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Plan Communal de Sauvegarde de la Ville de Nancy

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Pour définir plus précisément le fonctionnement <strong>de</strong> <strong>la</strong> Cellule <strong>de</strong> Crise etdonner une ligne <strong>de</strong> conduite <strong>de</strong>s opérations, trois fiches sont établies et misesà disposition du personnel et <strong>de</strong>s élus concernés et mobilisés.1. La fiche organisationElle précise le rôle <strong>de</strong> chaque section et <strong>de</strong>s membres <strong>de</strong> <strong>la</strong> cellule <strong>de</strong> criserestreinte ou complète.Les diverses sections <strong>de</strong> <strong>la</strong> cellule <strong>de</strong> crise se composent d’un petit nombre <strong>de</strong>responsables qui en raison <strong>de</strong> leur fonction seront compétents lors <strong>de</strong> <strong>la</strong>survenue d’une crise.Pour chaque responsable titu<strong>la</strong>ire, <strong>de</strong>s suppléants seront prévus en casd’absence du titu<strong>la</strong>ire ou pour le renouvellement <strong>de</strong> <strong>la</strong> cellule <strong>de</strong> crise.2. Les fiches réflexesElles précisent les toutes premières actions à mener du contact à <strong>la</strong> prise <strong>de</strong>fonction <strong>de</strong>s différents membres <strong>de</strong> <strong>la</strong> Cellule <strong>de</strong> Crise (où se rendre, que faireen premier lieu, documents à prendre …).Elles sont distribuées au préa<strong>la</strong>ble à tous les membres <strong>de</strong> <strong>la</strong> cellule <strong>de</strong> crise.3. Les fiches missionElles déclinent les missions générales ou particulières propres à chacun <strong>de</strong>sresponsables et l’ai<strong>de</strong>nt ainsi à l’accomplissement <strong>de</strong> sa tâche. L’objectif <strong>de</strong>ces fiches est <strong>de</strong> lister succinctement l’ensemble <strong>de</strong>s missions à réaliser et <strong>de</strong>répondre à <strong>la</strong> question « Qui fait quoi ? »Elles sont nominatives ; elles sont regroupées dans <strong>la</strong> documentation à prendreen arrivant dans <strong>la</strong> salle <strong>de</strong> crise.Une fois que les missions sont définies, que chacun sait ce qu’il doit faire, sepose <strong>la</strong> question : « Comment fait-on ? ». La réponse à cette question peutêtre donnée par une succession <strong>de</strong> p<strong>la</strong>ns constituant <strong>la</strong> partie III -Moyens duP.C.S.4. Rôle <strong>de</strong>s différentes sections composant <strong>la</strong> cellule <strong>de</strong> criseSECTION DIRECTION :• Activer <strong>la</strong> cellule <strong>de</strong> crise,• Coordonner l’action <strong>de</strong>s différentes personnes,• Recueillir les différentes propositions é<strong>la</strong>borées par les autrescellules,• Suivre l’exécution <strong>de</strong>s décisions prises.SECTION COMMUNICATION / RELATIONS EXTERIEURES:• Re<strong>la</strong>tion avec les médias• Assurer <strong>la</strong> communication interne (Maire, personnels <strong>de</strong> <strong>la</strong> <strong>Ville</strong>)• Re<strong>la</strong>tions avec les autorités (autres cellules <strong>de</strong> communication)• Re<strong>la</strong>tions externes (familles, popu<strong>la</strong>tions…)39

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