12.09.2013 Views

DE UØNSKEDE SPILLERE - Håndbold Spiller Foreningen

DE UØNSKEDE SPILLERE - Håndbold Spiller Foreningen

DE UØNSKEDE SPILLERE - Håndbold Spiller Foreningen

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

finde en anden klub i den kommende sæson.<br />

Derudover skulle hun ikke regne med at få<br />

mere spilletid i sæsonen på trods af, at hendes<br />

makker på højreback-pladsen netop stod<br />

overfor en knæoperation.<br />

- Det er klubben jo i sin gode ret til at sige,<br />

men jeg blev tosset, da klubben, via træneren<br />

Kenneth Sahlholdt, gik i pressen med oplysningen.<br />

Det var for meget. Og derudover følte<br />

jeg, at han kun ledte efter en undskyldning for<br />

at klubben kunne komme ud af min kontrakt.<br />

Det er helt fint, at man ikke bliver satset på,<br />

men det er ikke i orden, at man bliver forfulgt,<br />

siger Lise om den hårde tid.<br />

Heldigvis fandt hun stor trøst i opbakningen<br />

blandt holdkammeraterne.<br />

- Det var rart, at jeg mødte opbakning og<br />

forståelse i spillertruppen. Flere bekræftede da<br />

også min opfattelse over for HSF, da foreningen<br />

gik ind i sagen, og det var vigtigt. Når<br />

man udsættes for et sådant pres, så tvivler<br />

man fuldstændig på sine egne evner og bliver<br />

meget sårbar, fortæller hun.<br />

En dag fik frustrationerne da også frit løb,<br />

og ordet ”spasser” fløj ud af hendes mund;<br />

sagt om klubledelsen i en personlig samtale<br />

med en anden spiller, der ikke havde fået svar<br />

fra klubben om næste sæson. Lise selv var<br />

frustreret over, at klubben ikke havde vendt<br />

tilbage omkring hendes fars oplæg til en<br />

fratrædelsesaftale. Men Kenneth hørte Lises<br />

kommentarer, hvorfor han kaldte hende ud i<br />

gangen og gav hende besked om, at hun ikke<br />

skulle vise sig i klubben mere, så længe han<br />

var træner, og at hun efterfølgende ville høre<br />

fra ledelsen. I dag fortryder hun episoden,<br />

men det var ikke ment hårdt. Det er blot et<br />

ord, der er en del af Lises normale bramfrie<br />

ordforråd.<br />

- Egentlig mener jeg ikke, at jeg har gjort<br />

noget forkert. Det er jo bare mig, men selvfølgelig<br />

ville jeg helst have været det foruden,<br />

og jeg har da også givet en undskyldning til<br />

dem, der skulle undskyldes over for.<br />

HJÆLP FRA HSF<br />

På det tidspunkt blev situationen så uholdbar,<br />

at Lise Knudsen havde brug for hjælp. Hun tog<br />

derfor kontakt til HSF selv samme dag, hun<br />

blev sendt hjem fra træning. Hun var meget<br />

berørt af situationen, der virkede uoverskuelig.<br />

Få dage sad hun med HSFs direktør, Annelise<br />

Vidø ved forhandlingsbordet i GOG. Og tre<br />

timer senere lå en fratrædelsesaftale klar.<br />

- Annelise forklarede mig hele tiden, hvad<br />

der var vigtigt, og hvad konsekvenserne af de<br />

punkter, vi drøftede, var. Jeg og min far kunne<br />

ikke have klaret det selv. Temaerne i for-<br />

PROFIL<br />

handlingen skiftede mellem jura og økonomi,<br />

ferielov, god ledelse, politiske argumenter,<br />

hensynet til at kontrakter skal holdes osv. Og<br />

hver gang jeg skulle tage en beslutning, tog vi<br />

en pause, så jeg var sikker på, hvad jeg sagde<br />

ja til. Det var meget trygt, fortæller Lise, der<br />

nu skal spille for Slagelse.<br />

I GOG ønsker administrerende direktør<br />

Arne Buch ikke at udtale sig konkret om Lises<br />

sag. Men på det mere generelle plan er hans<br />

holdning klar.<br />

- Det siger sig selv, at alle klubber ansætter<br />

spillere med det formål, at vedkommende<br />

skal komme til at fungere i klubben og levere<br />

varen. Men der kan selvfølgelig opstå nogle<br />

sammenhænge, hvor der kommer et nyt<br />

syn på, hvordan man skal prioritere. Her må<br />

lektien være, at man tidligt skal tage fat i<br />

eventuelle problemer, så løsningen måske kan<br />

blive en ændring i stedet for en afvikling af<br />

samarbejdet, siger Buch, og fortsætter:<br />

- Det er klart, at det er hårdt menneskeligt<br />

at blive siet fra, og i klubberne skal vi naturligvis<br />

behandle vores medarbejdere ordentligt.<br />

Men som spiller skal man også være indstillet<br />

på, at når man stiller store krav, så er der også<br />

store forventninger den anden vej. Og det at<br />

blive valgt fra er en risiko, som både spillere,<br />

trænere og ledere løber i denne branche. ■<br />

| SPILLERNYT | JULI 2008 | SI<strong>DE</strong> 7 |

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!