Evaluarea – componentă esenţială a procesului instructiv-educativ

Tănase Mihai - Evaluarea – componentă esenţială a procesului instructiv-educativB. Ce trebuie sa stabilim inainte de selectia furnizorilor? 6 puncteobiectivele firmeiC. Enumerati componentele capitalurilor proprii (6 puncte)Enumerare: capital social, prime de capital, rezerve din reevaluare, rezerve,rezultatul exercitiului, rezultatul reportatD. Enumerati domeniile de acoperire in timpul negocierilor (6 puncte)comercial, ethnic, jurudic, tehnic, financiar.SUBIECTUL III(40 de puncte)Aplicatii:1. DS= valoarea contabila veche- valoarea contabila noua 2pValoarea contabila = Capitaluri proprii/ nr. de actiuni 2pCapitaluri proprii inainte de subscriere = Cap. Social (5.000 lei) + rezerve (1.000lei) + prime de capital (500 lei) = 6.500 lei 3pNr. actiuni = 500Valoarea contabila veche = 6.500 lei/500 actiuni = 13 lei 3pCapitaluri proprii dupa subscriere= Cap. Social (6.000 lei) + rezerve (1.000 lei) +prime de capital (700 lei) = 7.700 lei 3pNr. de actiuni dupa subscriere = 600Valoarea contabila noua = 7.700 / 600 actiuni = 12,83 lei 3pDs = 13 – 12,83 = 0.17 lei 2pRaportul de paritate = Nr.actiuni noi/ Nr.actiuni vechi = 100/500 = 1 la 5Un actionar trebuie sa detina 5 DS-uri pentru a achizitiona o actiune noua. 2pa) 3021 A-C6021 A+D6021 = 3021/200 3pb) 4282 A+D7588 P+C4427 P+C4282 = % 372 4p7588 3004427 72c) 421 P-D4282 A-C421 = 4282 / 372 3pd) 6021 A-C121 A+D121 = 6021 / 200 3p7588 P-D121 P+C7588 = 121 / 300 3pD Profit sau pierdere 4p C200 300Rd = 200 Rc = 300TSD = 200 TSC = 300Sfc = 10034