Beretning 2003/06 - TAT
Beretning 2003/06 - TAT
Beretning 2003/06 - TAT
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
<strong>TAT</strong>’s næstformand, Richard Hanlov, fortalte om erfaringer fra Finansstyrelsen i forbindelse med<br />
overdragelse af arbejdsområdet til Told og Skat – om tillidsmandens roller og frustrationer. Eftermiddagen<br />
sluttede med en paneldebat med de tre oplægsholdere.<br />
I tillidsmandsmødet deltog i alt 78 personer inkl. hovedbestyrelse og sekretariatsmedarbejdere.<br />
2.2. Tillidsmandsmøde i Gilleleje 21.-22. april 2004<br />
Tillidsmandsmøde blev for sidste gang holdt på Dansk Folke Ferie i Gilleleje i dagene 21. og 22.<br />
april 2004. Det overordnede tema for tillidsmandsmødet var ”Os selv i fokus”.<br />
Den 21. april startede med at hovedbestyrelsen gav en gennemgang af det handlingsprogram, der<br />
var udarbejdet. Formanden fortalte om den nye strategi. Derefter orienterede de forskellige tovholdere<br />
om handlingsplanerne for hver sit område. Klavs Fremm fortalte om arbejdsmiljø, Lars<br />
Ole Bech Petersen og Henrik Leonhardt om handlingsplan for lederområdet, Susanne Winkler<br />
Hansen og Lars Arly Rasmussen om uddannelsesområdet og Richard Hanlov om information.<br />
Eftermiddagen startede med et scoop. Vi havde fået direktør Asger Aamund, NeuroSearch, til at<br />
give en erhvervsleders syn på fagforeningers funktion og fremtid, herunder hvilke krav der skal<br />
stilles til fremtidens medarbejdere og tillidsrepræsentanter. Det var et meget spændende og inspirerende<br />
oplæg.<br />
Dagen blev sluttet med et oplæg fra journalist Trine Gregorius med emnet ”Hvis du forstår, hvad<br />
jeg mener”.<br />
Den 22. april blev startet med et oplæg fra direktør og konsulent Georg Ørskov, Ørskov Gruppen<br />
med titlen ”Det ligger i ledelsen”.<br />
Det blev fulgt op af et oplæg fra journalist Christine Antorini om ”Fagforeningers funktion, fremtid<br />
og overlevelsesmuligheder”. Christine Antorini tog udgangspunkt i det nye handlingsprogram,<br />
der var blevet gennemgået af hovedbestyrelsen dagen før. Hun kom med flere gode input, der efterfølgende<br />
fik hovedbestyrelsen til at ændre handlingsplanen.<br />
I tillidsmandsmødet deltog i alt 80 personer inkl. hovedbestyrelse og sekretariatsmedarbejdere.<br />
2.3. Tillidsmandsmøde på Sørup Herregaard 19.-20. april 2005<br />
Da der havde været flere ønsker om, at tillidsmandsmøderne skulle afholdes et nyt sted, blev det<br />
besluttet forsøgsvis at afholde det på Sørup Herregaard. Det overordnede tema for mødet var ”Et<br />
arbejdsliv i forandring”.<br />
Den 19. april startede mødet med at de forskellige tovholdere i hovedbestyrelsen hver gennemgik<br />
handlingsplanen for sit område samt præsenterede strategien for de kommende år.<br />
<strong>Beretning</strong> <strong>2003</strong>-<strong>06</strong><br />
17