Analyse af brugen af kundetilfredshedsanalyser - Bülow management
Analyse af brugen af kundetilfredshedsanalyser - Bülow management
Analyse af brugen af kundetilfredshedsanalyser - Bülow management
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Plads til forbedringer<br />
hos de adspurgte<br />
virksomheder<br />
Virksomheder, som systematisk gennemfører <strong>kundetilfredshedsanalyser</strong><br />
anvender i størstedelen <strong>af</strong> tilfældene en spørgeramme tilpasset virksomhedens<br />
individuelle karakteristika og kundeportefølje. Dog er der ikke mange <strong>af</strong> de<br />
adspurgte der gør brug <strong>af</strong> dybdeinterviews og fokusgrupper med kunder til at<br />
udvikle og tilpasse denne spørgeramme. Endvidere er det kun ganske få <strong>af</strong> de<br />
virksomheder, der får foretaget <strong>kundetilfredshedsanalyser</strong> <strong>af</strong> en<br />
konsulentvirksomhed, som får præsenteret analysens resultater sammen med<br />
relevant rådgivning på baggrund <strong>af</strong> disse resultater.<br />
Rundspørgen <strong>af</strong>slørede således, at der er rigtig mange <strong>af</strong> de adspurgte<br />
virksomheder, der alene pga. metoden, ikke får et særligt højt udbytte <strong>af</strong> deres<br />
<strong>kundetilfredshedsanalyser</strong>. Den manglende systematik der ligger i at lave<br />
<strong>kundetilfredshedsanalyser</strong> som ad hoc-opfølgninger betyder at benchmarking<br />
over tid og med andre virksomheder ikke er muligt. Derudover stilles der typisk<br />
for få og for lidt gennemarbejdede spørgsmål til at kunne lave en sigende<br />
analyse og dermed bruge resultaterne i organisationen. Ydermere er der mange<br />
<strong>af</strong> de adspurgte virksomheder, der bruger for lidt ressourcer på at udarbejde<br />
spørgerammen for at sikre, at den giver svar på de rigtige spørgsmål. Endeligt<br />
betyder fraværet <strong>af</strong> rådgivning, at der sjældent bliver handlet på baggrund <strong>af</strong><br />
<strong>kundetilfredshedsanalyser</strong>nes resultater.<br />
Konklusion<br />
Blandt de adspurgte virksomheder er det kun meget få, der har et direkte og<br />
gennemarbejdet formål med deres <strong>kundetilfredshedsanalyser</strong>. Samtlige <strong>af</strong> de<br />
adspurgte virksomheder ser fordele ved at gennemføre<br />
<strong>kundetilfredshedsanalyser</strong>, men mange <strong>af</strong> dem har ingen klar strategi for<br />
anvendelsen <strong>af</strong> <strong>kundetilfredshedsanalyser</strong>.<br />
Ydermere, er der generelt stor forskel på hvad virksomhederne definerer som en<br />
kundetilfredshedsanalyse, hvilket har konsekvenser for den anvendte metode.<br />
Nogle virksomheder gennemfører <strong>kundetilfredshedsanalyser</strong> som ad hoc-<br />
opfølgninger umiddelbart efter en kundeaktivitet er <strong>af</strong>sluttet, mens andre<br />
anvender en systematisk proces – dog med forskel på hvor mange ressourcer<br />
der bruges på udarbejdning <strong>af</strong> spørgeramme og efterfølgende rådgivning.<br />
Samlet set er der blandt de adspurgte virksomheder behov for en højere grad <strong>af</strong><br />
systematik i gennemførelsen <strong>af</strong> <strong>kundetilfredshedsanalyser</strong>, for at<br />
virksomhederne kan få det fulde udbytte <strong>af</strong> deres <strong>kundetilfredshedsanalyser</strong>.<br />
<strong>Bülow</strong> Management: Vi undrer os 4