeht,.sondern.über.
die.Inhalte.des.Vereins.
Eine.zweite.Hürde.war.die.sinnvolle.Kanalisierung.des.Diskussionsprozesses..Neben.denen,.die.kontinuierlich.
„dranblieben“,.gab.es.auch.Mitglieder,.die.das.Leitbild.erst.
dann.komplett.in.Frage.stellten,.als.alles.schon.fast.gelaufen.war..
Wie lange hat die Leitbildentwicklung gedauert?
Gut.zwei.Jahre,.von.der.Idee.und.der.Gründung.der.ersten.
AG.bis.zur.Verabschiedung..
Lässt sich berechnen, wie viel Zeit und Geld sie gekostet
hat?
Geld.hat.sie.nicht.gekostet,.weil.alles.von.den.ehrenamtlichen.Vorständen.und.Mitgliedern.geleistet.wurde..Aber.relativ.viel.Zeit,.auch.auf.den.drei.beteiligten.Mitgliederversammlungen.(jeweils.zwei.Stunden).und.mindestens.
sechs.Vorstandssitzungen.(jeweils.zwei.Stunden)..
Wie lautet das Leitbild?
MitOst.begeistert,.bewegt.und.verbindet.
MitOst.ist.ein.Verein.für.Sprach-.und.Kulturaustausch.in.
Mittel-,.Ost-.und.Südosteuropa..Seine.Mitglieder.sind.