Veileder for systematisk arbeid med likestilling og mangfold
Veileder for systematisk arbeid med likestilling og mangfold
Veileder for systematisk arbeid med likestilling og mangfold
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Innhold<br />
Forord 5<br />
Likestillings- <strong>og</strong> <strong>mangfold</strong>s<strong>arbeid</strong> 7<br />
Aktiviteter <strong>og</strong> rapportering 9<br />
Aktivitetsplikten 10<br />
Rapporteringsplikten 11<br />
Systematisk <strong>arbeid</strong> <strong>med</strong> <strong>likestilling</strong> <strong>og</strong> <strong>mangfold</strong> 13<br />
Hva er situasjonen hos oss? Tilstandsanalysen 14<br />
Hva vil vi <strong>og</strong> hvordan gjør vi det? Mål <strong>og</strong> tiltak 15<br />
Får vi det til? Evaluere <strong>og</strong> justere 16<br />
Maler <strong>og</strong> in<strong>for</strong>masjon 17<br />
Tilstandsrapport kjønns- <strong>og</strong> lønnsbalanse 17<br />
Tilstandsrapport ansettelses<strong>for</strong>hold, permisjon <strong>og</strong> personalpolitisk tiltak 18<br />
Eksempel på utfylt <strong>likestilling</strong>s- <strong>og</strong> <strong>mangfold</strong>smal 19<br />
Diskrimineringsvernet i Oslo kommune 21<br />
Lenker <strong>og</strong> in<strong>for</strong>masjon 22<br />
3