employer branding
informe-randstad-award-2016
informe-randstad-award-2016
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
sectores por atractivo<br />
atractivo: participantes que conocen la empresa; el porcentaje de quienes desearían trabajar para la<br />
empresa<br />
2016 2015 2014<br />
11.<br />
industria<br />
46.19%<br />
47.02%<br />
48.49%<br />
12.<br />
auditoría & consultoría<br />
45.17%<br />
43.10%<br />
46.60%<br />
13.<br />
automoción (proveedores)<br />
44.64%<br />
42.89%<br />
NA<br />
14.<br />
construcción & infraestructuras<br />
44.53%<br />
42.77%<br />
46.56%<br />
15.<br />
energía<br />
44.17%<br />
47.00%<br />
49.63%<br />
16.<br />
retail textil & moda<br />
44.13%<br />
43.97%<br />
43.24%<br />
17.<br />
logística<br />
42.90%<br />
39.46%<br />
39.96%<br />
18.<br />
química<br />
41.16%<br />
39.70%<br />
NA<br />
19.<br />
banca<br />
40.04%<br />
37.79%<br />
39.71%<br />
20.<br />
retail alimentación<br />
37.51%<br />
34.97%<br />
NA<br />
NA: sector no estudiado<br />
29<br />
2016 Employer Branding: cuando la percepción puede convertirse en realidad
Change language