Vous avez la possibilité de consulter le projet du S.A.J.A.
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4.3.8. L'é<strong>du</strong>cateur référent<br />
Les missions <strong>de</strong> l’é<strong>du</strong>cateur référent sont :<br />
Vis à vis <strong>de</strong>s bénéficiaires<br />
Le référent à toutes <strong>le</strong>s responsabilités <strong>de</strong> l’é<strong>du</strong>cateur<br />
Observer, rassemb<strong>le</strong>r <strong>de</strong>s informations par rapport à l’usager<br />
Etre d’autant plus attentif à l’usager, sur <strong>la</strong> poursuite <strong>de</strong>s objectifs<br />
fixés pour lui (P.I.I.), évaluer <strong>le</strong> suivi<br />
Préserver une juste distante (<strong>la</strong> bonne distance)<br />
Observation particulière <strong>de</strong> l’usager suivi<br />
Dans <strong>le</strong> cadre <strong>du</strong> <strong>projet</strong> institutionnel<br />
Le référent à toutes <strong>le</strong>s responsabilités <strong>de</strong> l’é<strong>du</strong>cateur<br />
Veil<strong>le</strong>r à l’adéquation <strong>du</strong> PII en regard <strong>de</strong>s besoins <strong>de</strong> l’usager, <strong>du</strong><br />
<strong>projet</strong> <strong>de</strong> <strong>la</strong> sal<strong>le</strong> et institutionnel, (préparation en équipe é<strong>la</strong>rgie)<br />
En lien avec <strong>le</strong>s famil<strong>le</strong>s<br />
Le référent à toutes <strong>le</strong>s responsabilités <strong>de</strong> l’é<strong>du</strong>cateur<br />
Présentation <strong>du</strong> P.I.I. lors <strong>de</strong> <strong>la</strong> rencontre annuel<strong>le</strong> avec <strong>la</strong> famil<strong>le</strong><br />
Quant à l’organisation <strong>du</strong> travail<br />
Le référent à toutes <strong>le</strong>s responsabilités <strong>de</strong> l’é<strong>du</strong>cateur<br />
Préparation <strong>du</strong> PII suivant <strong>le</strong>s diverses modalités décidées<br />
Alimenter <strong>le</strong> PII <strong>de</strong>s éléments d’une observation quotidienne<br />
Rechercher l’avis, l’information auprès <strong>de</strong>s autres professionnels<br />
dans l’é<strong>la</strong>boration <strong>du</strong> PII et <strong>le</strong> choix <strong>de</strong>s objectifs<br />
Ressource organisationnel qui permet l’é<strong>la</strong>boration <strong>du</strong> P.I.I.<br />
En tant que ressources vis à vis <strong>de</strong>s autres travail<strong>le</strong>urs<br />
Le référent à toutes <strong>le</strong>s responsabilités <strong>de</strong> l’é<strong>du</strong>cateur<br />
Apporter son éc<strong>la</strong>irage vis à vis <strong>de</strong> l’usager suivi<br />
Rappe<strong>le</strong>r <strong>le</strong>s axes directeurs <strong>du</strong> P.I.I.<br />
Le référent est une référence pour l’équipe, <strong>le</strong>s collègues<br />
Quant aux décisions<br />
Le référent à toutes <strong>le</strong>s responsabilités <strong>de</strong> l’é<strong>du</strong>cateur<br />
Rappel au membre <strong>du</strong> personnel <strong>de</strong>s décisions prises autour <strong>de</strong><br />
l’usager<br />
Participer activement au P.I.I.<br />
Quant à l’actualisation d’un cadre <strong>de</strong> travail et <strong>de</strong>s moyens<br />
Le référent à toutes <strong>le</strong>s responsabilités <strong>de</strong> l’é<strong>du</strong>cateur<br />
Etre attentif à <strong>la</strong> faisabilité <strong>du</strong> P.I.I..<br />
Projet Institutionnel JUIN 2012 « La Douceur Mosane » 26