Anti-Racist Allyship Toolkit
We can all take steps to be better allies to the BAME members of our community. This guide will give you some simple steps to be better ally.
We can all take steps to be better allies to the BAME members of our community. This guide will give you some simple steps to be better ally.
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Mân ymosodiadau<br />
Sarhad geiriol, heb eiriau ac amgylcheddol bob dydd, boed yn fwriadol neu’n<br />
anfwriadol, sy’n cyfleu neges elyniaethus, ddirmygus neu negyddol i dargedu<br />
pobl yn seiliedig yn unig ar eu haelodaeth o grŵp sydd ar yr ymylon.<br />
(Disarming racial microaggressions: microintervention strategies for targets,<br />
white allies, and bystanders)<br />
Cynghreiriad perfformiadol<br />
Cyferbyniad perfformiadol, mewn cyferbyniad, yw lle mae’r rhai sydd â braint,<br />
yn proffesu undod ag achos. Mae’r undod tybiedig hwn fel arfer yn lleisiol,<br />
yn annidwyll ac o bosibl yn niweidiol i grwpiau ar yr ymylon. Yn aml, mae’r<br />
cynghreiriad perfformiadol yn proffesu teyrngarwch er mwyn ymbellhau oddi<br />
wrth graffu posib. Mewn llawer o achosion, mae arweinwyr sefydliadol yn<br />
defnyddio gweithgaredd sy’n cael ei yrru gan berfformiad, mewn ffordd y maen<br />
nhw’n credu fydd yn amddiffyn brand cwmni rhag cael ei amlygu mewn ffordd<br />
negyddol. (Forbes)<br />
Gwahaniaethu cadarnhaol<br />
Gwahaniaethu cadarnhaol yw pan fydd triniaeth ffafriol yn cael ei rhoi i bobl<br />
sydd â nodwedd warchodedig yn hytrach nag oherwydd eu haddasrwydd.<br />
(Croner)<br />
Rhagfarn<br />
Barn neu deimlad annheg ac afresymol, yn enwedig pan gânt eu ffurfio heb<br />
ddigon o feddwl na gwybodaeth. (Geiriadur Caergrawnt)<br />
Braint<br />
Pŵer cymdeithasol heb ei ennill a roddir gan sefydliadau ffurfiol ac anffurfiol<br />
cymdeithas i BOB aelod o grŵp trech (e.e. braint wen, braint wrywaidd, ac ati).<br />
Mae braint fel arfer yn anweledig i’r rhai sydd ganddo oherwydd ein bod wedi<br />
cael ein dysgu i beidio â’i weld, ond serch hynny mae’n eu rhoi o fantais i’r rhai<br />
nad oes ganddi. (www.leadershipharrisburg.org)
Change language