t.c. kartal belediye başkanlığı 2012 yılı faaliyet ... - Kartal Belediyesi
t.c. kartal belediye başkanlığı 2012 yılı faaliyet ... - Kartal Belediyesi
t.c. kartal belediye başkanlığı 2012 yılı faaliyet ... - Kartal Belediyesi
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
İŞKUR İSTİHDAM MASASI<br />
İŞKUR İstihdam masasına 850 başvuru olmuş, 340 vatandaşımızın işsizlik sigortası kaydı yapılmış, 600<br />
vatandaşımız ise açık iş pozisyonlarına yönlendirilmiştir. 40 özel firma ve şirketten iş gücü talebi olmuş,<br />
gerekli yönlendirmeler yapılmıştır.<br />
ENGELLİLERE İSTİHDAM<br />
50 ve üzerinde personel çalıştıran firmalara uygun niteliklerde engelli vatandaşlarımız<br />
yönlendirilmektedir. Bu kapsamda <strong>2012</strong> <strong>yılı</strong> içerisinde, 61 engelli vatandaşımız, engelli personel açığı<br />
bulunan firmalara yönlendirilmiştir.<br />
TOPLUM YARARINA ÇALIŞMA PROJESİ<br />
TYÇP, işsizliğin yoğun olduğu dönemlerde işsizlerin<br />
kısa süreli istihdam ve eğitimini amaçlayan,<br />
doğrudan veya yüklenici eli ile toplum yararına<br />
bir iş ya da hizmetin gerçekleştirilmesini sağlayan<br />
programlardır. Bu <strong>faaliyet</strong>ler, genellikle ekonomik<br />
kriz, özelleştirme, ekonomik yapılanma, doğal<br />
afetler ve işsizliğin yoğun olduğu dönemlerde<br />
İŞKUR’a kayıtlı işsizlerin, çalışma yaşamından<br />
uzun süre ayrı kalarak maddi sıkıntıya<br />
düşmelerini önlemek, çalışma alışkanlık ve<br />
disiplinlerini yitirmemelerini, kısa süreli istihdam<br />
ve eğitimlerini sağlamak için yürütülürler. Van’da<br />
meydana gelen deprem sonucunda ilçemizde<br />
ikamet eden depremzedelerin proje kapsamında<br />
değerlendirilmesi için 50 kişi istihdam edilmiştir.<br />
MEMUR PERSONELLE TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ<br />
Toplu iş sözleşmesi; Sendika üyelerin sosyal,<br />
ekonomik ve kültürel düzeylerini yükseltmeyi,<br />
çalışanların insanlık onuruna yaraşır ve çağın<br />
gereklerine uygun yaşayış düzeyine ulaşmaları<br />
için yeterli ücret almalarını, işyerlerinde sosyal<br />
güvenliğin, sevgi ve saygıya dayalı disiplin anlayışı<br />
içinde halka en iyi ve en güzel hizmeti vermeyi, iş<br />
yerinde düzenli ve verimli çalışmayı sağlamayı,<br />
üretimi artırmayı ve demokratik katılımcı düzenlemeyi<br />
amaç edinir.<br />
Bu kapsamda Belediyemiz ile TÜM-BEL-SEN<br />
arasında Memur Personele yönelik olarak<br />
01.01.<strong>2012</strong> tarihinde Toplu İş Sözleşmesi<br />
imzalanmıştır.<br />
İmzalanan Toplu İş Sözleşmesi ile Belediyemiz Memur ve Sözleşmeli Personeline; Ulaşım, İş Sağığı ve<br />
Güvenliği, İyileştirme Zammı, İkramiye, Evlenme Yardımı, Doğum Yardımı ve Ölüm Yardımı gibi sosyal<br />
haklar sağlamasının yanı sıra, <strong>2012</strong> Toplu Sözlşemesi Ek-1. Maddesi kapsamında emekli olan 21 memur<br />
personele 40.000 TL Emekli ikramiyesi ödemesi yapılmıştır.<br />
137
Change language