RUNDBRIEF DES THEOLOGINNENKONVENTS NR. 40 - April 2008 ...

18 Konvent intern
Rundbrief Nr. 40/ 2008
der Bewerber/ die Bewerberin seine Lebensform
bekannt gibt, zumal dann, wenn er/ sie „offen“
in einer Partnerschaft lebt. In diesem Fall ist der
„magnus consensus“, d.h. die Zustimmung des
KVs, des Dekans/ der Dekanin und des/ der
OKR/in im Kirchenkreis und des LKR notwendig.
(Anmerkung Landesbischof: Ich habe dies wie
versprochen im Rahmen der Diskussion meines
Berichtes an die LS weitergegeben. Im übrigen
ist die Handreichung von Anfang an im Intranet
veröffentlicht – auf meine Bitte hin wird sie jetzt
leichter zu finden sein.)
Die OKR im Kirchenkreis wurden gebeten, bei
den Stellenbesetzungsgesprächen mit dem KV
grundsätzlich die Möglichkeit anzusprechen,
ob ein schwuler Pfarrer, eine lesbische Pfarrerin
für die Gemeinde in Frage käme. Das wäre
sehr hilfreich, damit sich der KV nicht erst in der
Situation des Bewerbungsverfahrens mit diesem
Thema auseinandersetzen muss.
Auch könnte, z.B. in Pfarrkonferenzen und Kirchenvorstandssitzungen
die „Partnerschaft fürs
Leben – Dokumentation der ELKB zum Umgang
mit gleichgeschlechtlichen Partnerschaften“
veröffentlicht und eventuell thematisiert werden.
Dann würden weder Pfarrer und Pfarrerinnen
noch Kirchenvorstände unvorbereitet in ein Bewerbungsverfahren
mit einem schwulen Pfarrer
oder einer lesbischen Pfarrerin als Bewerber/-in
gehen.
Auf jeden Fall soll die „Partnerschaft fürs Leben
– Dokumentation der ELKB zum Umgang
mit gleichgeschlechtlichen Partnerschaften“ im
Intranet der ELKB veröffentlicht werden, so dass
jeder dazu Zugang hat.
„Paris wa a woman“ Foto: Salzgeber
Ad 3:
Ein Zusammenwohnen gleichgeschlechtlicher
Paare im Pfarrhaus bzw. in der Dienstwohnung
wird in naher Zukunft aus dienstrechtlichen und
kirchenpolitischen Gründen nicht möglich sein.
Momentan lässt die Stimmung in der Landessynode
sowie „in der kirchlichen Landschaft“ eine
Veränderung nicht zu.
Mehrere OKRe stellen fest, dass diese kirchenpolitische
Entscheidung Widersprüche in sich
birgt. Einerseits sollen Schwule und Lesben ihre
Partnerschaft verantwortlich, in gegenseitiger
Treue und Fürsorge gestalten – andererseits
dürfen sie diese Partnerschaft nicht in einem
gemeinsamen Haushalt leben. Von Seiten der
schwulen und lesbischen Pfarrer und Pfarrerinnen
wird anerkannt, dass sie zwar nicht diskriminiert
werden sollen, aber für sie komme
dennoch die Haltung der Landeskirche einem
„Berufsverbot als Gemeindepfarrer“ für in Partnerschaft
lebende Lesben und Schwule gleich,
weil ihnen das Gemeindepfarramt entweder
verwehrt bleibe, oder sie ihre Beziehung heimlich
leben müssten, oder - was von einigen OKR
heftig bestritten wird - es finde eine
„Abdrängung“ von schwulen Pfarrern
und lesbischen Pfarrerinnen, die in
Partnerschaft leben, in Funktionsstellen
statt.
Landesbischof Dr. Friedrich fordert
dazu auf, das Thema weiter mit Sensibilität
sowohl für schwule Pfarrer/ lesbische
Pfarrerinnen und ihre Lebenssituation
als auch für die zu bearbeiten,
die nach wie vor Vorbehalte gegen eine
solche Lebensform haben.