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Ausgabe 2 Sommer 2012 - ev. Feierabendhaus Schwelm

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Vom Wert der Pflege – Wir sind es W€RT Teil 2<br />

Unser Deutscher Evangelischer Verband für Altenarbeit und Pflege<br />

e.V. (kurz: DEVAP) mit Sitz in Berlin stellt mit seinen Forderungen<br />

„Vom Wert der Pflege – Wir sind es W€RT“ die Weichen für die<br />

Zukunft der Pflege. In dem Forderungskatalog ist aufgelistet, was<br />

aus der Sicht der Praxis zu tun ist, um Verbesserungen für<br />

pflegebedürftige Menschen zu erreichen. Mit konkreten fachlichen<br />

Vorschlägen bringt sich der DEVAP in den politischen<br />

Diskussionsprozess ein, um diesen zu befördern und zu einem<br />

schnelleren Reformergebnis beizutragen.<br />

Die DEVAP Forderungen „Vom Wert der Pflege – wir sind es W€rt“<br />

Nr. 1-3 konnten Sie in der letzten <strong>Ausgabe</strong> nachlesen.<br />

Die DEVAP Forderungen „Vom Wert der Pflege – wir sind es W€rt“<br />

Nr. 4-7 können Sie in dieser <strong>Ausgabe</strong> nachlesen.<br />

Die DEVAP Forderung „Vom Wert der Pflege – wir sind es W€rt“ Nr.<br />

8 können Sie in der nächsten <strong>Ausgabe</strong> nachlesen.<br />

4. Regelung und Finanzierung einer angemessenen<br />

Personalausstattung<br />

Bereits heute sind die Arbeitsbedingungen in der Pflege oft durch<br />

hohe körperliche und psychische Belastungen, Zeitdruck und<br />

ungünstige Arbeitszeiten charakterisiert. Diese verstärken sich mit<br />

einer zunehmend knappen Personaldecke. Um ungünstige<br />

Arbeitsbedingungen nicht zu manifestieren und um auch in Zukunft<br />

die wachsende Zahl von pflegebedürftigen Menschen in<br />

Pflegeeinrichtungen angemessen versorgen zu können, sind die<br />

Einrichtungen mit ausreichend Personal auszustatten.<br />

Die Personalausstattung ist gezielter den Erfordernissen in den<br />

Einrichtungen anzupassen, indem nicht nur die derzeitigen<br />

Pflegeeinstufungen und Pflegestufenverteilungen als Maßstab<br />

gelten, sondern der tatsächliche Hilfe- und Betreuungsbedarf des<br />

- 8 -

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