- Page 1: De HAN in beeld Jaarverslag 2009 Ho
- Page 5: Voorwoord De HAN is een ambitieuze
- Page 8 and 9: Hoofdstuk 1 De HAN in beeld 9 1.1 D
- Page 10 and 11: DE HAN IN BEELD
- Page 12 and 13: PROFESSIONELE RUIMTE IN BEELD EEN S
- Page 14 and 15: 1.1 De Hogeschool van Arnhem en Nij
- Page 16 and 17: In de volgende tabel staan de doels
- Page 18 and 19: aanbod, associate degrees en partic
- Page 20 and 21: 1.2.3 Organisatieontwikkeling De HA
- Page 22: aanzienlijk zal moeten worden bezui
- Page 28 and 29: 2.1 Steeds beter onderwijs Verhogin
- Page 30 and 31: Tevredenheid op deelaspecten Kijken
- Page 32 and 33: 2.3 Studierendement Het uitvallen v
- Page 34 and 35: Vanuit het samenwerkingsverband RxH
- Page 36 and 37: Studeren met een handicap Om studen
- Page 38: Privacy In het Privacyreglement van
- Page 41 and 42: Gemiddelde accreditatiescore bachel
- Page 43 and 44: Interne kwaliteitszorg Het HAN-kade
- Page 46 and 47: DE HAN IN BEELD
- Page 48 and 49: PROFESSIONELE RUIMTE IN BEELD IK ZA
- Page 50 and 51: 3.1 Hét kenniscentrum in de regio
- Page 52 and 53: De onderzoekscultuur De ontwikkelin
- Page 55 and 56: markt - waar dat ontbreekt een pass
- Page 57 and 58: dat dit congres wordt georganiseerd
- Page 59 and 60: ondom energieneutraal bouwen. Verde
- Page 61 and 62: Jong Ondernemen afgevaardigd naar d
- Page 63 and 64: partnerinstellingen om die stages e
- Page 65 and 66: Internationale projecten De HAN co
- Page 67 and 68: Uitgaande en inkomende mobiliteit s
- Page 70 and 71: DE HAN IN BEELD
- Page 72: PROFESSIONELE RUIMTE IN BEELD JE MO
- Page 75 and 76:
Tevredenheid op onderdelen Medewerk
- Page 77 and 78:
HAN Vitaal De HAN zet zich actief i
- Page 79 and 80:
4.4 Professionalisering en professi
- Page 81 and 82:
Arbeidsvoorwaarden overleg In 2009
- Page 83 and 84:
Uitstroom In 2009 zijn 364 medewerk
- Page 86 and 87:
dienstverlening. Doel is om samen m
- Page 88 and 89:
De doelstellingen voor 2010 In 2010
- Page 90 and 91:
DE HAN IN BEELD
- Page 92 and 93:
PROFESSIONELE RUIMTE IN BEELD IK ZE
- Page 94 and 95:
5.1 Optimale afstemming van voorzie
- Page 96 and 97:
oosterproces aanzienlijk verbeterd.
- Page 98 and 99:
vesting. Nieuwbouw is daarbij nog s
- Page 100 and 101:
5.2.4 Interne informatievoorziening
- Page 102 and 103:
De waardering voor het Service Bedr
- Page 104 and 105:
DE HAN IN BEELD
- Page 106:
PROFESSIONELE RUIMTE IN BEELD EEN M
- Page 109 and 110:
Instituut Pabo Arnhem en Nijmegen I
- Page 111 and 112:
Beide benoemingen zijn gedaan met p
- Page 113 and 114:
Het Instellingsplan HAN 2008-2012 H
- Page 115 and 116:
eindejaarsuitkering + variabele bel
- Page 117 and 118:
controller. In mei is gesproken ove
- Page 119 and 120:
en controlesysteem expliciete aanda
- Page 121 and 122:
• Instemmingsbevoegdheid geldt bi
- Page 123 and 124:
Om de activiteiten met betrekking t
- Page 125 and 126:
123 DE HAN IN BEELD
- Page 127 and 128:
De HAN in beeld HOOFDSTUK 7 Financi
- Page 129 and 130:
Professionele ruimte volgens Jan Sc
- Page 131 and 132:
Exploitatierekening X € 1.000 200
- Page 133 and 134:
De vorderingen zijn per saldo € 2
- Page 135 and 136:
De investeringen hebben voornamelij
- Page 138 and 139:
DE HAN IN BEELD
- Page 140:
PROFESSIONELE RUIMTE IN BEELD ALS M
- Page 143 and 144:
HBO BACHELOROPLEIDINGEN Voltijd Dee
- Page 145 and 146:
HBO BACHELOROPLEIDINGEN Voltijd Dee
- Page 147 and 148:
L E C T O R A T E N Economie en Man
- Page 149 and 150:
S A M E N S T E L L I N G B E S T U
- Page 151 and 152:
S A M E N S T E L L I N G R A A D V
- Page 153 and 154:
S A M E N S T E L L I N G M E D E Z