2013 Sagspapir.indd - Syvende Dags Adventistkirken

More documents

Recommendations

Info

8 · VEDTÆGTER stemmer tæller ikke med i beregning af almindeligt stemmefl ertal (se dog §10 og §11). 6.2. Beslutningsdygtigt fl ertal. Mindst halvtreds procent (50%) af de tilmeldte delegerede, skal være til stede ved en ordinær eller ekstraordinær generalforsamling, for at generalforsamlingen kan være beslutningsdygtig. Når generalforsamlingen erklæres for åben, skal de tilstedeværende delegerede udgøre et beslutningsdygtigt forum. 6.3. Afstemning ved fuldmagt tillades ikke. 7. Afstemning foregår ved håndsoprækning, medmindre mindst ti delegerede kræver skriftlig afstemning. Valg af embedsmænd foregår dog altid ved skriftlig afstemning. §6 EMBEDSMÆND OG DERES PLIGTER 1. Trossamfundets embedsmænd er: Formand, Næstformand og Økonomichef. 2. Formanden er leder af trossamfundet. Han arbejder i øvrigt for trossamfundets interesser i samråd med besty relsen. 3. Næstformanden fører protokol over trossamfundets generalforsamlinger og dets besty relsesmøder, udarbejder sådanne statistikker og rapporter, som formanden eller besty relsen mått e ønske, samt udfører andre til embedet hørende pligter. 4. Økonomichefen modtager alle midler til trossamfundet og forvalter disse i overensstemmelse med besty relsens bestemmelser og Generalkonferensens regler for økonomisk forvaltning, jvf. §8. Økonomichefen udarbejder årligt budget og med regelmæssige mellemrum sådanne fi nansielle rapporter, som besty relsen og Divisionen mått e ønske. §7 BESTYRELSEN 1. Trossamfundets besty relse består af 13 eller 15 medlemmer, hvoraf 8 henholdsvis 10 bør være ikke-ansatt e medlemmer valgt efter en hen- sigtsmæssig regional fordeling. Besty relsen er beslutningsdygtig, når mindst halvdelen af medlemmerne er til stede. Besty relsesbeslutninger træff es med almindeligt stemmefl ertal blandt de i afstemningen deltagende medlemmer. 2. Trossamfundets besty relse har myndighed til at ansætt e medarbejdere, prædikanter, missionærer m.fl ., nedsætt e udvalg og placere de ansatt e, som det mått e være nødvendigt for at fremme trossamfundets virksomhed. I forholdet mellem trossamfundet og dets medarbejdere kan opsigelse fi nde sted fra begge sider med varsel i henhold til gældende lov på arbejdsmarkedet samt i henhold til Divisionens retningslinier. 3. I tiden mellem generalforsamlingerne varetages trossamfundets interesser i enhver henseende af besty relsen, som har fuld myndighed til at give bevillinger, administrere ansætt elsesforhold i tilfælde af vakance blandt trossamfundets embedsmænd, andre medarbejdere, besty relser og udvalg. Besty relsen har også fuldmagt til at fratage bevillinger og foretage afskedigelser, når to tredjedele af dens medlemmer stemmer for det. I tilfælde af indtrædende vakance supplerer besty relsen sig selv inden for valgperioden. 4. Til at pådrage trossamfundet forpligtelser, til at foretage køb og salg af fast ejendom og til at meddele prokura kræves tilslutning fra mindst to tredjedele af besty relsens medlemmer. På besty relsens vegne underskriver besty relsesformanden og to andre besty relsesmedlemmer. §8 TROSSAMFUNDETS FORVALTNING AF ØKONOMISKE MIDLER 1. Trossamfundet modtager: 1.1. Tiende som indkommer fra menigheder, grupper og enkeltpersoner bosat inden for trossamfundets virkefelt. 1.2. Midler som indkommer ved kollekter, arv og gaver. 1.3. Midler som overføres fra samarbejdende organisationer. 2. Trossamfundet betaler:
