Kadernota vrijwilligersbeleid Gemeente Heerhugowaard.pdf

4.3 Trends, een schematisch overzicht, vervolgSociaal en MaatschappelijkMaatschappelijke StagesDeze worden steeds gewoner gevonden,maar om dit vast te houden is blijvendeaandacht nodig. Er is extra aandacht nodigvoor stageplekken bijvrijwilligersorganisaties.Occupy en de Arabische lenteDeze maatschappelijke bewegingen lijkeneen voorbode van een nieuwmaatschappelijk gevoel, waarbij ruimtegevraagd wordt voor eigen zeggenschap enandere waarden dan alleen economische.Dit kan positief zijn voor de bereidheid totvrijwillige inzet.EropafHet welzijnswerk bezint zich op haartoekomst. Welzijnswerkers moeten nietafwachten tot vrijwilligers zich bij henmelden maar ze moeten in de wijk enbuurten te vinden zijn, en daarvrijwilligerswerk stimuleren.Vrijwilligers stellen eisenDe tijd waarin vrijwilligers zich aanpastenaan de organisatie waar zij bij werkten isvoorbij. Vrijwilligers stellen hun eigenvoorwaarden en kiezen voor korte klussenwaarbij ze worden ingezet op hun eigencompetenties.Eigen KrachtHet welzijnswerk leert meer en meer uit tegaan van de kracht van mensen, in plaatsvan zich te richten op problemen. Nietalleen sterke mensen kunnen anderenhelpen, ook kwetsbare mensen kunnenelkaar ondersteuning bieden.OverigStadsbeheerOm burgers daadwerkelijk te betrekken bijhun woon- en leefomgeving is destadsschaal niet geschikt. De gemeentelijkeorganisatie schakelt tussen stads-wijk-buurtstraaten blokniveau, waar nodig.VergrijzingWanneer verenigingen er niet in slagen omjongeren te betrekken bij hun bestuur enbeleid zullen hun besturen vergrijzen. Het isbelangrijk om te leren van organisaties diehet wel is gelukt deze slag te maken.Social MediaNieuwe technologieën maken het mogelijkom veel sneller en vaker met elkaar tecommuniceren. Er is een groot verschil ingebruik van deze media tussendoelgroepen. Het werven van vrijwilligersvraagt om een multimedia aanpak.Toenemend opleidingsniveauOok in vrijwilligersorganisaties is steedsmeer hoog opgeleid kader te vinden. Grotevrijwilligersorganisaties worden steedsprofessioneler geleid. Kleinere organisatieskunnen daar van leren.LeefbaarheidOm de buurt leefbaar te houden is aandachtvan bewoners nodig voor hun omgeving.Diverse vrijwilligersorganisaties houden zichhiermee bezig. Maar er gebeurt ook veelzonder dat we dat meteen als vrijwilligeinzet zouden benoemen.Betrekken jongerenDe koppeling tussen bestaandvrijwilligerswerk en jongeren is nietvanzelfsprekend. Jongeren kiezen vooreigen organisatievormen en eigeninteresses, vrijwilligersorganisaties vindenhet moeilijk om de taal van jongeren tespreken.Kadernota Vrijwilligersbeleid Heerhugowaard 15