Treffpunkt Alter - Alten- und Pflegezentren des Main-Kinzig-Kreises
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<strong>Treffpunkt</strong> <strong>Alter</strong> Mitarbeiterinformationen<br />
Begrüßungen <strong>und</strong> Ehrungen beim Tag der Mitarbeiter<br />
Mitarbeiter als wichtigste Ressource<br />
"Mit dem Tag der Mitarbeiter können<br />
wir zwar nicht dem Fachkräftemangel<br />
in der <strong>Alten</strong>pflege trotzen, wir zeigen<br />
aber gerade unseren neuen Mitarbeitern,<br />
dass sie die wichtigste<br />
Ressource für unser Unternehmen<br />
sind", so Geschäftsführer Dieter Bien<br />
zum ersten Tag der Mitarbeiter in<br />
2012. Insgesamt wurden diesmal 20<br />
neue Mitarbeiter begrüßt. Im Rahmen<br />
seiner Begrüßung stellte er<br />
neben den einzelnen Einrichtungen<br />
die Gremien, die Strukturen sowie<br />
wichtige Daten <strong>und</strong> Kennzahlen <strong>des</strong><br />
Unternehmens vor <strong>und</strong> präsentierte<br />
es auch als attraktiven Arbeitgeber.<br />
Insbesondere im Rahmen <strong>des</strong> Arbeitsschutzes<br />
<strong>und</strong> der betrieblichen<br />
Ges<strong>und</strong>heitsförderung, machte er auf<br />
die zahlreichen Angebote für die Mitarbeiter<br />
aufmerksam. Dies wurde<br />
auch vom Vorsitzenden <strong>des</strong> Betriebsrates,<br />
Karl-Heinz Voit, unterstrichen.<br />
Er sprach gerade den neuen Mitarbeitern<br />
Mut zu: "Sie haben sich für ein<br />
Unternehmen entschieden, in dem<br />
Tarifrecht <strong>und</strong> Arbeitsschutzgesetze<br />
Ausgabe April/Mai 2012<br />
Jubilarin Gaby Frohnapfel (Dritte von rechts) hatte mit einem Doppeljubiläum gleich<br />
zwei Gründe zu feiern<br />
nicht nur auf dem Papier stehen."<br />
Zudem verwies er auf die laufenden<br />
Tarifverhandlungen.<br />
Freuen konnten sich die Anwesenden<br />
über den Besuch <strong>des</strong> Aufsichtsratsvorsitzenden<br />
Dr. André Kavai. Er machte<br />
in seiner kurzen Ansprache noch ein-<br />
Mario Pizzala (Mitte) freute sich über die zahlreichen Gratulationen zu seiner Qualifizierung<br />
als Heimleiter<br />
mal deutlich, wie wichtig gute Mitarbeiter<br />
sind <strong>und</strong> warnte wiederholt<br />
vor einem drohenden Fachkräftekollaps:<br />
"Unsere Kampagne Pflege in Not<br />
nimmt in Anbetracht der zunehmenden<br />
Personalproblematik immer<br />
mehr an Bedeutung zu. Dennoch<br />
müssen wir uns in Zukunft anstrengen,<br />
um gerade junge Menschen für<br />
die <strong>Alten</strong>pflege zu gewinnen." Er nutzte<br />
aber auch die Gelegenheit <strong>des</strong><br />
Besuchs, um der Heimleiterin <strong>des</strong><br />
Hanauer Wohnstifts zu einem "Doppeljubiläum"<br />
zu gratulieren. Gabriele<br />
Frohnapfel feierte nicht nur ihr 40jähriges<br />
Dienstjubiläum, sie bekam<br />
auch zahlreiche Glückwünsche zum<br />
10-jährigen Jubiläum als Heimleiterin<br />
im Wohnstift Hanau. Neben jeweils<br />
drei zehnjährigen <strong>und</strong> drei zwanzigjährigen<br />
Betriebsjubiläen erhielt<br />
auch Mario Pizzala eine Gratulation<br />
für die erfolgreiche Qualifizierung als<br />
Heimleiter. Pizzala ist seit Januar als<br />
kommissarischer Heimleiter im<br />
Seniorenzentrum Steinau tätig.