Listín Diario 17-09-2022
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10 cm<br />
5 cm<br />
SANTO DOMINGO, RD. SÁBADO, <strong>17</strong> DE SEPTIEMBRE DE <strong>2022</strong><br />
Economía&Negocios<br />
9<br />
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Laboral. Rafael Abreu asegura que ni en los países ricos aprueban que<br />
se extienda la edad para el retiro y que las jornadas cortas han fracasado.<br />
CNUS cree propuesta<br />
de Slim es capitalista<br />
CÁNDIDA ACOSTA<br />
candida.acosta@listindiario.com<br />
Santo Domingo, RD<br />
El Consejo Nacional de<br />
Unidad Sindical (CNUS)<br />
en la voz de su presidente<br />
Rafael Abreu volvió a<br />
refrendar otra propuesta<br />
más que busca que la jornada<br />
laboral sea reducida,<br />
esta vez solo de tres<br />
días y que el retiro sea a los<br />
75 años, como propuso el<br />
mexicano Carlos Slim.<br />
Abreu explicó que eso es<br />
inviable para países centroamericanos<br />
y República<br />
Dominicana donde hubo<br />
una empresa que aplicó el<br />
“4 por 4”, en el que los trabajadores<br />
iban cuatro días<br />
a sus jornadas laborales y<br />
los otros cuatro descansaban,<br />
y eso fracasó y es muy<br />
poco donde se habla de<br />
eso ya en el país.<br />
El dirigente sindical<br />
afirma que Slim quiere<br />
plantear un mundo ideal<br />
que no opera ni en los países<br />
desarrollados, pero sobre<br />
todo donde él sabe que<br />
ni sus hijos ni sus nietos<br />
trabajarán.<br />
El empresario mexicano,<br />
Carlos Slim, propietario<br />
de empresas de telecomunicaciones,<br />
propuso<br />
reducir la jornada laboral<br />
a solo tres días de la semana<br />
y a la vez aumentar la<br />
edad del retiro a 75 años,<br />
como una medida de dar<br />
oportunidad a más jóvenes,<br />
aunque no dejó claro<br />
la forma cómo se haría, especialmente<br />
en lo relativo<br />
a una posible degradación<br />
del salario y de la productividad<br />
del trabajador.<br />
Pepe Abreu considera es inviable y extenuante extender<br />
el horario laboral a más horas por día. ARCHIVO / LD<br />
Slim habló ante un grupo<br />
de becarios en México<br />
donde planteó que las jornadas<br />
de tres días se extiendan<br />
a once o 12 horas<br />
al día.<br />
Cuestionable<br />
Abreu estima que la propuesta<br />
de Slim es “altamente<br />
cuestionable”, porque en<br />
la mayoría de los países, incluso<br />
los desarrollados, la<br />
edad promedio de las personas<br />
es de 80 años y el retiro<br />
es a los 60 años, porque<br />
entienden que eso le da un<br />
margen para disfrutar y tener<br />
un espacio de tiempo<br />
disponible antes de terminar<br />
su ciclo de vida.<br />
Recuerda que la idea de<br />
Carlos Slim<br />
aumentar la edad de la jubilación<br />
ha traído muchos<br />
problemas y protestas en los<br />
países ricos, por lo que en<br />
países como República Dominicana<br />
sería peor ya que<br />
la edad promedio de vida es<br />
de 74 años.<br />
DETALLES<br />
Gastos<br />
Plantear el pago por<br />
día laborable sería peligroso,<br />
porque los gastos<br />
de vivienda, alimentos<br />
y medicinas no<br />
varían independientemente<br />
de horario y<br />
tiempo, dijo.<br />
Horarios<br />
Abreu afirma que un horario<br />
de once y 12 horas<br />
es extenuante y los empresarios<br />
no han logrado<br />
cuále serían los horarios.<br />
Para otros<br />
El presiente del CNUS<br />
asegura que la propuesta<br />
de Slim no es para sus<br />
hijos y nietos, sino para<br />
los de los otros.<br />
Modelo<br />
En Bélgica se aprobó<br />
una jornada de cuatro<br />
días, pero la ven “agridulce”<br />
por el horario<br />
extendido a personas<br />
con hijos o dependientes.<br />
“Esa propuesta responde<br />
