Jahrbuch 2007 - Bayerisches Rotes Kreuz
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Im FSJ-Jahr 2006/<strong>2007</strong> nahmen 340 Freiwillige am FSJ<br />
teil. Im September <strong>2007</strong> begannen 400 Freiwillige das FSJ.<br />
Sie werden in 12 Seminargruppen begleitet und sind in 160<br />
Einrichtungen eingesetzt.<br />
Zivildienst<br />
Allgemeine Entwicklung<br />
In den Einrichtungen des BRK waren im Dezember <strong>2007</strong><br />
1.160 Zivildienstleistende eingesetzt – in den uns angeschlossenen<br />
Einrichtungen kommunaler Träger lag die Zahl<br />
der Zivildienstleistenden bei 843. Die von der Verwaltungsstelle<br />
des BRK administrativ zu diesem Zeitpunkt zu betreuenden<br />
Zivildienstleistenden waren mit insgesamt 2.003<br />
zu beziffern.<br />
Über die Verwaltungsstelle wurden für das BRK 1.334<br />
und die kommunalen Träger 952 = insgesamt 2.286 Einberufungen<br />
eingesteuert und während ihrer Dienstzeit<br />
administrativ betreut. Damit entsprechen die Zahlen in<br />
etwa den Vorjahreswerten.<br />
Mit diesen beachtlichen Leistungsdaten nehmen wir wieder<br />
die Spitzenposition als größte Zivildienst-Verwaltungsstelle<br />
aller Wohlfahrtsverbände in Deutschland ein. Bei einer<br />
in diesem Jahr stattgefundenen Überprüfung durch das<br />
Bundesamt für Zivildienst (BAZ) – als unser direkter Auftraggeber<br />
– wurden uns nicht nur die korrekte Bearbeitung<br />
aller Vorgänge, sondern auch herausragende Leistungen<br />
und besondere Kundenfreundlichkeit attestiert. In dieser<br />
Weise für die angeschlossenen Dienststellen tätig zu sein,<br />
wird deshalb auch weiterhin unser Handeln bestimmen.<br />
Die genannten Zahlen der Zivildienstleistenden liegen<br />
weiterhin auf hohem Niveau auf stabiler Basis und belegen,<br />
dass die bei unserer Verwaltungsstelle angeschlossenen<br />
Dienststellen und Einrichtungen von den Kriegsdienstverweigerern<br />
besonders anerkannt sind und deshalb<br />
bevorzugt für die Dienstableistung ausgewählt werden. Der<br />
Soziales, Pfl ege & Entwicklung<br />
gute Umgang mit den ZDL und die hervorragende Arbeit<br />
„vor Ort“ kommen darin deutlich zum Ausdruck. Hierin liegt<br />
der Schlüssel für den Erfolg bei der Gewinnung von Zivildienstleistenden.<br />
Neben den positiven Entwicklungen auf<br />
der politischen Ebene ist die besondere Akzeptanz des<br />
Zivildienstes innerhalb unseres Verbandes unverändert<br />
spürbar. Der Zivildienst ist und bleibt eine bedeutende Stütze<br />
der Rot-<strong>Kreuz</strong>-Arbeit, was nicht nur im Zusammenhang<br />
mit der täglichen Aufgabenerfüllung zu sehen ist, sondern<br />
auch vor dem Hintergrund, dass viele junge Männer nach<br />
Ableistung ihres Zivildienstes in unserem Verband haupt-<br />
oder ehrenamtlich mitarbeiten, besonders gewürdigt<br />
werden muss. Es wird deshalb weiterhin darauf ankommen,<br />
die sich jetzt wieder bietenden Chancen konsequent<br />
und verstärkt zu nutzen.<br />
Tätigkeitsbereiche der Zivildienstleistenden<br />
Aus den nachfolgenden statistischen Auswertungen wird<br />
deutlich, dass nahezu 74 % der Zivildienstleistenden im<br />
unmittelbaren Dienst am Menschen eingesetzt sind. Damit<br />
wird eindrucksvoll die Wichtigkeit ihrer Mitwirkung bei der<br />
Betreuung von Menschen, die der direkten Hilfe bedürfen,<br />
unterstrichen. Gleichzeitig wird aber auch der hohe Ausbildungsbedarf<br />
aufgezeigt, worauf unter 3. noch gesondert<br />
eingegangen wird.<br />
Allen Zivildienstleistenden sei an dieser Stelle für ihren<br />
aufopferungsvollen Dienst ganz besonders gedankt.<br />
Fachliche Ausbildung von Zivildienstleistenden<br />
Im Berichtszeitraum wurden 290 ZDL in 13 Lehrgängen<br />
zum Rettungsdiensthelfer und 1.295 ZDL in 60 Lehrgängen<br />
für die Aufgabenbereiche Pfl egedienst und Sozialarbeit<br />
ausgebildet. Diese Lehrgänge nach § 25a Zivildienstgesetz<br />
(ZDG) sollen die Zivildienstleistenden auf ihre Arbeit<br />
vorbereiten und qualifi zieren sie zum Rettungsdiensthelfer,<br />
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