10 - Gobierno Regional de Ica
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4. Conflictos durante la ejecución <strong>de</strong> la obra. El día 23 <strong>de</strong> febrero <strong>de</strong>l 2011 se<br />
presentaron representantes <strong>de</strong>l Sindicato <strong>de</strong> Trabajadores <strong>de</strong> Construcción<br />
Civil quienes hicieron <strong>de</strong>strozos y agredieron físicamente al maestro <strong>de</strong> obra,<br />
al ingeniero <strong>de</strong> seguridad y al resi<strong>de</strong>nte <strong>de</strong> la obra todos ellos <strong>de</strong> parte <strong>de</strong>l<br />
contratista, incluso fue público, todo el mundo estuvo enterado <strong>de</strong> que al<br />
resi<strong>de</strong>nte <strong>de</strong> un lampazo le rompieron la cabeza, a ese nivel <strong>de</strong> agresión se llegó<br />
según lo que nos dijeron por no ponerse <strong>de</strong> acuerdo él y el trato <strong>de</strong> él con los<br />
trabajadores. En los últimos meses se han acrecentado los problemas laborales<br />
por acumulación <strong>de</strong> semanas impagas por parte <strong>de</strong>l contratista porque la<br />
entidad siempre ha estado al día en el pago <strong>de</strong> las valorizaciones que se nos ha<br />
hecho llegar que dieron lugar a paro <strong>de</strong>l personal obrero y también esto dio<br />
como consecuencia que durante la jornada laboral los obreros bajaran su ritmo<br />
<strong>de</strong> trabajo e incluso muchos sin hacer nada; sin embargo, pedían su cobro<br />
siendo éstas una <strong>de</strong> las razones por las cuales el avance <strong>de</strong> la obra se vio<br />
afectada, este problema lo hemos percibido especialmente en estos dos últimos<br />
meses aparentemente el contratista no ha venido cumpliendo sus obligaciones<br />
contractuales con el personal, con los obreros que ellos mismos contratan y<br />
éstos como consecuencia o bien han parado la obra o bien han tenido un ritmo<br />
<strong>de</strong>masiado lento lo cual ha originado que en estos últimos dos meses el avance<br />
<strong>de</strong> obra haya <strong>de</strong>crecido extensiblemente, particularmente en el mes <strong>de</strong><br />
noviembre <strong>de</strong>l 2011 se empieza a presentar paralizaciones escalonadas <strong>de</strong> los<br />
obreros <strong>de</strong> construcción, hecho que acentúa el atraso <strong>de</strong> la obra, hecho que<br />
también causa incomodidad a la parte social por las zanjas abiertas y por no<br />
tener a usos conexiones instaladas y también mella la imagen <strong>de</strong>l <strong>Gobierno</strong><br />
<strong>Regional</strong> como entidad pues es una obra nuestra contratada por nosotros y<br />
que si bien es cierto no tenemos una injerencia directa en la contratación <strong>de</strong> la<br />
mano <strong>de</strong> obra pero si se refleja en la imagen <strong>de</strong>l <strong>Gobierno</strong> <strong>Regional</strong> como ente<br />
ejecutor <strong>de</strong> la misma. Con fecha 22 <strong>de</strong> noviembre <strong>de</strong>l 2011 la Oficina <strong>de</strong><br />
Supervisión fue atacada por obreros <strong>de</strong> construcción el día 23 <strong>de</strong> noviembre la<br />
misma organización <strong>de</strong> trabajadores agredió físicamente al supervisor <strong>de</strong> la<br />
obra también el supervisor sufrió agresión y el día 06 <strong>de</strong> diciembre el monitor<br />
<strong>de</strong>l proyecto el Ing. Manay por oponerse a un pago in<strong>de</strong>bido fue también<br />
agredido físicamente entonces ¿qué nos <strong>de</strong>muestra eso?, el incumplimiento o<br />
los ofrecimientos <strong>de</strong>l contratista está generando un problema social en los<br />
trabajadores, está generando agresividad por parte <strong>de</strong> ellos y está poniendo en<br />
riesgo la integridad física <strong>de</strong>l personal técnico que está a cargo <strong>de</strong> esa obra.<br />
Sobre el particular, se han sostenidos reuniones <strong>de</strong> coordinación con los<br />
representantes <strong>de</strong> los trabajadores explicándoles que la relación contractual es<br />
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