You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
O N D E R N E M E R I N D E S P O T L I G H T S<br />
Meer dan vijf jaar ervaring in<br />
recruitment<br />
In de afgelopen vijf jaar deed hij veel ervaring<br />
op binnen de recruitmentwereld in<br />
de branches Finance, HR en Algemeen Managementsupport.<br />
“De pijlers van het vak<br />
recruitment zijn goed luisteren, meedenken,<br />
contact houden en nieuwe contacten<br />
aanboren. Kortom: veel zaaien, vertrouwen<br />
verdienen, zodat je daarna kan oogsten.<br />
Mijn netwerk is groot en met veel oudcollega’s,<br />
van medewerkers tot directeuren,<br />
heb ik nog regelmatig contact. Goed contact<br />
blijven houden, vind ik belangrijk. Je<br />
moet elkaars krachten kunnen bundelen”,<br />
vindt Eggink.<br />
“Met Matchcount Recruitment wil ik mij onderscheiden<br />
binnen de recruitmentwereld.<br />
Korte lijnen, een goede bereikbaarheid,<br />
één vast contactpersoon die op de hoogte<br />
Gerard Eggink en<br />
Matchcount Recruitment<br />
dé schakel tussen werkgever<br />
en werknemer<br />
Een netwerker in hart en nieren is hij; Gerard Eggink, oprichter<br />
van het nieuwe recruitmentbureau Matchcount. Terugkijkend<br />
op zijn carrière speelde hij een rol binnen diverse bedrijven<br />
met daarbij verschillende verantwoordelijkheden. Van<br />
sales, operationeel management en financiën tot het vakgebied<br />
recruitment van vast- en interimpersoneel. Hij weet heel<br />
goed wat er speelt binnen bedrijven en heeft een analytisch<br />
denkvermogen om problemen om te zetten in oplossingen.<br />
“De tijd is rijp om nu mijn eigen recruitmentbedrijf op te starten”,<br />
geeft Eggink aan.<br />
is van huidige en toekomstige behoeften,<br />
snel schakelen en last but not least, aantrekkelijke<br />
tarieven.”<br />
Matchcount biedt maatwerk<br />
aan bedrijven<br />
Wilt u het recruitmenttraject, geheel of gedeeltelijk,<br />
uit handen geven? Matchcount<br />
biedt u hiervoor een passend pakket aan.<br />
Eggink: “Regelmatig zit ik met relaties om<br />
de tafel. Zodoende weet ik wat er nu speelt<br />
en wat de verwachting voor de toekomst<br />
is. De bedrijfscultuur kennen en daarbij begrijpen<br />
welke persoonlijkheid wel en welke<br />
niet past binnen dit bedrijf, is iets waar ik<br />
mij sterk voor maak. Daarbij is het belangrijk<br />
om werkgevers en kandidaten continu<br />
op de hoogte te houden van de vorderingen<br />
en om als sparringpartner te fungeren.<br />
De juiste man of vrouw op de juiste plaats is<br />
daarbij het motto van Matchcount.”<br />
Matchcount zoekt de juiste plek<br />
voor kandidaten<br />
“Na een oriënterend gesprek wordt duidelijk<br />
wat uw kwaliteiten zijn en uw wensen<br />
voor de toekomst. Binnen ons huidige vacaturebestand<br />
zoeken we naar de juiste<br />
match. Mocht deze er zijn, dan bespreken<br />
we direct de vacature met u. Is de juiste<br />
match nog niet gevonden, dan houden we<br />
uw wensen en kansen op ons netvlies voor<br />
de toekomst. Zo kunnen we snel de verbinding<br />
leggen tussen behoefte en realisatie”.<br />
VRIjBLIjVENDE KENNISMAKING<br />
MET MATCHCOuNT<br />
Bent u nieuwsgierig geworden wat Matchcount<br />
voor uw bedrijf of voor uw carrière<br />
kan betekenen? Via www.matchcount.nl<br />
zijn de vacatures te bekijken. Voor direct<br />
contact kunt u een e-mail sturen naar Gerardeggink@matchcount.nl<br />
of contact opnemen<br />
via telefoonnummer 06-45772181.<br />
BEL BUSINESSMAGAZINE | 47<br />
Tekst: Some Time Communicatie & Managementsupport. Beeld: Flaire Fotografie
Change language