22.07.2013 Views

Laporan Tahunan

Laporan Tahunan

Laporan Tahunan

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

52<br />

ORGANISASI:<br />

PENATAAN<br />

STRUKTUR ORGANISASI<br />

Sejalan dengan perkembangan<br />

industri telekomunikasi, TELKOM<br />

memandang perlu melakukan<br />

penataan struktur organisasi<br />

berbasis pelanggan (customer<br />

centric) untuk mempertahankan<br />

keberlangsungan usaha di<br />

tengah lingkungan bisnis yang<br />

semakin kompetitif selain<br />

untuk mendorong pertumbuhan<br />

yang sifatnya organik.<br />

Customer centric organization<br />

menempatkan pelanggan<br />

sebagai bagian yang paling<br />

penting dari bisnis sehingga<br />

seluruh sumber daya yang<br />

dimiliki difokuskan untuk dapat<br />

memberikan layanan terbaik<br />

bagi pelanggan.<br />

Organisasi Customer Centric<br />

Visi TELKOM untuk menjadi perusahaan InfoCom terkemuka<br />

di kawasan Asia Tenggara dikembangkan melalui TELKOMGoal<br />

135-3010. Untuk mencapai tujuan tersebut seluruh sumber daya<br />

perusahaan akan dikerahkan, dan SDM memiliki posisi strategis, baik<br />

sebagai sumber daya itu sendiri, maupun sebagai pengelola sumber<br />

daya secara keseluruhan.<br />

Sejalan dengan visi, misi, dan proses reposisi bisnis yang cenderung<br />

berkembang dari layanan telekomunikasi dasar menuju layanan<br />

InfoCom, serta perkembangan regulasi yang cenderung bergerak<br />

dari monopoli menuju persaingan bebas, maka strategi perusahaan<br />

ditindaklanjuti dengan penataan struktur organisasi yang mendukung<br />

<strong>Laporan</strong> <strong>Tahunan</strong> TELKOM 2005

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!