Referentiel inspecteurs - Académie d'Aix-Marseille

Code de l’emploi référence
Inspecteurs Domaine fonctionnel
Éducation-formation tout au long de la vie
Définition synthétique
Mettre en œuvre les politiques éducative et pédagogique, exercer des missions d’évaluation, d’animation et de
formation dans le cadre d’une discipline, d’une spécialité ou d’un territoire.
Activités principales
♦ Impulsion et conduite de la politique administrative, pédagogique et éducative dans le cadre des
orientations nationales et académiques ;
♦ missions d’expertise et de conseil, aide à la décision auprès des autorités académiques ;
♦ évaluation des enseignants et du fonctionnement des unités d’enseignement ;
♦ contribution à l’animation pédagogique dans une académie ;
♦ conception et organisation des examens et concours, participation aux jurys ;
♦ contribution à la gestion des ressources humaines, participation à la formation des enseignants ;
♦ développement de projets et d’actions au sein de réseaux de partenaires du système éducatif.
Savoir-faire
♦ Définir des priorités d’action
dans le cadre de la politique nationale et
du projet académique ;
gérer des moyens ;
♦ s’adapter et prendre en compte les
évolutions, conduire le changement ;
♦ évaluer les unités d’enseignement, les
actions, les dispositifs et les personnes ;
♦ identifier les besoins, concevoir des
formations et les mettre en œuvre ;
♦ mobiliser et animer des équipes et des
groupes de travail ;
♦ travailler avec les autres personnels
d’encadrement dans le cadre d’un
pilotage pédagogique partagé ;
♦ négocier avec des interlocuteurs variés
et agir en réseau.
Connaissances
♦ Action publique et système éducatif : programmes et
référentiels nationaux, orientations pédagogiques
nationales et académiques ;
♦ organisation générale de l’État et des collectivités ;
♦ cadre juridique et réglementaire de l’enseignement ;
♦ notions essentielles de didactique et connaissance des
travaux de recherches pédagogiques ; problématiques
de l’apprentissage ;
♦ sciences de l’organisation et du management ;
♦ environnements et partenaires.
Conditions particulières d'exercice
♦ Déplacements (couverture géographique variable).
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