25.03.2014 Views

Van parkeerbeheer naar mobiliteitsmanagement - KpVV

Van parkeerbeheer naar mobiliteitsmanagement - KpVV

Van parkeerbeheer naar mobiliteitsmanagement - KpVV

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

4<br />

Bij grotere gemeenten spelen meer factoren mee.<br />

Zij verwachten bij uitbesteding bijvoorbeeld van een<br />

private partij dat deze professioneel werkt, de kosten<br />

beheerst en een eigen parkeerorganisatie opbouwt.<br />

4.3 Uitbesteden of zelf doen<br />

Bij de keuze tussen uitbesteden of zelf doen spelen een<br />

aantal aspecten die de discussie bemoeilijken.<br />

Allereerst speelt de vraag wat moet worden uitbesteed.<br />

Gaat het om de totale exploitatie, gaat het om specifieke<br />

beheertaken of zelfs het eigendom van garages of<br />

automaten. De voor- en nadelen van de verschillende<br />

vormen van uitbesteding op genoemde aspecten zijn in<br />

bijgaande tabel samengevat. In alle gevallen geldt als<br />

aanname dat de gemeente het beheer en de exploitatie<br />

zelf aanstuurt en dit goed regelt.<br />

Wellicht maakt een gemeente de afweging tussen uit -<br />

besteden of zelf doen voornamelijk om financiële redenen.<br />

Dan is het raadzaam eerst de kosten voor het zelf<br />

doen door te rekenen en pas op basis daarvan aan te<br />

besteden. Met deze aanpak krijgt de gemeente een<br />

kader voor de kosten om te kunnen beoordelen of iets<br />

duur of goedkoop is.<br />

4.4 Vijf praktijkvoorbeelden van<br />

aansturingsmodellen<br />

Gemeenten kunnen het beheer en de exploitatie van<br />

parkeren op diverse wijzen vormgeven. In deze paragraaf<br />

volgen beknopte beschrijvingen van veelvoor -<br />

komende organisatievormen.<br />

Tabel 5: Voor- en nadelen van uitbesteden versus zelf uitvoeren van <strong>parkeerbeheer</strong> en exploitatie voor gemeente<br />

Voordelen<br />

Nadelen<br />

Uitbesteding beheer<br />

Gemeente heeft direct grip op het parkeerbeleid en het<br />

uitvoerend <strong>parkeerbeheer</strong>.<br />

Beheerkosten liggen vast gedurende de contractperode.<br />

Hoog tijdsbeslag gemeente.<br />

Exploitatierisico, investeringen en onderhoud volledig bij<br />

gemeente.<br />

Nauwelijks incentives voor optimaal exploitatieresultaat.<br />

Expertise alleen tegen betaling beschikbaar.<br />

Uitbesteding exploitatie (verhuur)<br />

Gemeente houdt via overeenkomst grip op het parkeerbeleid.<br />

Gemeente wordt niet belast met uitvoering parkeerbeleid.<br />

Inkomsten gemeenten staat vast gedurende de contractperiode.<br />

Gemeente draagt geen exploitatierisico.<br />

Tijdsbeslag gemeente voor beleid, ontwikkeling en financiering.<br />

Bouwkundige en technische investeringen in groot onderhoud<br />

voor rekening gemeente.<br />

Gemeente profiteert niet of slechts ten dele van eventuele<br />

meeropbrengsten.<br />

Gemeente heeft indirect grip op uitvoering parkeerbeleid.<br />

Incentive voor het optimale exploitatieresultaat.<br />

Uitbesteding exploitatie (eigendom)<br />

Gemeente houdt via overeenkomst grip op het<br />

parkeerbeleid.<br />

Gemeente wordt niet belast met uitvoering, ontwikkeling en<br />

financiering.<br />

Beperkt tijdsbeslag gemeente (beleid).<br />

Gemeente is geen eige<strong>naar</strong> van parkeervoorziening.<br />

Gemeente profiteert niet van eventuele meeropbrengsten.<br />

Gemeente heeft indirect grip op uitvoering parkeerbeleid.<br />

Gemeente draagt geen exploitatierisico, investerings- of<br />

onderhoudslasten.<br />

Maximale incentive voor kwaliteit parkeerproduct en optimaal<br />

exploitatieresultaat.<br />

20

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!