2.1. Tiende af tiende til Divisionen. 2.2. En fastsat procent af sin tiende til evangelisk arbejde til Divisionen. 2.3. En sådan procent af sin tiende til pensionsfondet, som Divisionens besty relse mått e komme overens med trossamfundets besty relse om. 3. Beløb, der betegnes som missionsgaver fra menigheder, grupper og enkeltpersoner, overføres månedligt ubeskåret til Divisionen. §9 REVISION Den af generalforsamlingen valgte statsautoriserede/ registrerede revisor samt den af General Conference Auditing Service udpegede revisor reviderer trossamfundets regnskaber. §10 VEDTÆGTSÆNDRINGER Forslag til vedtægtsændringer skal behandles i vedtægtsudvalget, før de fremlægges til afstemning. Vedtægtsændringer kan kun vedtages med et fl ertal på mindst to tredjedele af de blandt de delegerede afgivne stemmer på en ordinær eller ekstraordinær generalforsamling. Hvis vedtægtsudvalget agter at fremlægge forslag til ændring af vedtægterne ved en generalforsamling, skal sådanne forslag enten ledsage bekendtgørelsen af generalforsamlingen eller efter behandling i vedtægtsudvalget, skal disse fremlægges skriftligt for generalforsamlingen, mindst 6 timer før forslaget kan bringes til afstemning. §11 OPLØSNING Opløsning af trossamfundet kan kun vedtages med et fl ertal på mindst tre fj erdedele af de blandt de delegerede afgivne stemmer på en ordinær eller ekstraordinær generalforsamling. Hvis der agtes fremlagt forslag om opløsning af trossamfundet, skal meddelelse af et sådant forslag ledsage bekendtgørelsen af generalforsamlingen. Efter at alle krav til trossamfundet er opfy ldt, skal de resterende værdier disponeres under ledelse af Divisionen efter forslag fra den sidste generalforsamling i almenvelgørende eller almennyttigt øjemed i overensstemmelse med trossamfundets formål. Vedtaget på Syvende Dags Adventistkirkens generalforsamling den 24. maj 2010 VEDTÆGTER · 9
Page 1 and 2: Syvende Dags Adventistkirkens gener
Page 3 and 4: INDHOLDSFORTEGNELSE SAGSPAPIRER 1 T
Page 5 and 6: 1. Valg af dirigent og stemmetælle
Page 7: trossamfundets besty relse, ordiner
Page 11 and 12: FORMANDENS RAPPORT Thomas Müller M
Page 13 and 14: i Danmark må tænke mere strategis
Page 15 and 16: Det er dejligt, at mange adventiste
Page 17 and 18: BAGGRUND FOR ÆNDRINGER Vedtægtsud
Page 19 and 20: §1 NAVN 1. Trossamfundets navn er:
Page 21 and 22: de delegerede, som afgiver stemme.
Page 23 and 24: ØKONOMICHEFENS RAPPORT Björgvin I
Page 25 and 26: af den indkomne tiende i Danmark. E
Page 27 and 28: REVISIONSPÅTEGNING · 27
Page 29 and 30: REGNSKAB - ADVENTISTKIRKEN · 29
Page 31 and 32: REGNSKAB - HASDA · 31
Page 33 and 34: REGNSKAB - DANSK BOGFORLAG · 33
Page 35 and 36: WOMEN’S MINISTRIES Jill Rasmussen
Page 37 and 38: Familieafdelingen ønsker at tilvej
Page 39 and 40: engageret i at gøre dette muligt.
Page 41 and 42: ADVENTIST - SPEJDERNE Peter Bo Bohs
Page 43 and 44: På grund af succesen afholder vi i
Page 45 and 46: • Fokus på sabbatsskoleprogram t
Page 47 and 48: støtte §8 organisationer. Hjælpe
Page 49 and 50: BIBELBREVSKOLEÅRET 2012 Under mott
Page 51 and 52: tet at flytte undervisningen over p
Page 53 and 54: 45% af Syvende Dags Adventistkirken
Page 55 and 56: HJEMMESIDER Gennem de seneste otte
Page 57 and 58: er puslespilsbiblerne, hvor vi i ap
Page 59 and 60:
KRISTEN FORVALTNING Björgvin Ibsen
Page 61 and 62:
RINGSTED PRIVATSKOLE Mary Sandbeck
Page 63 and 64:
Myten fortæller, at humlebien i vi
Page 65 and 66:
optaget en kollekt hvert år i de f
Page 67 and 68:
DIN STØTTE ER VIGTIG ADRA Danmark
Page 69 and 70:
den enkelte. Arkivets ressourcer er
Page 71 and 72:
Adventistkirkens ungdomsleder har v
Page 73 and 74:
NOTER · 73
Page 75 and 76:
NOTER · 75
Page 77 and 78:
NOTER · 77
Page 80:
Samlet for hele årsmødet PROGRAM
show all

2013 Sagspapir.indd - Syvende Dags Adventistkirken

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?