25.08.2013 Views

ΔΗΜΟΣΙΑ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ ΗΛΕΚΤΡΙΣΜΟΥ Α.Ε. Ετήσια ... - ΔΕΗ

ΔΗΜΟΣΙΑ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ ΗΛΕΚΤΡΙΣΜΟΥ Α.Ε. Ετήσια ... - ΔΕΗ

ΔΗΜΟΣΙΑ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ ΗΛΕΚΤΡΙΣΜΟΥ Α.Ε. Ετήσια ... - ΔΕΗ

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Όμιλος <strong>Ε</strong>ταιρεία<br />

2012 2011 2012 2011<br />

<strong>Α</strong>μοιβές μελών Διοικητικού Συμβουλίου<br />

- <strong>Α</strong>μοιβές εκτελεστικών μελών 291 250 98 140<br />

- <strong>Α</strong>μοιβές μη-εκτελεστικών μελών 351 147 133 122<br />

- <strong>Α</strong>ποζημιώσεις/ έκτακτες αμοιβές - - - -<br />

- <strong>Ε</strong>ργοδοτικές εισφορές 46 - - -<br />

- Λοιπές παροχές 12 16 12 16<br />

700 413 243 278<br />

<strong>Α</strong>μοιβές <strong>Α</strong>ναπληρωτών Διευθυνόντων<br />

Συμβούλων και Γενικών Διευθυντών<br />

- Τακτικές αποδοχές 893 1.458 845 1.355<br />

- <strong>Ε</strong>ργοδοτικές εισφορές 168 259 157 239<br />

- <strong>Α</strong>ποζημιώσεις/ έκτακτες αμοιβές - - - -<br />

1.061 1.717 1.002 1.594<br />

1.761 2.130 1.245 1.872<br />

Οι αμοιβές μελών του Διοικητικού Συμβουλίου δεν περιλαμβάνουν τις κανονικές αποδοχές και εργοδοτικές εισφορές που<br />

αφορούν στους εκπροσώπους των εργαζομένων που συμμετέχουν στο Διοικητικό Συμβούλιο της Μητρικής <strong>Ε</strong>ταιρείας.<br />

<strong>Ε</strong>πίσης, δεν περιλαμβάνει την παροχή ηλεκτρικής ενέργειας με βάση το τιμολόγιο του προσωπικού της Δ<strong>Ε</strong>Η στα εκτελεστικά<br />

μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου και στους <strong>Α</strong>ναπληρωτές Διευθύνοντες Συμβούλους και Γενικούς Διευθυντές.<br />

Με το Ν.4110/2013 οι ανωτέρω αμοιβές από το έτος 2013 θα υπόκεινται σε παρακράτηση φόρου εισοδήματος 40% αντί του<br />

35% που ίσχυε έως 31.12.2012.<br />

ΔΗΛΩΣΗ <strong>Ε</strong>Τ<strong>Α</strong>ΙΡΙΚΗΣ ΔΙ<strong>Α</strong>ΚΥΒ<strong>Ε</strong>ΡΝΗΣΗΣ<br />

1. <strong>Ε</strong>ΙΣ<strong>Α</strong>ΓΩΓΗ<br />

ΔΗΛΩΣΗ <strong>Ε</strong>Τ<strong>Α</strong>ΙΡΙΚΗΣ ΔΙ<strong>Α</strong>ΚΥΒ<strong>Ε</strong>ΡΝΗΣΗΣ<br />

1. Κώδικας <strong>Ε</strong>ταιρικής Διακυβέρνησης στον οποίο υπάγεται η <strong>Ε</strong>ταιρεία<br />

Η εταιρική διακυβέρνηση είναι ένα σύστημα αρχών, βάσει των οποίων επιδιώκεται η βέλτιστη οργάνωση, διοίκηση και<br />

λειτουργία της ανώνυμης εταιρείας, η διαφάνεια στις σχέσεις της με τους μετόχους και γενικότερα η διαφύλαξη του εταιρικού<br />

συμφέροντος.<br />

Η τήρηση των αρχών της εταιρικής διακυβέρνησης αποτελεί βασική δέσμευση και προτεραιότητα για τη Δ<strong>Ε</strong>Η <strong>Α</strong>.<strong>Ε</strong>. ενόψει και<br />

του σημαντικού ρόλου της στην <strong>Ε</strong>λληνική Οικονομία αλλά και του κοινωφελούς χαρακτήρα των υπηρεσιών που παρέχει.<br />

