FSS-tidning april 05 - Föreningen Sveriges Socialchefer

NYHETER APRIL 2005
Programmet till
studiedagarna klart
Välkomna till Malmö 28-30 september
Det händer mycket i Malmö denna vår. Statsminister
Göran Persson invigde byggstarten för Malmös Citytunnel
med en knapptryckning som innebar att en
borr började sin kamp i leran ner mot den underjordiska
stationen Triangeln, som ingår i bygget. Förutom
denna händelse har Malmös nya stolthet, Turning
Torso, i en världsomspännande tävling nyligen
utsetts till ”Världens bästa bostadsbyggnad” i kamp
med bland annat byggnader i Miami och London.
Så det är en stad i förändring som FSS och Malmö
stad inbjuder till den 28-30 september 2005, och
programmet för studiedagarna lämnar nu tryckpressarna
för att börja distribueras ut i landet.
– Vi känner oss väldigt nöjda med programinnehållet,
med intressanta storföreläsare och 20 seminarier
med stor verksamhetsbredd, säger Eva Alterbeck
som till vardags är stadsdelschef i Kirsebergs
BROBYGGE FÖR FRAMTIDEN!
Glöm inte att anmäla Dig!
Eva Alterbeck, stadsdelschef i
Kirsebergs stadsdelsförvaltning,
ledamot i FSS riksstyrelse och
dessutom delaktigt i planeringen
av årets studiedagar.
stadsdelsförvaltning. Eva är dessutom ledamot i FSS riksstyrelse och delaktigt i
planeringen av årets studiedagar.
Malmö stad befinner sig i en brytningstid och studiedagarnas tema ”Brobygge
för framtiden” handlar till vissa delar om hur en segregerad stad som Malmö ska
kunna klara åtagandet att ge alla medborgare en god välfärd. En god tillväxt för
området är en viktig nyckel för att lyckas med detta, menar Eva Alterbeck.
– Flera av seminarierna tar upp problematiken kring det dubbla åtagandet; en
god tillväxt som ger välfärd för alla. Dessutom tas metoder för ökad självförsörjning
för personer med försörjningsstöd samt integration/segregation och företagsvinster
ur ett integrationsperspektiv, upp i olika seminarier.
Andra ämnen bland seminarierna är barnens röst i utredningar, översynen av
personlig assistans, flickor som utsätt för våld i hederns namn, asylsökande barn,
ensamkommande flyktingbarn samt kompetensstegen inom äldreomsorgen.
– Vid årets studiedagar har vi dessutom ett seminarium som vänder sig speciellt
till politiker, ”Lokalpolitiken – frestande eller avskräckande” där frågan om både
den spännande och utsatta rollen man har som lokalpolitiker tas upp.
Ilmar Reepula, Ylva Johansson, Anders L Johansson vid AMS, Fredrik Reinfeldt
(m) samt Göran Rosenberg, författare och journalist finns med bland storföreläsarna,
liksom tre professorer: Gösta Esping Andersen (Barcelona), Lars Tornstam (Uppsala)
och Mats Trondman vid Malmö högskola.
– Välkomna till parkernas stad Malmö. Och varför inte kombinera studiedagarna
med en efterföljande helg i närbelägna Köpenhamn, säger Eva Alterbeck.
Studiedagarna hålls i centralt belägna Slagthuset i Malmö som innehåller såväl
konferenscenter, teater och restaurang. I denna byggnad är alla aktiviteterna
samlade, förutom mottagningen och middagen onsdag kväll den 28/9, som hålls i
Malmö Rådhus. FSS har reserverat sex olika hotell på promenadavstånd från
konferenslokalen och i olika prisklasser. Sista anmälningsdag är 22 augusti, men
varför inte anmäla er redan nu! ■ ■■
Foto: Pierre Mens

2
föreningen SVERIGES SOCIALCHEFER april 2005
Ordföranden har ordet!
Volontärer och en genuin
medkänsla grunden för det
framtida samarbetet med den
ideella sektorn
Välfärden står hela tiden inför nya
utmaningar. Ett sätt att möta dessa
kan vara genom en utvecklad
kontakt med den ideella sektorn. Volontären
ska vara ett komplement till ordinarie
verksamhet och kan aldrig, och ska
aldrig, ersätta den. Volontären drivs av en
idé och ett engagemang, men också av
ett behov av att hjälpa andra och att vara
behövd. När man glömmer sig själv så
finner man sig själv. Genom att göra en
insats för andra så får det egna livet en
högre mening.