a una visión capitalista<br />
de Carlos Slim”, dijo<br />
Abreu al manifestar al modo<br />
de chanza que “así si le<br />
saldríamos baratos a las<br />
AFP”.<br />
Slim, dijo, lanzó la idea<br />
y no dejó claro el concepto<br />
salarial, qué horario va<br />
a poner, si la paga sería por<br />
día laboral o una jornada<br />
semanal, quincenal o mensual.<br />
Venta gasolinas. EXTERNA<br />
Indocal verificó<br />
falta en gasolinera<br />
CÁNDIDA ACOSTA<br />
Santo Domingo, RD<br />
El Instituto Nacional para la<br />
Calidad (Indocal) informó<br />
que sus técnicos, conjuntamente<br />
con los del Instituto<br />
de Protección al Consumidor<br />
(ProConsumidor). verificaron<br />
en dos ocasiones la<br />
estación de gasolina ubicada<br />
en la avenida San Vicente de<br />
Paúl, en esta Capital, atendiendo<br />
a denuncias de irregularidad.<br />
El 24 de junio, una<br />
brigada conjunta de fue<br />
a la estación de combustible<br />
ubicada en la<br />
avenida San Vicente de<br />
Paul esquina Nicolás Silfa,<br />
para realizar una verificación<br />
sorpresa, tras<br />
denuncias de supuestas<br />
irregularidades en el<br />
dispendio de combustible<br />
presentadas ante el<br />
organismo de vigilancia<br />
del mercado y encontraron<br />
seis dispensadores<br />
fuera del rango<br />
establecido, dice<br />
Los técnicos verificaron<br />
y constataron en<br />
el informe de levantamiento<br />
el cierre de seis<br />
dispensadores que se<br />
encontraban fuera de los<br />
rangos establecidos, a los<br />
cuales se les colocó un sello<br />
rojo y un precinto de<br />
seguridad, que indican<br />
que el equipo está inhabilitado<br />
o fuera de servicio<br />
hasta tanto se realice la reparación.<br />
Indocal señaló que se<br />
colocó un sello amarillo<br />
que indica que el equipo<br />
se encuentra en reparación<br />
hasta su reverificación,<br />
pero fueron el pasado<br />
9 y la bomba estaban<br />
despachando con el dispensador<br />
en reparación<br />
y sin completar el proceso.<br />
FRASE<br />
“Las<br />
verificaciones<br />
conjuntas<br />
son parte de<br />
actividades<br />
rutinarias ”.<br />
INDOCAL<br />
DOCUMENTO<br />
Corvi capacita a clientes sobre<br />
calidad y uso de tuberías de PVC<br />
el correcto uso y mejor criterio<br />
de selección de productos<br />
que cumplan para la larga vida<br />
que se espera de estos.<br />
Santo Domingo, RD<br />
Con el objetivo de contribuir<br />
a elevar los estándares de calidad<br />
de las instalaciones de<br />
tuberías y accesorios de PVC<br />
en las edificaciones, la empresa<br />
dominicana Corvi, líder<br />
en fabricación de tuberías,<br />
está realizando talleres<br />
periódicos a sus clientes.<br />
La capacitación trata los temas<br />
técnicos de fabricación, normas<br />
de productos, pruebas de<br />
laboratorio y visita a las áreas<br />
productivas. Los participantes<br />
salen con un claro panorama<br />
sobre el tipo de tubo para cada<br />
aplicación tomando como referencia<br />
lo que indica la norma<br />
Nordom 855 “Normas Técnicas<br />
de República Dominicana”<br />
avalada por el Indocal.<br />
Estas capacitaciones técnicas<br />
iniciaron en mayo de este<br />
año y han impactado a 336<br />
personas entre clientes, constructores<br />
y estudiantes. Esto<br />
incidirá positivamente en los<br />
costos de construcción con<br />
Iniciativa<br />
Actualmente existe un alto<br />
índice de reparaciones en las<br />
edificaciones y los costos terminan<br />
afectando al usuario<br />
final. Con esta iniciativa se<br />
tendrá un mejor criterio de<br />
selección de materiales y los<br />
constructores o usuarios podrán<br />
concienciar el impacto<br />
con estas decisiones. Visita a la fábrica. EXTERNA