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Clique aqui e conheça o Código de Conduta do Compass ... - GRSA

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O MÉTODO DA COMPASS<br />

Ca<strong>de</strong>ia <strong>de</strong> Suprimento Responsável<br />

Como Grupo, a <strong>Compass</strong> compra bens e serviços <strong>de</strong> uma série <strong>de</strong> fornece<strong>do</strong>res, <strong>de</strong> gran<strong>de</strong>s organizações internacionais<br />

a fornece<strong>do</strong>res locais especializa<strong>do</strong>s em to<strong>do</strong> o mun<strong>do</strong>.<br />

Sempre que possível, procuramos alimentos e ingredientes <strong>de</strong> cria<strong>do</strong>res e produtores locais para nossas unida<strong>de</strong>s,<br />

compramos <strong>de</strong> produtores orgânicos e participamos <strong>de</strong> iniciativas <strong>de</strong> comércio justo. Colocamos gran<strong>de</strong> ênfase na<br />

terceirização sustentável.<br />

Reconhecemos que existirão alguns fornece<strong>do</strong>res em alguns países que acharão mais difícil aten<strong>de</strong>r aos padrões exatos<br />

espera<strong>do</strong>s das gran<strong>de</strong>s empresas internacionais. Nesses casos, esperamos que esses fornece<strong>do</strong>res cumpram os requisitos<br />

da Auditoria da <strong>Compass</strong> para Pequenas/Médias Empresas e que <strong>de</strong>monstrem uma melhoria contínua.<br />

Como requisito mínimo, nossa ativida<strong>de</strong> <strong>de</strong> <strong>aqui</strong>sições cumprirá os padrões relevantes <strong>de</strong> Segurança Alimentar, e Higiene<br />

e Segurança, <strong>Código</strong>s <strong>de</strong> Prática, regulamentos da Empresa, leis e padrões <strong>do</strong>s países nos quais operamos e vai refletir<br />

nosso compromisso contínuo com a <strong>aqui</strong>sição sustentável <strong>de</strong> alimentos e com a responsabilida<strong>de</strong> corporativa (“RC”).<br />

A <strong>Compass</strong> se esforça constantemente para encontrar o equilíbrio correto entre construir relações <strong>de</strong> fornecimento a longo<br />

prazo com base na compatibilida<strong>de</strong> <strong>do</strong>s valores e comportamentos, bem como a qualida<strong>de</strong> e o preço.<br />

Os fornece<strong>do</strong>res são seleciona<strong>do</strong>s e manti<strong>do</strong>s através <strong>de</strong> um processo não-discriminatório <strong>de</strong> licitações e propostas.<br />

Nossa seleção positiva <strong>de</strong> fornece<strong>do</strong>res inclui, sempre que possível, uma análise da política e das ativida<strong>de</strong>s <strong>do</strong> fornece<strong>do</strong>r<br />

em relação às boas práticas <strong>de</strong> RC. Esperamos que nossos maiores fornece<strong>do</strong>res atendam a um conjunto robusto <strong>de</strong><br />

critérios <strong>de</strong> RC e incentivamos e prestamos assistência para a a<strong>do</strong>ção das melhores práticas entre to<strong>do</strong>s os fornece<strong>do</strong>res,<br />

e esperamos que nossos fornece<strong>do</strong>res respeitem as leis e re<strong>conheça</strong>m nosso <strong>Código</strong> <strong>de</strong> Ética.<br />

Se sua função envolver a seleção ou o trabalho com os fornece<strong>do</strong>res, você <strong>de</strong>ve garantir que, da pesquisa e da seleção<br />

até o fornecimento e o pagamento, sua relação se <strong>de</strong>senvolva <strong>de</strong> acor<strong>do</strong> com os princípios nortea<strong>do</strong>res <strong>do</strong> comércio<br />

responsável e ético.<br />

Como requisito mínimo, agiremos <strong>de</strong> acor<strong>do</strong> com o <strong>Código</strong> Base da Iniciativa <strong>de</strong> Comércio Ético, que é um código <strong>de</strong><br />

práticas trabalhistas reconheci<strong>do</strong> internacionalmente, cujos elementos essenciais são:<br />

