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pour les TPE de moins de 10 salariésComparatifContrat d’APPRENTISSAGE / Contrat de professionnalisationDurée de la formationTutoratExonérationsFinancement de la formationContrat d’apprentissageLa durée de la formationdispensée par les CFA ne peutêtre inférieure à 400 heurespar an en moyenneNomination obligatoire d’unmaître d’apprentissageresponsable de la formationpratique (en entreprise)Exonération totale des cotisationspatronales et salarialesd’origine légale et conventionnellesauf des cotisationssupplémentaires d’accident detravail et maladies professionnellesLe coût de la formation enCFA est financé par la taxed’apprentissage et la ConseilRégionalContratde professionnalisationLa durée de la formation estcomprise au minimum entre15 % et 25 % de la durée totaledu contrat (CDD) ou de l’actionde professionnalisation (6 à12 mois pour un CDI), sanspouvoir être inférieure à 150heuresNomination facultative d’untuteur, sauf accord de branchequi peut l’exigerPas d’indemnité de précarité àverser pour la signature d’uncontrat de professionnalisationen CDDL’ OPCA, sous réserve qu’il aitdonné son accord préalable àla mise en œuvre du contratde professionnalisation, peutparticiper à la formation7