liderazgo - Biblioteca Digital Universidad de San Buenaventura
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NIVEL DE DESARROLLO DE LA COMPETENCIA<br />
Grado A: Orienta la acción <strong>de</strong> su grupo en una dirección <strong>de</strong>terminada,<br />
inspirando valores <strong>de</strong> acción y anticipando escenarios. Fija objetivos, realiza su<br />
seguimiento y da feedback sobre su avance integrando las opiniones <strong>de</strong> los<br />
miembros <strong>de</strong>l grupo. Tiene energía y la transmite a otros en un objetivo<br />
común fijado por el mismo.<br />
Grado B: El grupo lo percibe como lí<strong>de</strong>r, fija objetivos y realiza un a<strong>de</strong>cuado<br />
seguimiento brindando feedback a los distintos integrantes. Escucha a los otros<br />
y es escuchado.<br />
Grado C: Pue<strong>de</strong> fijar objetivos que son aceptados por el grupo y realiza un<br />
a<strong>de</strong>cuado seguimiento <strong>de</strong> lo encomendado.<br />
Grado D: El grupo no lo percibe como lí<strong>de</strong>r. Tiene dificulta<strong>de</strong>s para fijar<br />
objetivos, aunque pue<strong>de</strong> ponerlos en marcha y hacer su seguimiento.
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