I relationen till den ideella sektorn är
det viktigt att bygga kontakten på ömsesidig
respekt för varandras roller. Det
gäller också att skapa mötesplatser som
underlättar kontakten. Idag är den offentliga
verksamheten öppen för ett samarbete
med den ideella sektorn på ett helt
annat sätt än för tio till femton år sedan.
Detta är också en nödvändighet när vi
inte längre kan klara, och inte heller bör
bygga ut, den skattefinansierade offentliga
verksamheten.
Det är ändå viktigt att förankra detta
med samarbete med den ideella sektorn
och formerna för detta med de politiska
beslutsfattarna och berörda chefer och
ge dem möjlighet att ventilera sina synpunkter
och eventuella farhågor. Det är
också avgörande att de fackliga organisationerna
involveras på ett tidigt stadium.
När det gäller volontärer inom verksamhet
för barn och ungdom så är det en
självklarhet att en kontroll görs mot brottsregistret.
Frågor som rör sekretess kan
mötas genom ett tystnadslöfte som är
juridiskt hållbart.
Volontären kan vara personen som
följer den äldre på promenader eller läser
sagor för barnen på förskolan, för att ta ett
par exempel. Den som kan ge lite guldkant
på tillvaron.
Den ideella sektorn i Sverige är, till
skillnad från övriga Europa, till större
delen inriktad på verksamhet som idrotts-
föreningar, kultur m.m. Den sociala delen
har i Sverige haft en relativt liten
omfattning. Här finns en stor utvecklingspotential.
Den inventering som gjorts inom den
ideella sektorn visar att den typiske ”frivillige”
inte är ungdomar eller äldre. De
frivilliga består istället av människor som
befinner sig i sin mest aktiva del av livet,
i 30-40 årsåldern.
I samband med flodvågskatastrofen
vid Indiska oceanen var det ett stort antal
människor som anmälde sitt intresse att
på olika sätt hjälpa till, antingen med sina
expertkunskaper eller bara genom att
finnas som medmänniska. Det visar att
det finns ett stort engagemang för andra
människor, när det gäller.
Vi måste dock hitta nya former för
människor att kunna lämna sina bidrag.
Många vill inte gå in i de traditionella
frivilligorganisationerna och de vill inte
heller binda sig för att göra en insats på
regelbundna tider.
Det är viktigt att människor ser positivt
på ansvaret för sig själv och varandra
och på det ideella arbetet. Många människor
lever idag i ensamhet och isolering.
Oavsett ålder söker människor meningsfulla
uppgifter och vill känna sig
behövda. Personligt engagemang och
mänsklig värme behövs överallt i vårt
samhälle. Vi behöver ett samhälle med
tillförsikt, gemenskap och delaktighet.
480 miljoner timmar årligen
Förutsättningar behöver därför skapas för
att människor skall kunna knyta kontakter,
vara en del i en gemenskap, kunna
utvecklas och växa som människa. Idag är
52 procent av befolkningen ideellt engagerad
under i genomsnitt tolv timmar per
månad. Under ett år utförs 480 miljoner
ideella timmar, vilket motsvarar den sammanlagda
arbetstiden i Sveriges tio största
företag!
Idag finns webb-baserade förmedlings-
Per-Olof Forsblom
funktioner som Volontärbyrån i Stockholm,
uppbyggd av Forum för Frivilligt
Socialt Arbete. Volontärbyrån i Stockholm
startade år 2002 för att förmedla
kontakt mellan volontärer och ideella
verksamheter. Det har visat sig finnas ett
stort intresse bland såväl volontärer som
organisationer.
Volontärbyrån är ett matchningsprogram
mellan ideella organisationer och
intresserade volontärer. Där kan den ideella
organisationen, och även kommunen,
anmäla insatser som behöver göras
och den ideella volontären kan anmäla
sitt intresse att göra något för andra.
Det behöver också finnas lätt tillgängliga
fysiska mötesplatser, volontärcenter,
som ligger där intresserade kan
komma in och anmäla vad man vill göra
för andra. Den offentliga verksamheten
kan genom annonskampanjer, eller på
annat sätt aktivt stimulera människor att
bli volontärer. Genom olika seminarier,
erfarenhetsutbyte, informations- och utbildningsinsatser
samt kommunala styrdokument,
kan man i kommunen utveckla
ett enhetligt förhållningssätt. Det
är viktigt att samverkan blir en naturlig
del i såväl den kommunala verksamheten
som i frivilligverksamheten.
