Vivre nos valeurs - Colgate

More documents

Recommendations

Info

Index matières du Code de conduite Associations professionnelles ............. 21 Informations confidentielles de tiers ....... 16 Cadeaux et divertissements ............... 15 Interdiction de représailles ....intérieur du plat verso Code de conduite des fournisseurs ......... 15 Ligne d’assistance pour le Code de conduite . 28 Confidentialité des données ............... 10 Lois anti-corruption / FCPA .............. 21 Conflits d’intérêts ........................ 8 Mesures disciplinaires .................... 29 Conseil d’administration de Colgate ....... 14 Nos clients .............................. 15 Contactez-nous ......................... 28 Nos consommateurs ..................... 17 Contributions politiques .................. 21 Nos informations confidentielles ........... 9 Contrôles à l’importation / l’exportation .... 22 Politique anti-harcèlement ................. 7 Délits d’initié / Législation sur les valeurs mobilières .............................. 20 Demandes des médias .................... 11 Développement durable / Responsabilité sociale ................................. 25 Droit de la concurrence / lois antitrust ..... 19 Droits de l’Homme ...................... 23 Environnement de travail sans danger ...... 7 Exactitude de la documentation financière .. 11 Exactitude de la publicité ................. 17 Protection des actifs de la Société .......... 12 Qualité et sécurité des produits ............ 17 Ressources dans le domaine des technologies de l’information / Médias sociaux ......... 12 Secrets industriels et commerciaux ...... 9, 16 Signalement des violations éventuelles. . . . . . 28 Tolérance zéro .......................... 29 Travail bénévole et dons .................. 23 Travail des enfants ......................7, 23 Favoritisme .............................7, 9 Gestion des documents ................... 22 30 CODE DE CONDUITE
QUESTIONS FRÉQUEMMENT POSÉES Q : Où peut-on trouver le Code de conduite de Colgate ? R : Vous pouvez le trouver sur notre site OurColgate.com, ainsi que sur le site Internet externe de Colgate, www.ColgatePalmolive. com. Si vous n’avez pas accès à Internet, vous pouvez demander un exemplaire du Code au département des Ressources humaines, où que vous soyez dans le monde. Le Code est disponible en 40 langues. Q : Comment savoir quelles normes appliquer sur le lieu de travail ? R : La Société Colgate se conforme à toutes les lois et réglementations des pays où elle opère. En outre, il est possible que la Société ait adopté des politiques et procédures ayant trait à un thème particulier. Lisez d’abord le Code de conduite et adressez-vous ensuite à votre supérieur hiérarchique, aux Ressources humaines, au département international Déontologie et conformité ou bien à l’Organisation juridique internationale si vous ne trouvez pas la réponse que vous cherchez. Q : À qui s’applique le Code de conduite ? Tous les employés de Colgate sont tenus d’observer le Code de conduite. Il n’y a pas d’exceptions. R : Q : Que se passerait-il si j’enfreignais une politique de la Société par accident ? R : Tous les employés de Colgate ont la responsabilité de veiller à ce que leurs actions soient conformes au Code de conduite. C’est la raison pour laquelle nous vous demandons de passer en revue et de confirmer que vous avez bien lu le Code de conduite chaque année et de suivre toute formation nécessaire qui vous aurait été demandée. Vous êtes également tenu(e) de faire part de vos questions ou préoccupations à votre supérieur hiérarchique, au département international Déontologie et conformité ou à l’Organisation juridique internationale. Au cas où vous agiriez d’une manière incompatible avec les comportements décrits dans le Code ou d’autres politiques de la Société, la déclaration selon laquelle vous étiez motivé(e) par de bonnes intentions ou que vous ne saviez pas qu’il s’agissait d’une attitude répréhensible peut ne pas suffire à vous protéger contre toute mesure disciplinaire ou des conséquences juridiques. Q : Mon supérieur hiérarchique m’a demandé de faire quelque chose qui, à mon avis, risquerait d’enfreindre les lois. Que dois-je faire ? R : Vous devriez discuter avec votre supérieur hiérarchique pour vous assurer d’avoir bien compris sa demande. Si, à l’issue de la conversation, vous avez encore des doutes, vous devriez contacter le département international Déontologie et conformité par le biais de la ligne d’assistance pour le Code de conduite de Colgate-Palmolive ou l’Organisation juridique internationale pour leur faire part de vos préoccupations : Ligne d’assistance pour le Code de conduite de Colgate-Palmolive ethics@colpal.com 1-800-778-6080 (Amérique du Nord) 1-212-310-2330 (numéro gratuit depuis tous les autres pays) 1-212-310-3745 (télécopie) Souvenez-vous qu’il n’est jamais acceptable d’enfreindre la loi, quelle que soit la personne qui vous demande de le faire. Ne prenez jamais le risque de perdre votre emploi ou de nuire à la réputation de la Société en commettant un acte illicite ou contraire à l’éthique. Colgate-palmolive company 31
Page 1: CODE de CONDUITE Vivre nos valeurs
Page 4 and 5: Vivre nos valeurs En nous laissant
Page 6 and 7: CODE DE CONDUITE COLGATE-PALMOLIVE
Page 8 and 9: NOS RELATIONS LES UNS AVEC LES AUTR
Page 10 and 11: NOS RELATIONS AVEC L’ENTREPRISE E
Page 12 and 13: Même si elle est loin d’être ex
Page 14 and 15: Aucun paiement au nom de la Sociét
Page 16 and 17: NOS RELATIONS AVEC NOTRE CONSEIL D
Page 18 and 19: Q : R : Dans le cadre de mon travai
Page 20 and 21: Nous apportons en outre un soin par
Page 22 and 23: Q : R : Un contact d’affaires m
Page 24 and 25: sous serment peut exposer la Socié
Page 26 and 27: • un lieu de travail sain et sûr
Page 28 and 29: NOS RELATIONS AVEC LES ACTIONNAIRES
Page 30 and 31: DEMANDER CONSEIL ET SIGNALER LES PR
Page 34 and 35: Q : Où dois-je aller pour suivre u
Page 36: D12-128 5/12 Corporate Communicatio

Vivre nos valeurs - Colgate

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?