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SETTORE AGRICOLO - Unioncamere Campania

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Sezione 3. Le assunzioni di dipendenti stagionali previste dalle imprese nel 2012: principali caratteristiche<br />

Tavola 32 - Assunzioni di dipendenti stagionali previsti per il 2012, per grandi gruppi professionali, classe dimensionale,<br />

tipo di produzione prevalente e ripartizione territoriale<br />

Stagionali<br />

Totale<br />

assunzioni<br />

(v.a.) *<br />

Unità<br />

lavorative<br />

standard*<br />

(1)<br />

Giornate<br />

medie<br />

previste<br />

di impiego<br />

professioni<br />

tecniche<br />

Grandi gruppi professionali (valori %)<br />

impiegati e operai<br />

conduttori<br />

professioni e agricoltori<br />

spe-<br />

impianti e<br />

commerciali<br />

macchine<br />

cializzati<br />

personale<br />

non<br />

qualificato<br />

TOTALE 542.900 360.700 94 0,0 2,1 45,6 12,8 39,5<br />

CLASSE DIMENSIONALE (2)<br />

1-9 dipendenti 408.000 256.300 89 0,0 2,0 45,5 11,0 41,5<br />

10-49 dipendenti 86.700 62.500 104 0,1 3,1 44,8 15,8 36,2<br />

50 dipendenti e oltre 48.200 41.900 118 0,0 0,9 47,1 22,9 29,2<br />

PRODUZIONE PREVALENTE<br />

AGRICOLA 431.500 275.000 89 0,0 1,9 44,3 10,7 43,2<br />

- coltivazioni di campo 177.200 130.300 102 0,0 3,4 44,0 16,6 36,0<br />

- coltivazioni di serra: fiori e piante, vivai 20.900 17.400 124 0,0 1,3 84,9 3,0 10,9<br />

- coltivazioni ad albero 233.500 127.300 76 0,0 0,7 40,9 6,9 51,5<br />

ZOOTECNICA 27.400 22.400 122 0,0 4,0 66,2 5,2 24,5<br />

ATTIVITA’ MISTE AGRICOLE E ZOOTECNICHE 18.000 12.100 104 0,0 5,5 50,8 9,7 34,0<br />

SERVIZI CONNESSI ALL’AGRICOLTURA 55.500 42.900 108 0,0 0,9 36,4 36,3 26,4<br />

SILVICOLTURA E ATTIVITA’ BOSCHIVE 10.400 8.300 121 0,3 7,8 83,8 1,3 6,8<br />

RIPARTIZIONE TERRITORIALE<br />

Nord Ovest 40.100 28.000 98 0,0 5,1 47,9 19,7 27,2<br />

Nord Est 100.200 61.900 81 0,0 1,6 38,3 12,3 47,8<br />

Centro 64.200 43.000 98 0,1 2,7 48,9 14,7 33,6<br />

Sud e Isole 338.300 227.800 96 0,0 1,8 46,8 11,8 39,7<br />

75<br />

*Valori assoluti arrotondati alle centinaia. A causa di questi arrotondamenti, i totali possono non coincidere con la somma dei singoli valori.<br />

(1) L’unità lavorativa standard è data dal rapporto tra il n° delle giornate complessive degli stagionali e il n° delle giornate lavorative<br />

standard (posto convenzionalmente uguale a 150)<br />

(2) Classe dimensionale determinata sul numero di dipendenti medi annui. Fonte: <strong>Unioncamere</strong> - Ministero del Lavoro, Sistema Informativo Excelsior, 2012

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