Utvecklingen av ett volontärskap
bygger på att volontären ges möjlighet att
gå ”hand i hand” med de anställda i deras
professionella arbete. Volontären tillför
kvaliteter och dimensioner som professionella
grupper inte har, och heller inte
kan utveckla, bland annat just därför att
de är professionella. Volontären själv får
en ökad kvalitet och meningsfullhet i sin
tillvaro och en känsla av att bli bekräftad.
Ideellt arbete kan bygga broar inte bara
mellan människor, individer och grupper,
utan också mellan ”civilsamhället”
och det ”offentliga”.
Per-Olof Forsblom
Ordförande FSS

Nytt från European Social Network:
Europeiska socialchefskonferensen
i Edinburgh
Den europeiska socialchefskonferensen anordnas i Edinburgh 4-6 juli.
Som vanligt erbjuds ett fullmatat konferensprogram. Deltagarna
kommer under storföreläsningarna bl.a. att möta Armando Silva, chef
för EU-kommissionens sociala enhet. Andra talare är den skotska
ministern för det sociala området, Rhona Brankin, samt Walter Schmid,
ordförande i de schweiziska socialchefernas nätverk. Han talar om
vilken utbildning som kommer att krävas av framtidens socialarbetare.
En svensk huvudtalare uppträder också; Jan-Håkan Hansson, som
beskriver utvecklingen mot en alltmer kunskapsbaserad socialtjänst
och kopplingen mellan forskning och praktik.
Konferensen innehåller ett antal parallella workshops. Här belyses
på olika sätt socialt arbete, äldreomsorg, integrationsfrågor m.m. Här är
programmet fortfarande under utveckling, men redan nu erbjuds ett
tjugofemtal workshops från ett dussintal länder. Även här finns Sverige
representerat, men vi räknar också med att för första gången kunna
presentera en workshop med turkiskt deltagande.
Gå in på www.socialeurope.com för att se det kompletta konferensprogrammet.
■
föreningen SVERIGES SOCIALCHEFER april 2005
Projekt om asylsökande unga
personer
Inom ramen för detta projekt anordnar ESN ett antal
seminarier som belyser situationen för unga, asylsökande
personer, och vilken policy man i olika länder
tillämpar i dessa frågor. Nästa seminarium anordnas i
Berlin 20-22 april under temat Hearing the voices of
unaccompanied asylumseeking children and immigrants.
På seminariet finns unga asylsökande personer
representerade. FSS är representerade i denna seminarieserie,
nu närmast i Berlin via personal från Uppsala.
■
Kartläggning av ungersk
socialtjänst med hjälp av ESN
EU-kommissionen kartlägger nu den sociala situationen
i de nya medlemsstaterna. I Ungern kommer man
att särskilt studera förhålandena i glesbygdsområden.
För att utföra denna kartläggning har ESN:s VD John
Halloran anlitats. Vissa jämförande utblickar kommer
här också att göras mot andra europeiska länder,
inklusive de nordiska länderna. ■
www.socialchefer.org
3

4
föreningen SVERIGES SOCIALCHEFER april 2005
Söderköping fick pris för goda IT-lösningar
”Kompetens till de äldres gagn”
”Söderköpingsmodellen” har blivit ett
begrepp sedan Söderköpings kommun
vunnit Vitalisstipendiets kommunpris
2005. Systemet har utvecklats i samarbete
över förvaltningsgränserna och bygger på
två system inom särskilt boende
som sammanbundits,
dels en omvårdnadsplan
och dels en vårdtyngdsmätning.
Nyckelbegrepp under
arbetet har varit att ge en
likvärdig omvårdnad för
samtliga brukare och ett likvärdigt
arbetssätt har använts
för att uppnå detta
mål. Dessutom har introduktionen
av nyanställda
varit viktigt, liksom möjligheten
att vid förändringar
med lätthet kunna uppdatera
omvårdnadsplanen. Likaså
har stort fokus lagts vid att förbättra
de redan befintliga datasystem kommunen
har, bland annat för att hålla ner
kostnaderna.
