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Presenters Training Gaps Analysis - Conseil des ressources ...

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<strong>Presenters</strong> training gaps analysis – final report<br />

Q8<br />

Qui offrait cette formation Prenez <strong>des</strong> informations sur la méthode<br />

d’apprentissage : institutionnelle, sur le lieu de travail (sur le tas), ou par atelier.<br />

Q9 Quelles compétences avez-vous acquises grâce à cette (ces) formation(s) <br />

Q10<br />

Quand vous pensez de façon globale à la profession de diffuseur de spectacles,<br />

quelles sont les compétences que vous considérez comme essentielles <br />

Q11<br />

Parmi les compétences essentielles, quel type de formation existante peut<br />

permettre de développer la compétence de : savoir évaluer la qualité d’une<br />

représentation artistique <br />

Q12 Quel type de formation existante peut permettre de développer la compétence de :<br />

planifier et réaliser un événement artistique <br />

Q13 Quel type de formation existante peut permettre de développer la compétence de :<br />

savoir identifier le lieu de représentation le plus approprié et le moment propice<br />

de tenir une production <br />

Q14 Quel type de formation existante peut permettre de développer la compétence de :<br />

savoir évaluer la faisabilité technique d’une production <br />

Q15 Quel type de formation existante peut permettre de développer la compétence de :<br />

savoir évaluer la faisabilité financière d’une production <br />

June, 2007<br />

07chrc02<br />

Page 39

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