Σημειώνεται ότι η <strong>Ε</strong>ταιρεία υπόκειται σε συγκεκριμένους νόμους και ρυθμίσεις που έχουν εφαρμογή στις επιχειρήσεις του<br />

ευρύτερου δημόσιου τομέα, όσο το ελληνικό δημόσιο, ως κύριος μέτοχος, κατέχει το 51% του μετοχικού κεφαλαίου.<br />

Συνεπώς, οι λειτουργίες της θα συνεχίσουν να υπόκεινται σε νόμους και διατάξεις που εφαρμόζονται σε εταιρείες του<br />

<strong>Ε</strong>λληνικού Δημόσιου τομέα και επηρεάζουν συγκεκριμένες διαδικασίες, όπως αυτές που αφορούν, ενδεικτικά και όχι<br />

περιοριστικά, την πολιτική αμοιβών του προσωπικού. Οι εν λόγω νόμοι και διατάξεις, στους οποίους δεν αναμένεται να<br />

υπόκεινται οι σημερινοί ανταγωνιστές της <strong>Ε</strong>ταιρείας, ενδέχεται να περιορίσουν τη λειτουργική της ευελιξία και την εφαρμογή<br />

σχετικών best practices εταιρικής διακυβέρνησης. Μέχρι σήμερα, το ελληνικό δημόσιο κατέχει ακόμα ποσοστό 51,12% επί<br />

του μετοχικού κεφαλαίου. Το Ταμείο <strong>Α</strong>ξιοποίησης Ιδιωτικής Περιουσίας του Δημοσίου (Τ<strong>Α</strong>ΙΠ<strong>Ε</strong>Δ) κατέστη πληρεξούσιος του<br />

<strong>Ε</strong>λληνικού Δημοσίου με δικαίωμα να ασκεί κατά την απόλυτη κρίση του με τον προσφορότερο τρόπο και χωρίς να λαμβάνει<br />

οδηγίες από το μέτοχο <strong>Ε</strong>λληνικό Δημόσιο, τα δικαιώματα ψήφου 39.440.000 κοινών με δικαίωμα ψήφου μετοχών (ήτοι<br />

ποσοστό 17% του υφιστάμενου μετοχικού κεφαλαίου της <strong>Ε</strong>ταιρείας), χωρίς να επέλθει μεταβίβαση προς το Τ<strong>Α</strong>ΙΠ<strong>Ε</strong>Δ<br />

δικαιωμάτων ψήφου του <strong>Ε</strong>λληνικού Δημοσίου στη Δ<strong>Ε</strong>Η <strong>Α</strong>.<strong>Ε</strong>. Με την ΠΝΠ της 7-9-2012, η οποία κυρώθηκε με το άρθρο 2 Ν.<br />

4092/2012, καταργήθηκε η υποχρεωτική συμμετοχή του ελληνικού δημοσίου επί τουλάχιστον 51% του μετοχικού κεφαλαίου<br />

της εταιρείας. Με απόφαση της από 30-11-2012 Έκτακτης Γενικής Συνέλευσης, καταργήθηκε το άρθρο του Καταστατικού<br />

που προέβλεπε συμμετοχή του ελληνικού δημοσίου επί του μετοχικού κεφαλαίου σε ποσοστό τουλάχιστον 51%. Η<br />

τροποποίηση αυτή του Καταστατικού αφενός επιφέρει εναρμόνιση με την ισχύουσα νομοθεσία, αφετέρου καθιστά δυνατή τη<br />

μείωση του τρέχοντος ποσοστού συμμετοχής του ελληνικού δημοσίου στο μετοχικό κεφάλαιο της εταιρείας.<br />

Η Δ<strong>Ε</strong>Η έχει συντάξει το δικό της κώδικα εταιρικής διακυβέρνησης τον οποίο εφαρμόζει. Ο κώδικας αυτός επικαιροποιήθηκε<br />

τον Φεβρουάριο του 2013 (<strong>Α</strong>πόφαση Δ.Σ. 5/19.02.2013) και είναι αναρτημένος στην ιστοσελίδα της εταιρείας (www.dei.gr)<br />

Οι βασικοί άξονες του Κώδικα <strong>Ε</strong>ταιρικής Διακυβέρνησης που εφαρμόζει η Δ<strong>Ε</strong>Η είναι οι ακόλουθοι :<br />

22

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!