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AVANT-PROPOS<br />
Le dispositif de suivi en réseau d’exploitations bovines a été initié en<br />
2005 suite au recul de <strong>la</strong> production de viande locale. Cette situation<br />
a conduit au constat d’un manque d’anticipation de l’ensemble des<br />
acteurs, professionnels et institutionnels, conduisant <strong>la</strong> province Sud<br />
à s’engager dans <strong>la</strong> mise en p<strong>la</strong>ce d’un réseau de suivi d’exploitations<br />
avec l’appui méthodologique de l’Institut de l’élevage.<br />
Ce dispositif provincial a plusieurs objectifs :<br />
• Accompagner l’évolution des exploitations d’élevage :<br />
• Adapter les systèmes de production aux potentialités et<br />
contraintes locales,<br />
• Vulgariser de nouvelles techniques,<br />
• Rendre accessibles <strong>la</strong> formation et l’information aux<br />
éleveurs.<br />
• Réaliser des diagnostics d’exploitations et é<strong>la</strong>borer des projets<br />
d’instal<strong>la</strong>tion pour le compte des éleveurs.<br />
• Proposer aux éleveurs des objectifs accessibles, leur permettant<br />
de dégager un revenu suffisant dans des conditions de travail<br />
acceptables.<br />
• Produire des références technico-économiques des systèmes<br />
d’élevages.<br />
• Fournir aux décideurs des indicateurs testés et validés d’évolution<br />
et de viabilité des exploitations bovines.<br />
Il se caractérise par :<br />
• Une équipe de 6 personnes (1 coordonnateur et 5 animateurs). 38<br />
exploitations en suivi depuis le 1er janvier 2007.<br />
• Des exploitations réparties sur l’ensemble du territoire provincial<br />
sur une assise foncière privée ou coutumière.<br />
• Des superficies très variables (de 40 ha à 1 200 ha) au total<br />
14 800 ha (sur 120 770 ha consacrés à l’élevage en province Sud).<br />
• Des effectifs al<strong>la</strong>nt de 45 têtes à 1 000 têtes de bétail, représentant<br />
9 500 têtes (sur 60 000 têtes estimées en province Sud).<br />
Il fonctionne sur <strong>la</strong> base de :<br />
• L’établissement d’un contrat moral et de confiance entre l’éleveur<br />
et l’animateur.<br />
• Un accompagnement différencié du technicien animateur (suivi<br />
du troupeau, conseil technique et collecte d’informations, appui<br />
aux démarches administratives et respect des engagements).<br />
• L’accès à l’ensemble des données de l’exploitation (techniques,<br />
économiques, sociales, etc.).<br />
• La réalisation d’un suivi régulier.<br />
• La restitution d’un bi<strong>la</strong>n annuel regroupant une synthèse des<br />
données collectées accompagnée d’indicateurs de performances<br />
techniques et économiques.<br />
TÉMOIGNAGE<br />
Orezzoli René<br />
Intallé depuis 1935, commune de Farino -<br />
240 ha de SAU. 85 vaches conduites en<br />
Système Naisseur. 1,2 UMO – pas de sa<strong>la</strong>rié.<br />
Quelles ont été et quelles sont encore<br />
vos attentes de ce dispositif ?<br />
Au départ rien, sinon s’intégrer à une vision<br />
positive de l’amélioration des réflexions sur<br />
l’élevage et <strong>la</strong> gestion d’une station.<br />
Dans <strong>la</strong> conduite de votre exploitation,<br />
que vous a apporté le réseau ?<br />
Une meilleure lecture du travail administratif<br />
qui était déjà en p<strong>la</strong>ce, et des adjonctions<br />
extrêmement positives dont entre autres<br />
l’IPG.<br />
Quels sont les changements dans <strong>la</strong><br />
conduite de votre exploitation, depuis<br />
votre adhésion au réseau provincial ?<br />
Pas grand-chose à vrai dire au niveau de ma<br />
conduite d’exploitation, mon âge expliquant<br />
ce<strong>la</strong>. Mais ce qui est certain et extrêmement<br />
positif c’est le développement d’une<br />
re<strong>la</strong>tion nouvelle et très constructive entre<br />
l’éleveur que je suis et les fonctionnaires de<br />
terrain qui m’accompagnent.<br />
Pensez-vous que les résultats<br />
techniques de production sont<br />
déterminants pour améliorer les<br />
performances économiques des<br />
exploitations en Nouvelle-Calédonie ?<br />
Bien sûr ! Encore que toutes décisions,<br />
orientations et analyses apparaissant<br />
idylliques sur le papier sont malheureusement<br />
souvent mises à mal par des contraintes<br />
extérieures.<br />
LE RÉSEAU DE SUIVI D’EXPLOITATIONS<br />
BOVINES EN PROVINCE SUD<br />
Données de structures (année 2009)<br />
Éleveurs de bovins en Système Naisseur<br />
Surface fourragère principale 231 ha (27 ha - 690 ha)<br />
Surface en pâturages améliorés 38 % SFP<br />
Main-d’œuvre 1,5 UMO (dont 0,4 sa<strong>la</strong>rié)<br />
Le cheptel<br />
71 vaches de races européennes<br />
et croisées brahmanes<br />
Le chargement 0,4 UGB / ha SFP<br />
Ventes annuelles<br />
Poids vif des animaux commercialisés<br />
*voir lexique en page 23<br />
78 % veaux de boucherie<br />
11 % jeunes bovins<br />
11 % vaches de réforme<br />
1 % taureaux de réforme<br />
pour<br />
222 kg les veaux<br />
300 kg les jeunes bovins<br />
473 kg les vaches de réforme<br />
Éleveurs de bovins en Système Naisseur-Engraisseur (sans achats)<br />
Surface fourragère principale 357 ha (76 ha -840 ha)<br />
Surface en pâturages améliorés 48 % de <strong>la</strong> SFP<br />
Main-d’œuvre 1,7 UMO* (dont 0,4 sa<strong>la</strong>rié)<br />
Le cheptel<br />
90 vaches de races européennes<br />
et croisées<br />
Le chargement 0,4 UGB* / ha SFP<br />
Ventes annuelles<br />
Poids vif des animaux commercialisés<br />
51 % veaux de boucherie<br />
6 % jeunes bovins<br />
23 % GB* mâles<br />
1 % taureaux de réforme<br />
19 % GB* femelles de réforme<br />
pour<br />
210 kg les veaux<br />
391 kg les jeunes bovins<br />
594 kg les GB* mâles<br />
528 kg les GB* femelles de réforme<br />
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