• A liberda<strong>de</strong> <strong>de</strong> associação e o direito <strong>de</strong> negociação coletiva são respeita<strong>do</strong>s;<br />

• As condições <strong>de</strong> trabalho são seguras e higiênicas;<br />

• Não se <strong>de</strong>ve usar trabalho infantil;<br />

• São pagos salários <strong>de</strong> subsistência;<br />

• O horário <strong>de</strong> trabalho não é excessivo;<br />

• Não é praticada nenhuma discriminação;<br />

• É ofereci<strong>do</strong> um emprego regular; e<br />

• Não é permiti<strong>do</strong> nenhum tratamento grosseiro ou <strong>de</strong>sumano.<br />

Você po<strong>de</strong> obter mais informações sobre o nosso trabalho com os fornece<strong>do</strong>res len<strong>do</strong> nossa Declaração <strong>de</strong> Política <strong>de</strong><br />

Compras e Suprimento. Há um link para a <strong>de</strong>claração na seção <strong>de</strong> Referência <strong>do</strong> <strong>Código</strong> <strong>de</strong> <strong>Conduta</strong> nos Negócios.<br />

P: Um <strong>do</strong>s fornece<strong>do</strong>res que está fazen<strong>do</strong><br />

ofertas para realizar negócios com a<br />

<strong>Compass</strong> indicou que, se lhe dissermos<br />

qual o preço que os outros fornece<strong>do</strong>res em<br />

potencial estão oferecen<strong>do</strong>, ele vai garantir<br />

que nos oferece economias maiores. Isso<br />

po<strong>de</strong>ria representar excelentes notícias <strong>do</strong><br />

ponto <strong>de</strong> vista financeiro para a <strong>Compass</strong>,<br />

mas me sinto um pouco <strong>de</strong>sconfortável com<br />

isso. O que <strong>de</strong>vo fazer?<br />

Se você tem preocupações sobre a<br />

conduta <strong>de</strong> nossos fornece<strong>do</strong>res ou<br />

quaisquer relações <strong>do</strong>s funcionários da<br />

<strong>Compass</strong> com os fornece<strong>do</strong>res, fale com<br />

o seu Superior Imediato ou com o seu<br />

gerente <strong>de</strong> <strong>aqui</strong>sições local.<br />

Não se esqueça, você sempre po<strong>de</strong> discutir<br />

quaisquer preocupações ou questões que<br />

possa ter com o Canal Aberto.<br />

R: Você tem razão por se sentir <strong>de</strong>sconfortável<br />

em relação a isso. Se alguma coisa não<br />

parece certo, provavelmente não é. Embora<br />

seja importante cuidar sempre <strong>do</strong>s melhores<br />

interesses da <strong>Compass</strong>, você nunca <strong>de</strong>ve<br />

compartilhar as informações <strong>de</strong> um fornece<strong>do</strong>r<br />

com outros fornece<strong>do</strong>res. Não só é uma violação<br />

<strong>de</strong> confi<strong>de</strong>ncialida<strong>de</strong>, mas você também po<strong>de</strong>rá<br />

estar violan<strong>do</strong> a lei. Você <strong>de</strong>ve explicar ao<br />

Fornece<strong>do</strong>r que <strong>aqui</strong>lo que ele sugeriu não é<br />

ético e não é permiti<strong>do</strong> pela <strong>Compass</strong>. Você<br />

<strong>de</strong>ve reportar a questão ao seu Superior<br />

Imediato e talvez você queira consi<strong>de</strong>rar se<br />

<strong>de</strong>seja continuar a fazer negócios com esse<br />

fornece<strong>do</strong>r.

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