Zi de informare la Parlamentul European - Societatea de Scleroza ...

SM legislativ
Nu ne ascundem ºi nu ne ruºinãm de condiþia noastrã
Atacã discriminarea
Aveţi dreptul la oportunităţi egale! Tratament
corect este un drept de bază în Uniunea Europeană.
Este ilegal să discriminezi o persoană pe criteriu
de gen, vârstă, dizabilitate, etnie, origine rasială,
religie sau credinţă.
„Percepţii şi atitudini ale populaţiei României
faţă de fenomenul de discriminare” este titlul unei
cercetări, realizată de către GALLUP la cererea
Consiliului Naţional pentru Combaterea Discriminării,
de analizare a fenomenul discriminării din
perspectiva percepţiilor şi atitudinilor populaţiei.
Astfel, cercetarea a urmărit să identifice: percepţii
privind fenomenul de discriminare, opiniile populaţiei
privind persoanele cu
caracteristici sociale şi biologice
diferite (grupuri vulnerabile),
dimensiuni ale
fenomenului de discriminare,
gradul de cunoaştere
a instituţiei specializate în
combaterea discriminării –
Consiliul Naţional pentru
Combaterea Discriminării.
Volumul eşantionului:
1200 de persoane de 18 ani
şi peste.
Tipul eşantionului:
eşantion probabilist, stratificat,
tri-stadial.
Criterii de stratificare:
8 regiuni geografice şi
gradul de urbanizare al localităţilor.
Eşantionare: selecţie probabilistă a punctelor de
eşantionare (150) din 125 de localităţi şi a persoanelor.
Selecţia gospodăriilor s-a realizat prin metoda
drumului aleatoriu iar persoanele au fost selectate
după regula ultimei aniversări.
Reprezentativitate: eşantionul este reprezentativ
pentru populaţia adultă neinstituţionalizată a României,
cu o eroare tolerată de 2.8% la o probabilitate
de garantare a rezultatelor de 95%.
Important de remarcat este procentul mare de
persoane care nu şi-au exprimat o opinie faţă de
la locul de muncã
Loredana Simion - coordonator de proiecte
evoluţia discriminării, aceste situaţii fiind mai frecvente
în rândul respondenţilor din mediul rural, al
celor cu nivel de educaţie de maxim 10 clase şi de
asemenea, mai frecvent în rândul persoanelor de
sex feminin (20%).
Persoanele cu handicap sunt percepute a fi discriminate
în principal în relaţia cu angajatorii, în
accesarea locurilor publice (inclusiv a şcolilor) şi
în relaţia cu autorităţile.
Atitudinea faţă de persoanele care au o dizabilitate
diferă în funcţie de tipul dizabilităţii. Astfel,
distanţa socială faţă de persoanele cu un handicap
fizic este mult mai mică decât în cazul handicapului
psihic.
În termeni de acţiuni
pentru sprijinirea persoanelor
cu dizabilităţi, în
general, respondenţii consideră
că este necesar a se
întreprinde demersuri pentru
a creşte accesibilitatea
acestor persoane la locurile
de muncă (91%) şi în locurile
publice (96%), în principal
prin construirea de rampe.
94% dintre respondenţi afirmă
că statul ar trebui să ofere
o protecţie socială adecvată
persoanelor cu handicap, dar
doar 21% ar fi de acord ca
impozitele să crească pentru a
oferi pensii adecvate persoanelor
cu dizabilităţi.
La întrebarea „Care sunt în opinia dumneavoastră
grupurile de persoane care sunt cele mai discriminate
în societate” pe primul loc au ieşit persoanele cu
handicap. Acest lucru trebuie să constituie un semnal
de alarmă şi pentru noi, dar şi pentru dumneavoastră
dragii noştri cititori. Trebuie să luăm atitudine,
însă fără implicarea şi deschiderea dumneavoastră
nu o putem face: NU NE ASCUNDEM şi NU NE
RUŞINĂM de condiţia noastră – acesta este mesajul
nostru!
COLUMNA Nr. 4 octombrie - decembrie 2008
21