– Drygt 100 brukare inom ett av äldreomsorgens
särskilda boenden har ingått
i projektet och målet har varit att få
personalen kostnadsmedvetna så att exempelvis
dubbelarbete kunnat undvikas,
säger Inga-Lill Malmsjö som är socialchef
i Söderköping.
När stipendiet skulle delas ut skickade
Inga-Lill kvalitetsutvecklaren
Ulla Jonsson att hämta
prispengarna.
– Ulla har tillsammans
med enhetens personal
och enhetschefen Annika
Stock på Storängens äldreboende
gjort ett stort
arbete tillsammans med
personalsekreterare Helena
Boëthius och databasutvecklare
Björn Dahlström.
Ett från början enkelt
basalt mätsystem har förfi-
Inga-Lill Malmsjö är nats. Bland annat har sys-
socialchef i Söderköping. temet tagit hänsyn till de
olika avdelningslokaler
beskaffenhet som är mer eller mindre
svårarbetade och personalintensiva.
– Personalen var först rädda för att
hela projektet byggde på att dra in på
personal, men den känslan försvann under
arbetets gång, säger Inga-Lill Malmsjö.
Vitalisstipendiets syfte är att främja, stödja och stimulera utvecklingen av IT-lösningar inom
vården. Stipendiet utdelas till enskilda personer verksamma inom vård och omsorg som gjort framstående
och innovativa insatser med hjälp av IT- och/eller IT-baserade lösningar som skapat påvisbar ökad
effektivitet och/eller en ökad patientnytta.
Stipendiet utdelas av Vitalis och TietoEnator och stipendiesumman för Söderköping är 25.000 kronor.
Juryns motivering: ”Söderköpingsmodellen är ett bra exempel på vad samverkan över gränser
kan ge. Man har enats kring en samlad kommunal strategi för att åstadkomma ett likvärdigt arbetssätt
gentemot vårdtagare, att få en helhetsbild av resursbehov och resurstillgång samt hur kvalitetsuppföljningen
ska säkras. I fokus har vårdbehov, resursutnyttjande, marknadsstyrd brukarnytta, processtyrning
samt kvalitetskontroll stått. Modellen är utvecklad genom ett nära samarbete mellan personalen inom
Söderköpings kommun, programutvecklarna samt vårdtagarna”.
Läs mer: http://www.soderkoping.se
Vi möts i Malmö!
Välkommen!
Det handlade snarare om att se över
rutiner, skapa en överblick av de olika
behov som finns och se över hur arbetstiden
användes – både på avdelningsnivå
och för hela enheten. Arbetet bestod
även av att skaffa sig en uppfattning om
hur personalen bäst kan utnyttja sin arbetstid
och där även möjligheten till egna
upplägg av scheman ingick. Allt denna
information samlades och bearbetades i
en databas.
– Datorerna på enheten är naturligtvis
kopplade i ett nätverk och all personal
var med och samlade in basfakta. Vi
genomförde också enkäter bland de anhöriga
för att ytterligare kunna slipa verksamheten
utifrån brukarnas behov.
Staplarna från databearbetningen var
ett stöd för personalen, främst när det
gällde omvårdnadsbehov och schemaläggning.
En gemensam slogan utkristalliserades
ur projektet: ”Kompetens till de
äldres gagn”.
– Även politiker från samtliga partier
och de fackliga organisationerna har varit
med på tåget, så alla parter kan ta åt sig av
att Söderköping fått ett prestigefyllt stipendium,
säger Inga-Lill Malmsjö som ser
att flexibiliteten ökat markant när det
gäller att ställa om behovet av omvårdnad
i olika skeden i de äldres liv på ett särskilt
boende. ■ ■■
Föreningen Sveriges
Socialchefer
Box 2096, 471 11 Rönnäng
www.socialchefer.org
Kontaktpersoner
Ordförande Per-Olof Forsblom
Uppsala Produktion vård och bildning
753 75 Uppsala
Tel: 018-727 14 05
e-post: per-olof.forsblom@uppsala.se
Sekreterare Lars-Göran Jansson
Göteborgsregionens kommunalförbund,
Box 5073, 402 22 Göteborg
Tel: 031–335 50 78 · Fax: 031–335 51 19
e-post: lgj@gr.to
Text: Rolf Marthon
Layout: Informationsgruppen, GR