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enti bilaterali - Ordine Provinciale Consulenti del Lavoro di Savona

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DENOMINAZIONE<br />

e CCNL DI<br />

RIFERIMENTO<br />

SCOPI<br />

CONTRIBUZIONE<br />

PRESTAZIONI<br />

ASSISTENZA<br />

SANITARIA<br />

INTERATIVA<br />

CCNL FIDALDO e DOMINA<br />

L'Ente bilaterale ha funzioni prettamente istituzionali , allo stato non<br />

fornisce alcuna prestazione.<br />

E' finanziato attraverso il contributo <strong>di</strong> assistenza contrattuale pari a<br />

euro 0,03 orarie <strong>di</strong> cui euro 0,01 a carico <strong>del</strong> lavoratore.<br />

Il predetto contributo finanzia, altresì, la cassa malattia colf.<br />

La Cassa Malattia Colf<br />

La CAS.SA.COLF ha lo scopo <strong>di</strong> gestire i trattam<strong>enti</strong> assistenziali ed<br />

assicurativi, integrativi aggiuntivi e/o sostitutivi <strong>del</strong>le prestazioni<br />

sociali pubbliche obbligatorie a favore dei <strong>di</strong>pend<strong>enti</strong> collaboratori<br />

familiari<br />

L’attività <strong>del</strong>la CAS.SA.COLF, ai fini <strong>del</strong>le prestazioni a suo carico, inizia<br />

in data 1 Luglio 2010.<br />

Beneficiari <strong>del</strong>le prestazioni sono i medesimi <strong>di</strong>pend<strong>enti</strong> iscritti, i<br />

datori <strong>di</strong> lavoro e/o i loro av<strong>enti</strong> causa.<br />

Il <strong>di</strong>pendente risulta iscritto alla CAS.SA.COLF dal primo giorno <strong>del</strong><br />

trimestre per il quale inizia il versamento a suo nome dei contributi <strong>di</strong><br />

Assistenza contrattuale<br />

Parim<strong>enti</strong> il datore <strong>di</strong> lavoro risulta iscritto alla CAS.SA.COLF dal primo<br />

giorno <strong>del</strong> trimestre in relazione al quale egli inizia il regolare<br />

versamento dei contributi <strong>di</strong> assistenza contrattuale nonché <strong>del</strong><br />

versamento dei contributi <strong>di</strong> assistenza contrattuale a carico <strong>del</strong> datore<br />

<strong>di</strong> lavoro e <strong>del</strong> lavoratore.<br />

La CAS.SA.COLF non risponde dei danni subiti dal lavoratore a seguito<br />

<strong>del</strong>l’omesso versamento dei contributi <strong>di</strong> assistenza contrattuale da<br />

parte <strong>del</strong> datore <strong>di</strong> lavoro e <strong>del</strong>la conseguente per<strong>di</strong>ta <strong>del</strong> <strong>di</strong>ritto alle<br />

prestazioni.<br />

Fermo restando che il <strong>di</strong>ritto alle prestazioni matura qualora a nome<br />

<strong>del</strong> lavoratore siano stati regolarmente versati con continuità, anche da<br />

datori <strong>di</strong> lavoro <strong>di</strong>ffer<strong>enti</strong>, contributi <strong>di</strong> assistenza contrattuale<br />

relativamente ai quattro trimestri preced<strong>enti</strong> al trimestre durante il<br />

quale è occorso l’evento (ricovero, convalescenza, pagamento <strong>del</strong><br />

ticket) in relazione al quale si chiede la prestazione, e purchè l’importo<br />

complessivo dei contributi <strong>di</strong> assistenza contrattuale versati in questi<br />

quattro trimestri a nome <strong>del</strong> <strong>di</strong>pendente (anche da parte <strong>di</strong> datori <strong>di</strong><br />

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